百色企业管理招聘
桂聘提供2025年5月百色企业管理最新招聘，右江区5条田林县1条，平均工资约为3083元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，更多企业管理企业管理咨询顾问企业管理招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
办公室主任
5000-6000元
百色-右江区
1人
投资
广西珑旺实业集团有限公司
2025-05-14
1.负责公司综合部工作规划与战略；
2.构建并完善公司行政管理体系，建立公司档案管理体系，妥善处理公司内外部文件；
3.负责制定公司内、外宣传方案，组织开展企业文化活动；
4.组织建立公司行政后勤保障体系，梳理各项工作流程，提供及时、高效的后勤服务；
5.根据公司发展战略组织制定人力资源规划，全面考虑人才梯队建设；
6.本科学历，人力资源，行政管理等相关专业，二年以上房地产行业同等职位工作经验;
7.具备较强的文字撰写能力，具有较强的领导、组织和决断能力；
8.良好的人际交往能力，能够协调跨部门的工作；
9.具有现代企业管理理论和丰富的实践操作经验，优秀的行政管理、人力资源管理、出色的外联与公关能力和突发事件处理能力。
2.构建并完善公司行政管理体系，建立公司档案管理体系，妥善处理公司内外部文件；
3.负责制定公司内、外宣传方案，组织开展企业文化活动；
4.组织建立公司行政后勤保障体系，梳理各项工作流程，提供及时、高效的后勤服务；
5.根据公司发展战略组织制定人力资源规划，全面考虑人才梯队建设；
6.本科学历，人力资源，行政管理等相关专业，二年以上房地产行业同等职位工作经验;
7.具备较强的文字撰写能力，具有较强的领导、组织和决断能力；
8.良好的人际交往能力，能够协调跨部门的工作；
9.具有现代企业管理理论和丰富的实践操作经验，优秀的行政管理、人力资源管理、出色的外联与公关能力和突发事件处理能力。
人事行政总监
8000-13000元
百色-右江区
1人
体育运动
北京万馆体育文化产业有限责任公司
2025-05-14
工作职责:
一、 人力资源：1.招聘2.培训3.绩效考核4.员工关系5.外部关系维系。
1. 根据公司发展规划，定期收集负责地区的人力资源政策，拟定公司人力资源制度及年度人力资源工作目标和计划，并负责组织落实。
2. 负责公司激励约束机制，组织工作分析，拟定部门职责和岗位说明书，定岗编制工作。
3. 协助完成公司组织基础信息的收集及制定，包含不限于各部门岗位职责的收集梳理及制定，配合完成职位说明书、员工手册的制定及更新；协调各部门人事员工关系。
4. 考核管理工作，协助负责员工试用期、调岗、轮岗、晋级以及离职等人事调整工作的手续办理，合同的续签等。
5. 负责公司员工社保及公积金的缴纳及有关业务的咨询办理。
6. 负责公司培训管理工作简历健全公司培训体系，制定培训课程，管理实施考察学习，评估培训效果。
7. 配合政企有关政府职能部门的沟通，建议好的信任关系，负责对外公函，新闻通稿，包括不限于政府汇报材料编写，协助政企关系处交办的工作事项。
8. 新员工及人员培训，考核，奖惩工作，岗位分析，工作责任权利，义务，协助任免调配工作。
9. 负责企业文化策划、新闻通稿和组织实施工作。
10. 协助公司高层对公司的整体安全管理、内部事务计划与督办、外部单位对接等事务进行协调。
11. 协助场馆副总、政企处对接新区外联业务事宜，配合活动方案撰写。
12. 协助政企关系主任，处理工商，消防，公安，执法大队，安监等部门外联工作。
13. 负责重大外事活动的安排，必要时和政企关系主任配合，来宾接待，重要领导来公司活动安排和对接工作。
14. 策划组织公司团建活动，精神面貌提升，增强团队凝聚力。
15. 上情下达，下情上传。完成上级交办的其它相关工作。
二、行政：1.基础环境保障2.业务流程保障3.行为制度建设4.综合事务管理
1. 负责管理及落实公司日常行政事务，建立并完善行政管理制度以及行政体系。监督并执行奖惩办法，招聘信息的发布和执行，负责制订并组织实施公司年度行政办公目标计划和预算。
2. 企业形象，员工形象，出勤在岗情况，仪容仪表规范。
3. 公司文件、会议文件、档案、资料整理，分类，归档，记录，快递收发。
4. 协调配合各部门工作，阶段性提出整改意见，会议通知、纪要发布，搜集各部门反馈信息汇总资料汇报上级领导。
5. 协助常务副总工作，起草信息，邮件，渠道信息，行程机票酒店预定，发票统计报销。
6. 保密工作（公司内部信息，资料，文件，认识，档案，会议，计算机等）。
7. 负责办公用品，饮用水，员工工服，节日福利，礼品，计划、采购、发放与日常管理，名片采购与管理成本控制。
8. 负责公司日常证件的管理及活动证件的分配及分发，以及公司印章（公章、合同章）、证照的保管及使用管理，责公司文书，图书角，资料、合同档案管理。
9. 负责入职人员工位办公用品安排，钉钉信息录入，流程管理等。
10. 办公用品及设备的采购与管理、固定资产管理、印鉴及合同文档管理、车辆管理等。
11. 及时、公正、诚实地提供考勤数据：负责各部门的考勤统计并每月5号前准确及时汇总统计考勤数据，经员工确认,领导审批后提交至财务部。
12. 合理组织会议工作安排并统筹执行，项目复盘，为公司层面会议的召开提供及时、全面的保障。
13. 完成上级领导交办的文件起草，制文，发文以及临时安排工作。
14. 保障办公室的安全，舒适，整洁，美观，检查电器电源，门窗关闭情况，全天维护。
任职资格：
1. 本科及以上学历，企业管理、行政管理、人力资源、心理学等相关专业优先。
2. 5年以上的企业行政、人力资源管理工作经验。
3. 精通企业人力资源、行政管理知识等。
4. 善于沟通；有责任心。
5. 具有较强的抗压能力；团队协作能力。
6. 工作规划能力较强，善于时间管理。
7. 为人有耐心，亲和力较强。
8. 做事结果导向，分析力和执行力较强。
9. 性格乐观、积极。
10. 具有成本预算控制能力。
一、 人力资源：1.招聘2.培训3.绩效考核4.员工关系5.外部关系维系。
1. 根据公司发展规划，定期收集负责地区的人力资源政策，拟定公司人力资源制度及年度人力资源工作目标和计划，并负责组织落实。
2. 负责公司激励约束机制，组织工作分析，拟定部门职责和岗位说明书，定岗编制工作。
3. 协助完成公司组织基础信息的收集及制定，包含不限于各部门岗位职责的收集梳理及制定，配合完成职位说明书、员工手册的制定及更新；协调各部门人事员工关系。
4. 考核管理工作，协助负责员工试用期、调岗、轮岗、晋级以及离职等人事调整工作的手续办理，合同的续签等。
5. 负责公司员工社保及公积金的缴纳及有关业务的咨询办理。
6. 负责公司培训管理工作简历健全公司培训体系，制定培训课程，管理实施考察学习，评估培训效果。
7. 配合政企有关政府职能部门的沟通，建议好的信任关系，负责对外公函，新闻通稿，包括不限于政府汇报材料编写，协助政企关系处交办的工作事项。
8. 新员工及人员培训，考核，奖惩工作，岗位分析，工作责任权利，义务，协助任免调配工作。
9. 负责企业文化策划、新闻通稿和组织实施工作。
10. 协助公司高层对公司的整体安全管理、内部事务计划与督办、外部单位对接等事务进行协调。
11. 协助场馆副总、政企处对接新区外联业务事宜，配合活动方案撰写。
12. 协助政企关系主任，处理工商，消防，公安，执法大队，安监等部门外联工作。
13. 负责重大外事活动的安排，必要时和政企关系主任配合，来宾接待，重要领导来公司活动安排和对接工作。
14. 策划组织公司团建活动，精神面貌提升，增强团队凝聚力。
15. 上情下达，下情上传。完成上级交办的其它相关工作。
二、行政：1.基础环境保障2.业务流程保障3.行为制度建设4.综合事务管理
1. 负责管理及落实公司日常行政事务，建立并完善行政管理制度以及行政体系。监督并执行奖惩办法，招聘信息的发布和执行，负责制订并组织实施公司年度行政办公目标计划和预算。
2. 企业形象，员工形象，出勤在岗情况，仪容仪表规范。
3. 公司文件、会议文件、档案、资料整理，分类，归档，记录，快递收发。
4. 协调配合各部门工作，阶段性提出整改意见，会议通知、纪要发布，搜集各部门反馈信息汇总资料汇报上级领导。
5. 协助常务副总工作，起草信息，邮件，渠道信息，行程机票酒店预定，发票统计报销。
6. 保密工作（公司内部信息，资料，文件，认识，档案，会议，计算机等）。
7. 负责办公用品，饮用水，员工工服，节日福利，礼品，计划、采购、发放与日常管理，名片采购与管理成本控制。
8. 负责公司日常证件的管理及活动证件的分配及分发，以及公司印章（公章、合同章）、证照的保管及使用管理，责公司文书，图书角，资料、合同档案管理。
9. 负责入职人员工位办公用品安排，钉钉信息录入，流程管理等。
10. 办公用品及设备的采购与管理、固定资产管理、印鉴及合同文档管理、车辆管理等。
11. 及时、公正、诚实地提供考勤数据：负责各部门的考勤统计并每月5号前准确及时汇总统计考勤数据，经员工确认,领导审批后提交至财务部。
12. 合理组织会议工作安排并统筹执行，项目复盘，为公司层面会议的召开提供及时、全面的保障。
13. 完成上级领导交办的文件起草，制文，发文以及临时安排工作。
14. 保障办公室的安全，舒适，整洁，美观，检查电器电源，门窗关闭情况，全天维护。
任职资格：
1. 本科及以上学历，企业管理、行政管理、人力资源、心理学等相关专业优先。
2. 5年以上的企业行政、人力资源管理工作经验。
3. 精通企业人力资源、行政管理知识等。
4. 善于沟通；有责任心。
5. 具有较强的抗压能力；团队协作能力。
6. 工作规划能力较强，善于时间管理。
7. 为人有耐心，亲和力较强。
8. 做事结果导向，分析力和执行力较强。
9. 性格乐观、积极。
10. 具有成本预算控制能力。
房地产置业顾问
5000-8000元
百色-田林县
1人
广西绿洲商贸有限公司
2025-05-14
【任职要求】
1.高中以上学历，市场营销、工商企业管理、建筑相关专业优先录用；
2.善于沟通，反应敏捷、表达能力强，有亲和力；
3.有较好的沟通表团队协作能力，较强的学习和适应能力；
4.具有一定抗压性，能够接受工作中的挑战和压力；
5.身高162cm以上形象好，气质佳。
【岗位职责】：
1.负责来访客户的接待并达成交易、办理认购、签约、交房等商品房交易手续；
2.负责来访客户资料的整理、提报并录入公司营销管理系统；
3.负责以多种形式开拓客户；
【薪资待遇】
1：5000月+提成，月休4天
2：提供员工食堂
工作地点：田林县城
1.高中以上学历，市场营销、工商企业管理、建筑相关专业优先录用；
2.善于沟通，反应敏捷、表达能力强，有亲和力；
3.有较好的沟通表团队协作能力，较强的学习和适应能力；
4.具有一定抗压性，能够接受工作中的挑战和压力；
5.身高162cm以上形象好，气质佳。
【岗位职责】：
1.负责来访客户的接待并达成交易、办理认购、签约、交房等商品房交易手续；
2.负责来访客户资料的整理、提报并录入公司营销管理系统；
3.负责以多种形式开拓客户；
【薪资待遇】
1：5000月+提成，月休4天
2：提供员工食堂
工作地点：田林县城
人事专员
3000-4000元
百色-右江区
3人
安防
办公设备
电子
广西汇发科技开发有限公司
2025-05-14
实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告，维护人才储备库；
4、学习行业知识，分析公司职位需求，制定人才寻访方案并实施；
任职要求：
1、大专以上学历，人力资源管理或工商企业管理专业
客服专员
5000-10000元
百色-右江区
4人
金融
广西百色助融企业管理咨询服务有限公司
2025-05-13
1、根据公司要求回访客户
2、邀约意向客户上门
金融电销主管
5000-10000元
百色-右江区
1人
金融
广西百色助融企业管理咨询服务有限公司
2025-05-13
1、招聘电销专员
2、管理团队
3、带领团队完成业绩
约 6 个岗位
百色企业管理招聘工资
￥
3083 月均工资
薪资区间:
2000 -
5000元/月
12
个岗位
薪酬区间: 2K - 5K，最多人拿：3K
-
25%2K
-
50%3K
-
16.7%4K
-
8.3%5K
学历要求分析
- 不限学历 100%
百色企业管理咨询招聘需要什么学历？不限学历占100%。
经验要求分析
- 不限经验 100%
百色企业管理咨询招聘需要什么经验？不限经验占100%。
百色企业管理招聘最新投递
-
罗小姐2025-05-01投递了 广西汇发科技开发有限公司 的 人事专员 职位 -
卢先生2025-04-17投递了 广西汇发科技开发有限公司 的 人事专员 职位
相关企业
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瓷砖、洁具、石材、涂料、水暖器材、水泥、钢材、门窗、布艺制品、建筑装饰材料、健身器材，床垫、软床、沙发、床架及配件、枕头、被套、被子、床单、床上用品、家具、办公家具、办公用品、医疗设备、医疗器械、日用百货、五金交电、包装材料、卫生洁具、电子产品、酒店用品、体育用品、通讯器材销售，农副产品购销。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
-
房地产营销策划;企业管理咨询;市场调查与分析;房地产中介服务;对房地产的投资;计算机软件、硬件及相关网络技术的开发、技术推广、技术转让、技术咨询、技术服务;从事房地产经纪业务;设计、制作、代理、发布广告;展厅的布置设计;包装装潢设计;产品设计;模型设计;互联网信息服务;房地产、旅游、商务文化活动策划,展示展览、礼仪和社会公关策划、咨询服务;图书、报纸、期刊、电子出版物批发、零售。 -
物业管理服务；安防工程、园林工程设计；建筑修缮服务；旅游业务；农副产品销售。（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）
-
一般项目：家具零售；办公用品销售、办公设备销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
体育文化赛事活动组织策划；体育项目信息咨询服务；体育文化艺术活动交流策划；体育运动器材、体育运动服装、鞋帽及体育装备产品的设计及销售；软件的设计、开发；互联网领域内的技术开发及转让；设计、制作、代理、发布国内各类广告；商务信息咨询（金融信息除外）；企业形象、市场营销策划；展览展示服务；摄影器材、服装、道具的销售；体育运动器材租赁；自营和代理一般经营项目商品及技术的进出口业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：对旅游业、交通运输业、教育业、酒店业、餐饮业、房地产业、旅游景区开发（国家有专项规定的除外）的投资;汽车及配件、摩托车及配件、汽车装饰用品、电子产品(除国家专控产品)销售;建筑石料用灰岩露天开采;水泥预制品加工销售;汽车美容、汽车装饰、汽车维修服务;汽车拖车、清障救援服务;代理办理汽车入户、年审、过户手续服务;汽车保险兼业代理服务;商务信息咨询服务(除金融、证券、借贷信息);普通货物道路运输;普通货物运输代理;普通货物搬运、装卸;机械设备的租赁、维护。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：住宅室内装饰装修；房地产开发经营；建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：以自有资金从事投资活动；房地产评估；房地产经纪；房地产咨询；商业综合体管理服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；建筑装饰材料销售；广告制作；广告发布；平面设计；广告设计、代理；非居住房地产租赁；住房租赁；市场营销策划。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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酒店项目投资策划及咨询服务；住宿、餐饮服务；企业管理咨询服务；设计、制作、代理、发布国内各类广告；物业服务；普通货物仓储服务；自有房屋租赁；自有场地租赁；会议服务；展示展览服务；停车场服务；建筑装饰材料、钢材、管材、日用百货、洗涤用品、五金交电、酒店设备、酒店用品、食品、酒类、工艺品、农副土特产品的销售；卷烟零售；对酒店业、建筑业、园林绿化、农业、旅游业的投资。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：机动车修理和维护；日用产品修理；电子产品销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：科普宣传服务;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;基于云平台的业务外包服务;5G通信技术服务;卫星技术综合应用系统集成;软件外包服务;大数据服务;物联网技术服务;货币专用设备销售;信息技术咨询服务;销售代理;信息系统运行维护服务;信息系统集成服务;信息安全设备销售;企业管理咨询;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）;会议及展览服务;计算机及办公设备维修;计算机软硬件及辅助设备零售;计算机软硬件及辅助设备批发;电子产品销售;日用百货销售;日用品批发;食品销售（仅销售预包装食品）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）