八步区安全主管招聘

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筛选工作

销售管理主管

5000-6000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人
贺州市八步区梦阳通讯器材销售经营部(个体工商户)
2025-12-03
工作内容
1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成
2、制定销售策略,提升市场竞争力
3、维护客户关系,确保服务质量
任职要求:
1、具备出色的领导能力和团队协作精神
2、拥有良好的商务谈判和客户管理能力
3、能够在高压环境下工作,具有较强的抗压能力
福利待遇:月休四天,培训,购买五险

人力资源主管

5000-6000元

贺州-八步区 1人
贺州市南乡大汤温泉开发有限公司西溪森林温泉度假邨
2025-12-03
任职要求:
1、基本素质:有凝聚力、领导力、责任心。
2、自然条件:身体健康、精力充沛。
3、文化程度:本科以上文化程度,人力资源管理或行政相关专业优先考虑
4、工作经验:在四星级以上酒店担任过人事部主管1年以上或副主管2年以上。
6、其他要求:熟悉办公软件操作,文案功底优秀,掌握培训技巧,熟悉掌握各项人事劳动政策及相关专业知识。

安全员

6000-7000元

贺州-八步区-阳光左岸 1人 旅游
贺州市鸿兴旅游投资有限公司
2025-12-03
岗位职责:
1.协助部门经理建立公司安全体系;
2.参与拟定安全生产规章制度、操作规程和应急预案等安全管理文件 ;
3.协助领导组织并指导各项目开展应急预案演练,检查演练效果及台账资料;
4.协助各项目处理建设、监理及有关主管单位安检事宜的函件及资料,配合迎检 ;
5.组织并指导项目开展安全生产标准化建设、文明施工、创优工程;
6.协助领导组织项目安全检查,收集问题及整改情况,必要时出具整改通知书;
7.检查各项目安全管理台账或相关记录是否完备,包括危大部分及重大危险源监控记录、安全措施费台账及佐证、专家论证资料、旁站记录、特种作业持证情况、大型设备备案手续等;
8.领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程类相关专业,持有安全员C证;
2、熟悉安全文明生产标准化建设,5年以上从事质量安全生产相关工作经验;
3、熟悉各项安全生产规章制度、操作规程及规范、应急预案等安全管理文件,排查安全事故隐患,制定安全措施,对安全生产工作有深入的认识和理解;
4、善于沟通,有较强的抗压能力,具备高度责任感,坚守原则,会开车。
注:该岗位和公司旗下子公司鸿兴旅游投资有限公司属于同一岗位,请勿重复投递

中控/助播

3000-4000元

贺州-八步区 1人
合盈(广西贺州)供应链科技有限责任公司
2025-12-03
主管好说话,管理人性化,弹性工作时间!!公司氛围好,人际关系融洽,没有勾心斗角!

新媒体运营主管

4000-6000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人 房地产 房地产开发
贺州市临江房地产开发有限公司
2025-12-03
1.负责微信、小红书、抖音等相关新媒体运营维护,提高粉丝量,利用视频号、公众号、抖音号等自媒体渠道推广商圈活动、商家信息; 2.善于挖掘新闻热点,有较高的新闻敏感,能够结合当下热点话题进行内容创作; 3.策划有效运营推广方案,提高关注度和粉丝活跃度,善于创造有传播力的社交话题; 4.及时撰写、发布公司活动新闻事件,提升品牌在公众层面的认知以及用户群体内的美誉度;

餐饮楼面主管

4000-5000元

贺州-八步区-贺州远东城 1人
贺州市八步区遇见相聚时光餐饮店
2025-12-03
工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理与运营 - 监督并提升服务质量,确保顾客满意度 - 组织并实施员工培训计划 任职要求 - 具备良好的沟通能力和团队协作精神 - 对餐饮行业有热情,能够承担工作压力 - 具有较强的服务意识和顾客关系管理能力

HOO酒店前台主管

4000-5000元

贺州-八步区-灵峰广场 1人
遨游酒店信息技术(深圳)有限责任公司
2025-12-03
工作职责 1.监督落实OYO服务标准(前台接待、客房卫生、区域清洁/房态) 2.对散客进行营销,争取最优价格。 3.推荐办理会员卡/推荐OYO小程序。 4.维护OTA的评分、处理客户投诉。 5.配合AGM落实酒店经营方案。 6.维护与业主的良好关系。 薪资待遇 1.每天8小时工作时间,做六休一。 2.国家法定节假日正常放假。 3.购买五险+餐补。 4.3000~4000薪资。 5.合理的晋升渠道。

外勤会计

2000-5000元

贺州-八步区 1人
普南账秀(广西)财税服务有限公司
2025-12-03
岗位描述: 1、协助记账会计从事相关工作; 2、收集公司客户成本票,外出办理涉及工商和税务的工作; 3、配合主管安排的其他事宜。

门店店长

5000-8000元

贺州-八步区 1人 装饰
广西胜邦装饰集团有限公司
2025-12-03
门店主管工作内容 1. 完成门店单月业绩。 2. 门店单月员工培训实施。 3. 门店整体管理工作完整度。 4. 门店员工的整体士气的管理。 5. 门店每月各项报表的汇总制作与呈报总经理。

服务员

3000-5000元

贺州-八步区 1人
贺州市园博园温泉度假酒店有限公司
2025-12-03
急招餐厅、客房服务员若干名,前厅主管、前厅经理各一名,要有相关工作经验

酒店前厅主管

3000-5000元

贺州-八步区 1人
贺州市园博园温泉度假酒店有限公司
2025-12-03
工作内容 - 负责酒店前厅的日常管理和运营工作 - 提供优质的客户服务,确保客人满意度 - 监督和提升客房清洁和维护工作 任职要求 - 具备良好的沟通能力和服务意识 - 能够有效管理团队,确保前厅运作顺畅 - 具有较强的责任心和抗压能力

前厅接待

3000-4000元

贺州-八步区 1人
贺州市园博园温泉度假酒店有限公司
2025-12-03
与各部门密切联系,做好客人资料、信息的沟通;   8、熟练掌握业务知识及操作技能,负责有关住房、房价、饭店服务设施的咨询推销工作;   9、了解客情,做好突发事件的解决工作;   10、认真完成主管交给的各项工作

展厅主管

4000-9000元

贺州-八步区 1人
贺州市弘迪汽车销售服务有限公司
2025-12-03
岗位职责: 1、负责展厅及展车的5S管理,实时监控并维护展厅销售环境 2、关注客户经理与客户商谈情况,必要时给予帮助,提升成交率 3、负责展厅销售辅助工作的协调与管理 4、制定展厅值班管理制度,合理安排展厅人员,确保客户第一时间被接待

机修工

2000-4000元

贺州-八步区 1人
贺州市弘迪汽车销售服务有限公司
2025-12-03
对施工单上的客户需求都能高质量的完成并准确记录所有的维修内容;2、通过及时、合理的执行维修施工单来确保顾客满意度;3、监督管理机修班组的设备工具的维护保养,并保持足够的工具来满足服务和修理的需要;4、对本班组维修工作进行自检和互检;5、与车间主管保持密切沟通 …… ,随时报告维修进展,或提出维修建议;6、执行分配车间主管分配的机修工作,按照标准实施维修保养工作;7、具有良好的团队精神和较强的协调能力,善于沟通;8、良好的独立性,逻辑思维能力强,学习能力强;9、动手能力强

财务经理

8000-10000元

贺州-八步区-阳光左岸 1人 旅游
贺州市鸿兴旅游投资有限公司
2025-12-03
岗位职责: 1、负责财务部全面管理工作,对总经理负责。 2、编订财务部门的管理制度与规定,并监督财务人员的执行; 3、管理财务部门的日常工作,并进行优化,提高部门工作效率; 4、制定公司年度、季度、月度财务计划,做好财务预算报告; 5、负责公司的资金运作管理,完善公司财务办理、审批等手续; 6、监控公司的财务状况,对有可能出现的财务隐患及时预警,保证公司财务安全; 7、积极开展财务部与其他部门的沟通协调工作,确保公司的财务工作正常进行。 8、监控可能会对公司造成经济损失活动,及时向总经理汇报。 9、负责资金、资产管理及成本核算,会计核算的分析工作。 10、完成领导交办的工作...
约 55 个岗位

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