百色人力资源招聘

桂聘提供2025年12月百色人力资源最新招聘,右江区16条田东县2条,平均工资约为4583元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多人力资源人力资源人力资源主管招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

汽车4s店总经理

10000-15000元

百色-右江区 1人 房地产 服装 工艺品
广西联润实业集团有限公司
2025-12-03
岗位职责:
1、根据集团发展战略,制定和实施店面战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式。
2、发掘市场机会,主持拟订店面的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长。
3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等。
4、建立公司与上级主管部门,政府机构,金融机构,媒体等部门间的沟通渠道;领导开展公司公共关系活动,树立良好企业形象。
5、建立公司组织体系和业务体系,负责高层管理团队建设,选拔中高层管理人员,审定内部管理机构设置方案和基本管理制度。
6、领导本门店公司内部团队建设,完善内部管理机制,推进公司企业文化的建设工作。
7、协调集团公司、本店各部门之间的关系,保证信息流通畅通;合理配置各部门资源,最大化利用资源。
8、加强与厂家关系建立及维护, 争取更多资源,保证业务工作开展流畅。
9、全面主持本店的管理工作,协调,激励各部门的工作。
10、配合集团公司开展各项工作并提出有建设性建议。
任职要求:
1、本科以上学历。
2、8年以上汽车行业工作经验,3年以上品牌汽车4S店管理岗位经验,熟悉汽车4S店的全面运营管理。
3、了解汽车4S店的商业模式,有志在汽车贸易行业发展。
4、精通商业运营、销售、售后、人力资源、财务、客户服务等各方面的管理运作,具有良好的前瞻性和高端决策能力。
5、具备较强的领导才能和组织开拓能力,很强的观察力、分析力、应变力,商务谈判与计划、执行能力强,敏锐的商业触觉,出色的人际沟通和社会活动能力。
6、良好的战略规划,组织、协调和管理能力。
7、业务开拓能力强。有强烈的事业心和工作热情,在困难、挫折面前坚韧不拔,能承受个人成长与事业上升过程中的工作压力与业绩压力。

人事助理岗位

4000-5000元

百色-右江区 1人
宁波凡德比思科技有限公司
2025-11-30
一、岗位职责​
1.协助处理入离职、考勤核算等日常人事事务,保障流程顺畅​
2.参与团队协作,配合完成招聘、员工关系、培训等团队任务​
3.优化工作方法,提升人事工作效率​
二、任职要求​
1.有人事相关经验,熟悉人事核心流程​
2.沟通能力强,能高效对接团队成员;执行力强,按时完成上级任务​
3.具备团队合作精神,快速适应团队环境​
4.熟练使用 Office,canva等 办公软件,能建立流程文档;有流水线思维,善梳理工作流程

电商人事专员

3000-5000元

百色-右江区 1人
杭州凡德比思信息技术有限公司
2025-11-30
1.招聘工作:依据公司部门电商业务发展需求,负责岗位招聘管理工作,撰写岗位职责并发布至各大招聘平台、邀约面试、复试、完成人员配置。
2.培训工作:协助领导梳理员工培训制度,负责公司的入职培训,内容包含:公司介绍、企业文化介绍、考勤制度讲解等,年度入职培训超过20+场。
3.员工关系:定期关注员工状态,保持与各部门的紧密交流,主动发现员工存在的问题及时安排沟通交流,组织各种员工活动。
4.手续办理:负责员工入职、离职、转正、升职、异动等手续办理。
5.考勤管理:负责每月考勤工作,包括员工请假、调休、外出工作的安排和登记工作。

居家人事专员 电商经验

3000-5000元

百色-右江区 1人
杭州凡德比思信息技术有限公司
2025-11-30
1.招聘工作:依据公司部门业务发展需求,负责岗位招聘管理工作,撰写岗位职责并发布至各大招聘平台、邀约面试、复试、完成人员配置。 2.培训工作:协助领导梳理员工培训制度,负责公司的入职培训,内容包含:公司介绍、企业文化介绍、考勤制度讲解等,年度入职培训超过20+场。 3.员工关系:定期关注员工状态,保持与各部门的紧密交流,主动发现员工存在的问题及时安排沟通交流,组织各种员工活动。 4.手续办理:负责员工入职、离职、转正、升职、异动等手续办理。 5.考勤管理:负责每月考勤工作,包括员工请假、调休、外出工作的安排和登记工作。

人事专员 线上办公

5000-7000元

百色-右江区 1人
杭州凡德比思信息技术有限公司
2025-11-30
1.招聘工作:依据公司部门电商业务发展需求,负责岗位招聘管理工作,撰写岗位职责并发布至各大招聘平台、邀约面试、复试、完成人员配置。 2.培训工作:协助领导梳理员工培训制度,负责公司的入职培训,内容包含:公司介绍、企业文化介绍、考勤制度讲解等,年度入职培训超过20+场。 3.员工关系:定期关注员工状态,保持与各部门的紧密交流,主动发现员工存在的问题及时安排沟通交流,组织各种员工活动。 4.手续办理:负责员工入职、离职、转正、升职、异动等手续办理。 5.考勤管理:负责每月考勤工作,包括员工请假、调休、外出工作的安排和登记工作。

人事主管

5000-7000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-30
协助活动会场布置、组织、主持等工作 9.对接各部门负责人,制定每月部门招聘计划人员 10.统计南宁总部所需的各项数据 11.协助上级完成其它临时事项 任职要求: 1.大专及以上学历 2.擅长招聘,从事人力资源工作

城市经理 区域负责人

15000-30000元

百色-右江区 1人 网络
陕西奇虎网络技术有限公司
2025-11-30
五、客户群体;律所行业、人力资源行业、教培行业、金融信贷行业、财税行业、物流行业、租赁行业、婚纱摄影行业、供应链、居民服务行业、知识产权行业、教培行业、高校、医院、企事业单位、大中小企业等。

人事经理

4000-8000元

百色 1人 装饰材料
百色市右江区尚品装饰材料好莱客衣柜经营部
2025-11-30
工作内容: 1、负责公司人力资源的整体规划和管理,包括但不限于招聘、培训、绩效管理等; 2、建立和完善公司的人力资源制度和流程,确保人力资源管理的规范性和有效性; 3、参与公司重大人事决策的制定和执行 …… ,提供人力资源方面的专业建议。 …… 岗位要求: 1、具备扎实的人力资源管理知识和技能,能够独立处理和解决人事相关问题; 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效协调和合作; 3、具备较强的领导能力和责任心,能够带领团队完成工作任务

人事专员

3000-5000元

百色-右江区 1人 装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-11-26
劳动关系梳理;解除劳动关系等; 7.负责考勤管理及人事各项表格,保证数据准确 8.协助活动会场布置、组织、主持等工作 9.协助上级完成其它临时事项 任职要求: 1.大专及以上学历 2.擅长招聘,从事人力资源工作

行政人事经理

5000-6000元

百色 1人 农业
德保县超越农业有限公司
2025-11-25
技能要求: 人力资源管理师 岗位职责: 1、负责公司的行政管理,协助总经理做好各部门之间的综合协调。 …… 负责公司的总务管理和安全保卫工作; 6、负责企业文化的宣传和建设,企业形象的建立; 7、负责公司组织架构的设计、岗位描述,组织人员的招聘、培训和考核; 8、负责员工关系管理及部门的团队建设; 9、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划

行政主管

5000-6000元

百色-右江区 1人 能源
广西星煜新能源科技有限公司
2025-11-25
人力资源管理经验,能兼职做行政相关内容,有5年工作经验者优先

人力资源经理/主管

5000-7000元

百色-田东县 1人 网络
天津人人车网络技术有限公司
2025-11-25
工作内容: 1、负责人力资源成本的管控,确保成本效益最大化; 2、优化管理体系,提升组织效率; 3、设计并改进组织架构和职级体系,以支持企业发展。 …… 岗位要求: 1、具备丰富的人力资源管理经验,能够独立处理复杂人事问题; 2、在人力资源领域拥有全面的知识,特别是在招聘、配置和薪酬福利管理方面; 3、具有较强的领导能力,能够带领团队实现目标。

人事行政总监

8000-13000元

百色-右江区 1人 体育运动
北京万馆体育文化产业有限责任公司
2025-11-25
工作职责: 一、 人力资源:1.招聘2.培训3.绩效考核4.员工关系5.外部关系维系。 1. …… 根据公司发展规划,定期收集负责地区的人力资源政策,拟定公司人力资源制度及年度人力资源工作目标和计划,并负责组织落实。 2. …… 本科及以上学历,企业管理、行政管理、人力资源、心理学等相关专业优先。 2. 5年以上的企业行政、人力资源管理工作经验。 3. 精通企业人力资源、行政管理知识等。 4. 善于沟通;有责任心。

人力资源经理/主管

3000-6000元

百色-田阳区 1人
广西田阳永茂商贸有限责任公司
2025-11-25
统筹公司的人力资源管理及行政管理工作,有很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、责任心

人力资源主管

3000-4000元

百色-右江区 1人 酒店 建筑
广西百色鑫辉实业有限公司
2025-11-25
负责公司制度及企业文化相关培训,深入企业文化建设工作,组织开展员工各项活动; 4、协助业务部门搭建可持续发展的人才梯队,并全面负责所支持部门的培训管理工作; 5、根据运营部门实际情况,为其提供专业的人力资源解决方案和政策咨询 …… 7、负责公司各项管理制度建设的工作,协助各部门完善部门的管理制度和流程体系; 1、人事主管工作2年以上; 2、熟悉人力资源管理各模块工作内容,能深入一线,为部门提供专业的人力资源解决方案及政策咨询; …… 3、熟悉国家相关的人力资源政策、法律法规; 4、性格开朗,有工作热情,善于沟通,执行能力和抗压能力 5、能承受较大工作压力,较强的推动力、问题解决能力。
约 22 个岗位

百色人力资源招聘工资

¥ 4583 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
38
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 7.9%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 21.1%
    4K
  • 28.9%
    5K
  • 7.9%
    6K-8K
  • 7.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 100%
百色人力资源经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占100%。

经验要求分析

  • 不限经验 100%
百色人力资源经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占100%。

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