百色客房管理招聘

桂聘提供2025年5月百色客房管理最新招聘,右江区8条德保县1条,平均工资约为3136元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多客房管理酒店客房经理客房管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

酒店客房主管

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店
百色鑫晟大酒店有限公司
2025-05-16
负责客房管理,要求有工作经验。

酒店店长

10000-15000元

百色-右江区 1人 投资
广西合航投资有限公司
2025-05-16
工作内容
- 负责酒店日常运营管理,确保服务质量
- 监督客房清洁与维护,保障住宿环境舒适安全
- 处理客户需求,提升客户满意度
- 全面负责酒店的经营管理,优化客户体验,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标
任职要求
- 具备良好的团队管理能力,能够激励团队成员
- 拥有出色的服务意识,能够提供优质客户服务根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销策略,并组织实施
- 建立、培养和管理酒店团队,提高服务质量和员工素质
- 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支
- 全面负责安全管理,抓好食品卫生,治安安全等工作,确保客人和员工的人身财产安全
- 能够有效处理突发事件,确保酒店运营顺畅

销售主管

3000-8000元

百色-右江区 1人 房地产 房地产开发 酒店
百色福源房地产开发有限责任公司福源大酒店
2025-05-16
1.对总经理直接负责,及时制定当月的销售计划,努力完成和超完成预算目标。
2.对于酒店的发展和营业额的提高提出可行性操作的建议,以最大可能提高酒店赢利。
3.详细了解酒店的服务项目、内容和服务时间。
4.清楚了解客房状态、客房类型以及包价产品和折扣规定等方面的知识。
5.监督做好管理会员资料、协议客户资料的电脑登记和整理、存档工作。
6.做好《日客户拜访记录》、《周拜访记录》并存档,迅速、高效、礼貌地解决客户的问题。

客服部领班

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店
百色鑫晟大酒店有限公司
2025-05-16
以下是一份简单的客房部领班工作职责,供您参考: 客房部领班工作职责 一、日常管理与监督 1. 负责安排和分配客房服务员的日常工作任务,确保客房清洁和服务工作的高效进行。 2. …… 二、客房清洁与维护 1. 检查客房的清洁状况,包括床铺整理、卫生间清洁、物品摆放等,确保客房达到酒店规定的清洁标准。 2. …… 对客房内的设施设备进行检查和维护,及时发现并报告损坏或故障的设备,安排维修工作,确保客房设施设备的正常运行。 三、客人服务与沟通 1. …… 四、物资管理 1. 负责客房部清洁用品、客用品等物资的管理和控制,合理安排物资的领用和使用,确保物资的充足供应且不浪费。 2. 定期盘点客房物资,做好物资的申购、领取、保管和发放工作。 …… 协助酒店进行安全管理和应急处理工作,确保客人和员工的人身财产安全。

前厅接待员

2000-4000元

百色-德保县 1人 餐饮 茶叶 酒店
广西德保闽都大酒店有限公司
2025-05-16
岗位职责(维也纳国际酒店德保店) 1.负责所有客人的登记、入住、退房、结账等接 待工作,按规定填写、录入电脑系统 2负责酒店总机电话接听、转接、解答客户对酒 店信息的咨询电话 3随时准确掌握和了解客房状态 …… 、价格等信息, 积极有效地推销客房及服务项目 4.负责做好当班账务管理,做好当班结账工作, 确保当班营收无误,收银准确。 …… 5负责管理好客人贵重物品的寄存,并做好记录 6做好交接班工作,保证工作的延续性 7定期维护保养前台设备,并保持前台环境清洁 整齐 8完成上级领导交办的其他工作事项 职位招聘1-3人

前厅接待员

3000-4000元

百色-右江区 1人 餐饮 会展 酒店
百色市品悦酒店有限责任公司
2025-05-16
1.负责所有客人的登记、入住、退房、结账等接待工作,按规定填写、录入电脑系统    2.负责酒店总机电话接听、转接、解答客户对酒店信息的咨询电话   3.随时准确掌握和了解客房状态、价格等信息,积极有效地推销客房及服务项目 ……    4.负责做好当班账务管理,做好当班结账工作,确保当班营收无误,收银准确,并做好相应班次的报表    5.负责管理好客人贵重物品的寄存,并做好记录    6.做好交接班工作,保证工作的延续性

前厅领班

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店
百色鼎盛酒店管理有限公司鼎盛万达锦华酒店
2025-05-13
岗位职责 1、团队管理:协助经理安排并监督前台员工日常工作,包括接待、收银、预订处理等,确保流程顺畅。定期组织团队会议,分享经验和问题解决方案,帮助新员工快速熟悉业务,提升整体服务水平。 …… 3、运营管理:负责前台物资的管理,如文具、发票、房卡等,确保库存充足。每天核对房态、入住退房数据,保证信息准确无误,与客房部及时沟通客房状态变化。 …… 4、沟通协调:与酒店其他部门密切合作,如协助销售部跟进团体预订,与客房部协调客房清洁和特殊布置需求,确保客人享受到连贯的服务体验。

前台接待

2000-3000元

百色-右江区 1人 酒店
百色鼎盛酒店管理有限公司鼎盛万达锦华酒店
2025-05-13
岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房 …… ,努力争取最好的经济效益; 4、熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度

前厅专职夜班

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店
百色鼎盛酒店管理有限公司鼎盛万达锦华酒店
2025-05-13
岗位职责 1、查看交班记录,了解上一班的移交事项,并负责处理; 2、熟悉预订资料,了解客情,尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名,了解酒店的所有活动; 3、熟悉酒店有关客房销售的各项政策,向来店宾客推销客房 …… ,努力争取最好的经济效益; 4、熟练前台各项专业业务和技能,做好对客服务; 5、熟练掌握店内信息,提供准确的问讯服务; 6、负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续; 7、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度
约 9 个岗位

百色客房管理招聘工资

¥ 3136 月均工资
薪资区间: 2000 - 6000元/月
22
个岗位
薪酬区间: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 22.7%
    2K
  • 59.1%
    3K
  • 4.5%
    4K
  • 9.1%
    5K
  • 4.5%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历 100%
百色客房经理招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 95.5%
  • 1-3年 4.5%
百色客房经理招聘需要什么经验?不限经验占95.5%,1-3年占4.5%。

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