八步区执行招聘
桂聘提供2025年5月八步区执行最新招聘，平均工资约为3272元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多执行活动策划执行助理广告活动策划招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
营运零售管培生（门店管理方向）-广西区域
5000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位包住（包水电+提供被子+三件套）2人间，25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位包住（包水电+提供被子+三件套）2人间，25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
营运零售管培生-广西区域-包住
5000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、通过带训学习门店日常营运工作（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者优先；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、具备主动沟通交流能力，有一定的社交活跃度
职业发展规划：
营运管培生，月薪4500，3个月晋升店长，年薪6万+，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万+，18个月晋升区域主管，年薪9.5万+，24个月晋升大区主管，年薪11万+，36个月，晋升区域经理，年薪14万+
福利待遇：包住、五险一金、员工意外险、年终绩效、带薪年假、婚假、节日福利、员工购物折扣、明确晋升发展空间
1、通过带训学习门店日常营运工作（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者优先；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、具备主动沟通交流能力，有一定的社交活跃度
职业发展规划：
营运管培生，月薪4500，3个月晋升店长，年薪6万+，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万+，18个月晋升区域主管，年薪9.5万+，24个月晋升大区主管，年薪11万+，36个月，晋升区域经理，年薪14万+
福利待遇：包住、五险一金、员工意外险、年终绩效、带薪年假、婚假、节日福利、员工购物折扣、明确晋升发展空间
营运营销管培生-接受应届生
5000-7000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
岗位职责:
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运营销管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位提供宿舍，23-25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
1、参与为期三个月到半年的学习（包括销售管理、货品管理、人事管理、陈列管理、值班管理），掌握业务流程、零售服务知识及门店经营管理。
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
4、负责协助管理门店的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。
5、负责盘点、收银对账、商品交接的准确无误。
6、负责店铺内卫生清洁、理货补货及商品陈列。
7、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。
8、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。
9、负责市场开拓，负责开拓区域门店管理
任职资格:
1、全日制本科及以上学历，2023年、2024年及2025年毕业生，专业不限
2、为人诚信，热爱零售行业和饰品行业；
3、具有一定的社会实践经验，有零售服务行业工作经验者；
4、学习能力优秀，沟通表达清晰，思维严谨富有逻辑，有创新意识和能力；
5、善于团队合作，具备领导潜质，适应能力强。
6、社交能力强，具备很强的观察力，情商较高，有自信且心理承受强具备韧性和韧劲；
职业发展规划：
营运管理方向：营运营销管培生，月薪4000+500绩效考核，3个月晋升店长，年薪6万-11万，9-12个月晋升区域店长，年薪7.5万-12.5万，18个月晋升区域主管，年薪9.5万-15万，24个月晋升大区主管，年薪11万-17万，36个月，晋升区域经理，年薪14万-20万。
岗位提供宿舍，23-25届实习期内提供晋升机会，3个月可晋升门店店长岗位
营运管培生-广西区域包住（25.23.24届）
4000-6000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
服饰
福州市凡点服饰有限公司
2025-05-16
2、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。
3、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。
配怀技术员
7000-10000元
贺州-八步区
1人
农业
饲料
贺州市京基智农时代有限公司
2025-05-16
岗位职责：
1、根据猪场生产计划，严格按照生产管理操作手册负责协助配怀主管生产经营管理，执行本组生产计划；
2、执行本舍生物安全相关设施、设备；按照养殖设备操作要求进行正常使用并进行简单的维护； …… 3、负责做好猪只的饲喂、疫苗等基本日常工作，做好饲养员培训工作；负责执行本组日常配种、免疫、保健工作；
4、负责生产原始数据的统计、录入。
市场销售专员
3000-8000元
贺州-八步区-上海街
1人
医院
贺州牙博士口腔医院有限公司
2025-05-14
二、岗位职责
1、服从和执行市场部主管安排，做好各项市场内外工作。
2、对市场营销工作有深刻的认知，敏锐把握市场动态，市场方向。积极参与各项市场部品牌宣传及项目包装的各项活动。
口腔市场专员
3000-8000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
贺州市博泰口腔有限公司
2025-05-14
组织并执行地面推广活动，吸引潜在客户
3. 分析市场动态，为推广策略提供数据支持
任职要求:
1. 具备出色的沟通技巧，能够有效地与客户互动
2.
公司品牌运营官
4000-8000元
贺州-八步区-贺州远东城
1人
传媒
影视
广西蒙太奇影视传媒有限公司
2025-05-14
3.思维活跃，执行能力强
主播
3000-8000元
贺州-八步区-灵峰商业步行街
1人
贺州市八步区日升传媒经营部
2025-05-14
负责珠宝直播内容的策划与执行，确保直播的流畅与互动性
2. 与观众建立良好的沟通，及时响应观众的反馈和需求
3. 保持团队的协作，与团队成员共同完成直播任务
任职要求：
1.
工程造价主管
6000-8000元
贺州-八步区
1人
广西黔桂基业发展有限公司
2025-05-14
工作内容
1、主导项目工程造价的规划与管理，确保项目成本控制；
2、直接负责工程项目的预算编制、负责项目结算审核及成本分析，项目结算审计资料收集和审计跟踪；
3、监督工程造价的执行过程，及时处理造价和审计相关问题
店员/营业员
2000-3000元
贺州-八步区
1人
贺州市光明眼科医院有限公司
2025-05-14
6、执行视光主任指派的与本职相关的其它工作。
医药销售经理
8000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
任职资格:
1、有良好的心态和积极的工作热情，沟通能力及执行能力强；
2、有服务行业经验更佳，无经验尚可;
3、有交通工具;有团队的优先。
otc医药代表
7000-12000元
贺州-八步区-湖广商贸城
1人
医疗器械
贺州市东鸿医疗科技有限公司
2025-05-14
任职资格:
1、有良好的心态和积极的工作热情，沟通能力及执行能力强；
2、有服务行业经验更佳，无经验尚可;
3、有交通工具;有团队的优先。
业务主管
5000-8000元
贺州-八步区
1人
广告
贺州市八步区美贺广告传媒中心
2025-05-14
岗位职责:
1、负责公司现有的广告业务的拓展和销售工作;
2、执行、完善售后服务、开拓潜在市场资源、维系现有客户
3、负责开发目标客户，建立和维护客户关系;
工作时间：每周休一天，早上8:30-
市场发单员
2000-3000元
贺州-八步区
1人
贺州博大医院
2025-05-14
岗位职责：
1、在指定区域内进行市场推广活动的策划与执行；
2、分发医院宣传材料，提升医院知名度；
3、与潜在客户建立联系，收集市场反馈；
岗位要求：
1、具备良好的沟通能力和团队合作精神；
八步区执行招聘工资
￥
3272 月均工资
薪资区间:
2000 -
5000元/月
11
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K，最多人拿：3K
-
18.2%2K
-
45.5%3K
-
27.3%4K
-
9.1%5K
学历要求分析
- 不限学历 100%
贺州八步区活动策划执行招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
贺州八步区活动策划执行招聘需要什么经验？不限经验占100%。
相关企业
-
许可项目：医疗服务；母婴保健技术服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
广告设计、制作与安装；动漫设计制作、图文设计、摄影摄像服务；广告位招租，庆典活动策划与实施，室内外建筑装饰工程，别墅园林、景观设计与施工，智慧校园系统安装；商务信息咨询、企业管理咨询服务；企业形象策划、市场营销策划、文化活动策划、舞台艺术造型策划、校园文化建设策划、礼仪庆典策划、展览展示策划；建筑装饰材料、包装材料、文化办公用品及设备、监控设备、教学设备、工艺品、装饰品、五金交电、日用百货、纸制品、服装鞋帽、通讯器材环卫设备、体育用品与器材、电子产品、雕塑、课桌餐桌椅、学生铁架床、塑胶跑道、球场地胶、书架、文件柜、印刷品、办公家具、幼教设备、家用电器、数码设备、计算机设备、劳保用品、消防器材、安防器材、机电设备、图书、汽车设备及配件、热水设备及配件的批发与零售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
许可项目：网络文化经营；互联网信息服务；游艺娱乐活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
标识牌制作；广告牌制作；广告策划；企业形象策划；庆典礼仪策划；展览策划；LED灯光设计；五金制品、工艺礼品、装饰材料的销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
一般项目：广告制作；广告设计、代理；图文设计制作；平面设计；专业设计服务；文艺创作；企业形象策划；项目策划与公关服务；婚庆礼仪服务；礼仪服务；会议及展览服务；显示器件销售；照明器具销售；音响设备销售；摄像及视频制作服务；休闲观光活动；体育竞赛组织；组织体育表演活动；组织文化艺术交流活动；数字视频监控系统销售；安全技术防范系统设计施工服务；计算机软硬件及辅助设备零售；幻灯及投影设备销售；电子产品销售；智能输配电及控制设备销售；文具用品零售；办公用品销售；家具销售；计算机及办公设备维修；租赁服务（不含许可类租赁服务）；文化用品设备出租；信息系统集成服务；办公服务；交通及公共管理用标牌销售；交通及公共管理用金属标牌制造；工艺美术品及礼仪用品制造（象牙及其制品除外）；金属结构制造；城乡市容管理；园林绿化工程施工；日用百货销售；五金产品零售；建筑材料销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：舞台工程施工；建设工程施工；住宅室内装饰装修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
许可项目:医疗服务(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准)
-
上汽大众朗逸、帕萨特、桑塔纳、途观
-
一般项目：第一类医疗器械销售；卫生用品和一次性使用医疗用品销售；医护人员防护用品批发；医护人员防护用品零售；机械设备销售；玻璃仪器销售；塑料制品销售；电子专用材料销售；康复辅具适配服务；销售代理；软件销售；第二类医疗器械销售；第二类医疗器械租赁；特种劳动防护用品销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：药品生产；药品批发；第三类医疗器械经营；医疗器械互联网信息服务；消毒器械销售（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
-
一般项目：电影摄制服务；摄像及视频制作服务；婚庆礼仪服务；市场营销策划；照相机及器材销售；摄影扩印服务；家用视听设备销售；电子产品销售；礼仪服务；个人商务服务；组织文化艺术交流活动；文化用品设备出租；会议及展览服务；广告设计、代理；广告制作；平面设计；专业设计服务；图文设计制作（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
许可项目：电影发行；营业性演出；演出经纪；网络文化经营；广播电视节目制作经营；互联网信息服务；文件、资料等其他印刷品印刷（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：电影制片；摄像及视频制作服务；文艺创作；其他文化艺术经纪代理；组织体育表演活动；组织文化艺术交流活动；摄影扩印服务；电影摄制服务；租借道具活动；租赁服务（不含出版物出租）；数字内容制作服务（不含出版发行）；个人互联网直播服务；互联网销售（除销售需要许可的商品）；数据处理服务；数据处理和存储支持服务；个人商务服务；企业形象策划；市场营销策划；会议及展览服务；平面设计；专业设计服务；销售代理；办公服务；广告设计、代理；广告制作；广告发布；图文设计制作；婚庆礼仪服务；礼仪服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）