百色保险管理招聘

桂聘提供2025年11月百色保险管理最新招聘,右江区169条田东县18条,有五险等,更多保险管理保险管理保险出单员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

品质工程师

6000-15000元

百色-右江区 5人 本科以上 电子 电池 货运
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
重庆市紫建电子股份有限公司
1小时前
岗位职责: 1、品质标准构建:负责产品全制程品质标准的制定、修订与维护,确保标准的科学性和可执行性。 2、质控计划管理:主导过程质量控制计划的设计、优化与持续改进,并推动计划落地执行,同时监督执行过程与效果。 3、问题闭环管理:组织跨部门分析质量异常问题,制定纠正、预防及改进措施,全程跟踪措施执行进度,验证改善效果以形成闭环。 4、专项改善推进:针对批量品质问题、重复发生问题及业务热点质量问题,牵头成立专项改善小组,推动问题根源解决并固化改善成果。 5、其他任务执行:高效完成领导交办的其他与质量管理相关的工作任务。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,有意愿从事品质类工作,能够沉下心从零开始学习 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。

设备工程师

7300元

百色-右江区 5人 本科以上 电子 电池 货运
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
重庆市紫建电子股份有限公司
1小时前
岗位职责: 1、设备标准构建:负责全工序设备技术标准的制定、修订与维护,确保标准科学、可落地。 2、维保计划管理:主导设备点检、保养及备件计划的设计、优化与持续改进,推动计划100%执行并监督效果。 3、故障闭环管理:组织跨部门分析设备异常,制定并跟踪纠正、预防措施,验证改善效果形成闭环。 4、专项改善推进:针对重复故障、瓶颈设备与业务热点问题,牵头成立专项小组,推动根因解决并固化成果。 5、其他任务执行:高效完成领导交办的其他与设备管理相关的工作任务。 6、完成领导交办的其他工作。 岗位要求: 岗位经验:不限 学历与专业:统招全日制本科及以上学历,有意愿从事设备管理工作,对设备有较浓厚兴趣。 语言能力:拥有越南语基础交流能力,可满足日常工作对接与生活沟通需求。(可接受越南语面试) 工作地:职后先在重庆万州区、开州区培训、学习,培训结束后常驻越南。 1.薪资:5K-15K / 月(含外派补贴,外派补贴 4K-6K / 月,为 “全包” 薪资组成部分,仅常驻越南享受,国内上班或出差无此补贴)。语音能力水平较高的,有考虑涨幅。 2.假期:一年 2-4 次返乡假,单次假期 1 周(含周六日),公司承担高铁来回车费。 3.住宿餐饮:提供免费三餐及住宿。 4、享受集团公司其他基地同等福利。 5.国内五险一金(重庆/深圳/东莞任选),越南社保。

会计

5000-6000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-26
岗位职责:财务主管工作职责和要求
主要工作职责:
会计主管岗位职责:
1、为管理层提供经营成果的数据分析,各项期间费用及损益类凭证;
2、正确计提、摊销各项税费和成本费用,编制相关会计凭证;
3、核对明细账和汇总管理报表的差异,确保数据的准确性和一致性;
4、按照集团的编制管理层需要的财务管理报表并做财务经营数据分析;
5、为职能部门考核提供数据资料;编制收入、费用管理报表,监督各职能部门收入、成本费用使用情况;出具费用分析表,比较分析预算与实际的差异;
6、协助财务经理制定考核指标和控制措施;
7、为提高资金使用效率提供数据、理财方案支持,确保各项税费准确计提,按时支付;
8、应收预收、应付预付款的往来核销,降低无效资金流转;
9、员工借支,其他应收款和其他应付款的往来核销,减少资金占用;
10、为投资决策提供财务数据及相关报表;
11、管理下属会计、出纳岗位工作;其他领导交办的事宜。
任职要求:
1、大专及本科以上学历;
2、在过往工作经历中有实际账务处理经验;(无相应经验者:接受会计专业基础优秀,学习能力强,领悟能力优秀的应聘者;)
3、个人对财务职业有坚定的决心、遇到瓶颈不轻易放弃逃避,勇于专研寻求答案,自我增值成长。
4、能够接受偶尔加班,本职岗位工作未完成情况下,自我职业操守明确;
5、有长短期职涯晋升成长的规划,不简单做账房先生,而是财务管理者;
6、能够处理好家庭与工作之间的关系,不因工作原因怠慢家庭,也不因家庭的牵绊影响工作的开展;
7、其他未尽事宜由大区财务经理面谈时规划!

社群运营日入1000

10000-15000元

百色-平果市 1人
江西善之初健康管理有限公司
2025-11-26
任职要求: 1、有健康营养基本理论、食疗养生知识者优先;(没有经验可以免费培训) 2、有社区社群团购、大健康、美业、中医养生、健康管理、保健品、医美、母婴、保险、私域分销等行业经验者优先。

市场主管

5000-10000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-26
1、监督安排家装顾问日常工作; 2、 意向客户约回; 3、培训、管理家装顾问; 4、 统计分析每周、每月部门各家装顾问数据; 5、 制定部门周计划、月计划、季度计划; 6、 每月竞品公司调研分析

市场专员

4000-5000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-26
日常工作职责: (一)按规定时间跟踪维护邀约大区派发网络渠道客户,并登记客户情况录入客户管理系统。 (二)意向客户到店,量房验房,做方案等服务安排对接工作。 (三)对服务后的客户进行回访。

人事专员

3000-5000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-26
离职、转正、调岗、调薪等相关工作; 5.维护更新人事档案、员工花名册,及时更新员工的个人信息和资料; 6.劳动合同管理,新员工合同签订和老员工合同续签;劳动关系梳理;解除劳动关系等; 7.负责考勤管理及人事各项表格

市场经理

10000-11000元

百色-右江区 1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
管理市场活动,包括但不限于线上活动与线下展会,以提高品牌知名度和市场影响力。 任职要求: 1. 具备出色的市场洞察能力,能够准确把握市场趋势。 2.

精英店长

5000-6000元

百色-田阳区 1人
广西田阳永茂商贸有限责任公司
2025-11-25
具有敏锐的市场洞察力,市场分析,熟悉商超行业动态与运作模式,有营销知识和营销策略,管理协调组织能力强,有超市管理经验优先

客服文员

5000-6000元

百色-右江区 1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2025-11-25
容易上手,核心要求是具备客户服务意识和基盘管理认知。 工作待遇及福利: 1、试用期工资:4000左右 2、上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00,周休1天!

超市运营经理

5000-6000元

百色-右江区 1人 包装 办公设备 烟草
广西和创欢乐购商贸有限公司
2025-11-25
岗位职责: 1、负责超市日常营运管理,确保营业流程顺畅高效; 2、监督员工行为规范,提升团队服务质量和顾客满意度; 3、协调商品进货、陈列及促销活动,优化商品销售策略; 4、处理顾客投诉与反馈, …… 维护良好的顾客关系及超市形象; 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力和团队管理能力; 2、熟悉超市运营管理流程,有相关管理经验者优先; 3、具有较强的责任心和解决问题的能力; 4、能够适应快节奏的工作环境

销售经理

5000-6000元

百色-右江区 1人 茶叶 电子 房地产
广西百色佰通房地产有限公司
2025-11-25
工作内容 1、负责销售团队的管理与业绩目标的达成 2、制定销售策略,提升市场竞争力 3、维护客户关系,确保业务的持续增长 任职要求: 1、具备出色的团队领导能力和商务谈判技巧 2、能够有效管理销售流程

汽车4s店市场经理

5000-6000元

百色-右江区 1人 汽车 汽车销售
广西朗润汽车销售服务有限公司
2025-11-25
1.管理市场部工作,统筹和市场营销计划。 2.安排品牌推广活动,制作配合销售及售后营销活动宣传

工程安保经理

6000-7000元

百色-右江区 1人
百色鼎盛酒店管理有限公司鼎盛万兴分公司
2025-11-25
负责施工项目的规划、设计、施工和验收等全过程管理; 2. 组织制定项目计划、进度计划和质量计划,并监督执行; 3. 协调各专业工程的施工进度和质量,确保项目顺利进行; 4. …… 负责项目成本控制和风险管理,及时解决项目中的问题; 5. 负责与业主、各方沟通协调,维护项目利益; 6. 管理工程部团队,指导下属工作,提高团队绩效。

销售总监

7000-8000元

百色-右江区 1人
百色鼎盛酒店管理有限公司鼎盛万兴分公司
2025-11-25
5、团队管理:对部门人员进行招聘、培训、引导,制定相应规则,提升团队销售潜力,建立荣誉感,提升忠诚度。 …… 7、价格与产品管理:研究竞争酒店的定价策略,使本酒店客房、餐饮等部门定价合理,开发新的产品组合,提升酒店收益。 …… 任职要求 1、学历与经验:大专及以上学历,旅游管理、市场营销等相关专业优先,通常有3-5年以上酒店销售或相关行业销售管理经验。 …… 5、团队管理能力:有较强的团队管理和领导能力,能够激励和引导团队成员,完成销售目标。 6、个人素质:具备高度的自信心、工作热情和主动性,有强烈的事业心、责任感和勇于开拓的精神,抗压能力强。
约 230 个岗位
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