八步区酒店前台接待招聘

桂聘提供2025年11月八步区酒店前台接待最新招聘,平均工资约为2593元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多酒店前台接待酒店前台接待酒店前台主管招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

HOO酒店前台主管

4000-5000元

贺州-八步区-灵峰广场 1人
遨游酒店信息技术(深圳)有限责任公司
2025-11-24
工作职责
1.监督落实OYO服务标准(前台接待、客房卫生、区域清洁/房态)
2.对散客进行营销,争取最优价格。
3.推荐办理会员卡/推荐OYO小程序。
4.维护OTA的评分、处理客户投诉。
5.配合AGM落实酒店经营方案。
6.维护与业主的良好关系。
薪资待遇
1.每天8小时工作时间,做六休一。
2.国家法定节假日正常放假。
3.购买五险+餐补。
4.3000~4000薪资。
5.合理的晋升渠道。

酒店前台接待

2000-4000元

贺州-八步区 1人
贺州市园博园温泉度假酒店有限公司
2025-11-24
一、岗位职责​
1、客户接待服务​:
以热情、友好、专业的态度迎接每一位到店客人,协助办理入住手续,确保流程顺畅、高效,为客人留下良好的第一印象。​
解答客人关于酒店服务、设施、周边环境等各类咨询,提供必要的帮助与建议,积极处理客人的特殊需求与问题,提升客户满意度。​
2、预订与房态管理​:
熟练操作酒店预订系统,准确处理客人的预订请求,包括预订确认、修改、取消等,确保预订信息的准确性与及时性。​
实时监控房态,与客房部保持密切沟通,及时更新房间状态,避免超订或漏订情况发生,保障酒店客房资源的合理利用。​
3、收银与账务处理​:
负责客人退房时的结账工作,仔细核对消费明细,准确收取费用,开具发票,确保账务清晰、无误。​
协助处理各类财务报表的制作与核对,严格遵守财务制度,保障酒店资金安全。​
4、电话与邮件处理​:
及时接听酒店电话,礼貌回应来电咨询,准确记录重要信息,并及时传达给相关部门或人员。​
定期查看并回复酒店邮箱邮件,处理客人预订、投诉等相关事宜。​
二、任职要求​
1、形象气质:形象良好,气质佳,具有亲和力,给人以专业、热情的印象。​
2、沟通能力:具备出色的沟通能力与服务意识,能够用清晰、流利的普通话与客人进行有效交流,妥善处理各类客户需求与投诉,具备一定的应变能力。​
3、工作经验:有酒店前台或相关服务行业工作经验者优先考虑;优秀应届毕业生亦可,我们将提供系统的培训。​
4、技能要求:熟练使用电脑办公软件,如 Word、Excel 等,能够快速上手酒店预订管理系统。​
5、其他:工作认真负责,有较强的责任心和团队合作精神,能适应轮班工作制度(包括夜班),具备良好的时间管理能力和抗压能力。年龄在 18-35 岁之间。

酒店前台接待

2000-4000元

贺州-八步区 1人 包装 酒店 烟草
广西拓达酒店管理有限公司
2025-11-24
岗位职责:
1.负责接待来访客人,办理入住登记及退房手续;
2.处理和协调预订服务,确保客人的预定需求得到满足;
3.检查和核实预定信息的准确性,确保预定流程的顺畅进行;
4.维持前台区域的清洁和整洁,提供良好的来访体验;
5.协助解答客人咨询,并提供必要的旅游和住宿信息。
任职要求:
1.具备良好的接待能力和服务意识,能够处理客户需求;
2.具有较强的沟通能力和协调能力,能够有效解决问题;
3.有责任心,能够准确处理预定信息和客人需求;
4.保持专业的仪表及礼貌的态度,为客人提供优质的服务体验;
5.能够熟练操作电脑和相关预定系统,提高工作效率。
约 3 个岗位

八步区酒店前台接待招聘工资

¥ 2593 月均工资
薪资区间: 2000 - 4000元/月
81
个岗位
薪酬区间: 2K - 4K,最多人拿:3K
  • 30.9%
    2K
  • 40.7%
    3K
  • 1.2%
    4K

学历要求分析

  • 不限学历 100%
贺州八步区酒店前台招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
贺州八步区酒店前台招聘需要什么经验?不限经验占100%。

地区招聘

桂聘 八步区招聘 八步区酒店前台接待招聘