电池开发
岗位类型:全职
薪水范围:4000-7000元
行业:汽车及零配件
适用区域:桂林
职位描述
1.制定公司电池系统的研发计划,对新技术新产品提出技术可行性建议,保持与高校、科研院所的及其他公司的合作关系开展相关领域的技术合作与攻关
2.主导电池系统产品重大课题的立项,整合资源,组织公关
3.主导动力电池系统技术评审、把控、解决产品开发过程中的主要技术问题
4.根据公司安排的知识产权申报目标,组织部门相关人员发掘各项目的创新点,并组织编写申报
5.主导项目的技术风险评估、定义电池包产品需求、分解分配设计需求、系统方案设计等
6.根据客户需求设计电池系统方案并制定产品技术协议、产品技术规格书、产品手册等
2.主导电池系统产品重大课题的立项,整合资源,组织公关
3.主导动力电池系统技术评审、把控、解决产品开发过程中的主要技术问题
4.根据公司安排的知识产权申报目标,组织部门相关人员发掘各项目的创新点,并组织编写申报
5.主导项目的技术风险评估、定义电池包产品需求、分解分配设计需求、系统方案设计等
6.根据客户需求设计电池系统方案并制定产品技术协议、产品技术规格书、产品手册等
职位要求
1.本科以上学历,汽车、机械、电力电子、化学类相关专业
2.10年及以上同行业同岗位工作经验,3年及以上同行业工岗位工作经历
3.对电芯、模组、PACK结构、BMS技术有全面的认知
4.熟悉项目管理、新产品研发管理、产品改进流程等管理体系和制定
5.熟悉国家动力电池电芯、汽车动力电池pack、储能电池等行业标准
6.有电池系统综合的技术能力,对动力电池系统的安全性能、热管理、结构等有独到的解决方法
7.具有出众的领导能力,适应高强度的工作压力,给予团队专业性指导,增强团队凝聚力,带领团队共同努力
2.10年及以上同行业同岗位工作经验,3年及以上同行业工岗位工作经历
3.对电芯、模组、PACK结构、BMS技术有全面的认知
4.熟悉项目管理、新产品研发管理、产品改进流程等管理体系和制定
5.熟悉国家动力电池电芯、汽车动力电池pack、储能电池等行业标准
6.有电池系统综合的技术能力,对动力电池系统的安全性能、热管理、结构等有独到的解决方法
7.具有出众的领导能力,适应高强度的工作压力,给予团队专业性指导,增强团队凝聚力,带领团队共同努力