百色邀约客服招聘
桂聘提供2026年1月百色邀约客服最新招聘，右江区4条，更多邀约客服保险客服专员移动客服专员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
客服专员
3000-7000元
百色-右江区
1人
医院
百色蓝天口腔医院有限公司
2026-01-04
职位详情：
1.对客户不定期回访，了解客户需求、市场咨询，邀约客户来院解决口腔问题。
2.通过品质服务，提高客户认可度，发掘潜在口腔医疗需求，实现一次客户向长期客户的转化及老带新。
任职要求：
1.中专及高中以上学历，具有良好的沟通能力、服务意识、亲和力强。
2.有口腔、医美、酒店、客服相关工作经验优先考虑。
3.能够熟悉电脑各类办公软件。
4.自主学习能力强，有工作经验尤佳。
上班时间：90：00-17：00，月休4天
1.对客户不定期回访，了解客户需求、市场咨询，邀约客户来院解决口腔问题。
2.通过品质服务，提高客户认可度，发掘潜在口腔医疗需求，实现一次客户向长期客户的转化及老带新。
任职要求：
1.中专及高中以上学历，具有良好的沟通能力、服务意识、亲和力强。
2.有口腔、医美、酒店、客服相关工作经验优先考虑。
3.能够熟悉电脑各类办公软件。
4.自主学习能力强，有工作经验尤佳。
上班时间：90：00-17：00，月休4天
客服文员
5000-6000元
百色-右江区
1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2026-01-02
职位描述
本职位为电话呼叫业务类，含销售邀约性质
岗位职责：
1. 通过精准数据电话回访客户，做好客户信息登记工作，邀约客户回店保养；
2. 容易上手，核心要求是具备客户服务意识和基盘管理认知。
工作待遇及福利：
1、试用期工资：4000左右
2、上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00，周休1天！节假日按国家法定放假！！！
2、专业培训：没经验没关系公司提供培训，实操指导，助你高速成长
3、员工福利：五险一金、工作午餐、进修培训、职业规划
4、享受法定节假日待遇
任职条件：
1、专科学历，25岁以上
2、有客服/呼叫中心经验者优先。
3、具备良好的服务意识及独立解决问题能力，积极向上、富有激情，愿意从事有挑战性的工作
本职位为电话呼叫业务类，含销售邀约性质
岗位职责：
1. 通过精准数据电话回访客户，做好客户信息登记工作，邀约客户回店保养；
2. 容易上手，核心要求是具备客户服务意识和基盘管理认知。
工作待遇及福利：
1、试用期工资：4000左右
2、上班时间：9:00-12:00 14:00-18:00，周休1天！节假日按国家法定放假！！！
2、专业培训：没经验没关系公司提供培训，实操指导，助你高速成长
3、员工福利：五险一金、工作午餐、进修培训、职业规划
4、享受法定节假日待遇
任职条件：
1、专科学历，25岁以上
2、有客服/呼叫中心经验者优先。
3、具备良好的服务意识及独立解决问题能力，积极向上、富有激情，愿意从事有挑战性的工作
汽车市场经理
8000-10000元
百色-右江区
1人
百色鑫广达长久博远汽车销售服务有限公司
2026-01-02
一、岗位信息
1. 职位名称：市场经理（4S店市场经理/市场部经理）
2. 所属部门：CR市场部
3. 汇报对象：店总经理/销售总监/服务总监
4. 直接下属：市场专员/新媒体专员/主播
5. 工作地点：百色市右江区龙景街道大同村E18地块（店头办公+外出活动）
6. 招聘人数：1人
7. 到岗时间：尽快到岗（最迟2025年9月）
二、岗位使命
通过精准的品牌传播、集客活动与数字化营销，持续提升本店（单一品牌4S店，主营一汽大众品牌）到店客流、线索量与成交转化率，最终达成新车销量、售后产值及客户满意度三大核心指标。
三、核心职责（KPI占比）
1. 市场策略与预算（15%）
• 根据厂家商务政策及店总年度经营目标，制定年度/季度/月度整合营销方案；
• 统筹年度市场费用预算（广告、活动、物料、公关、会员等），确保ROI≥1:4；
• 每月向厂家提交市场计划并争取最大市场返利/支援。
2. 集客活动策划与执行（30%）
• 策划并落地新车上市、团购会、异业联合、车主俱乐部、售后养护课堂等活动≥12场/年；
• 设计活动流程、话术、激励方案，确保单场留档率≥30%，成交率≥15%；
• 负责物料设计、场地布置、人员分工、预算控制与复盘报告。
3. 数字营销与线索管理（25%）
• 运营抖音、视频号、小红书、公众号、易车网等官方账号；
• 制定内容日历，短视频月更≥40条，直播≥60场/月，线上线索≥600条/月；
• 管理DCC线索池，协同销售部制定线索分级、跟进、战败分析SOP，提升邀约到店率≥45%。
4. 品牌与公关（10%）
• 维护厂家品牌VI标准，确保展厅、广告画面、礼品等合规；
• 建立本地媒体、KOL、异业资源库，危机公关响应时效≤2小时。
5. 数据分析与复盘（10%）
• 每日更新客流、线索、成交、费用、ROI五张报表；
• 周会、月会向店总及销售/售后/客服做数据通报并给出改进方案。
6. 团队管理与厂商对接（10%）
• 组建并培养2–3人市场小团队，制定KPI与激励；
• 每月与厂家区域市场经理对接，提报案例、核销费用、争取资源。
四、任职资格
1. 硬性条件
• 大专及以上学历，市场营销、广告、汽车相关专业优先；
• 3年以上汽车行业市场经验，其中至少1年4S店市场经理或主机厂区域市场岗位；
• 熟悉主机厂商务政策、核销流程及DMS系统；
• 熟练操作PS、剪映、Premiere、Excel数据透视及PPT方案撰写。
2. 软性能力
• 结果导向，抗压能力强，能接受周末及节假日活动；
• 具备创意策划、资源整合与跨部门沟通能力；
• 对新媒体玩法敏感，具备直播出镜及短视频脚本能力者优先。
五、薪酬福利
• 薪酬结构：底薪2k–3k（依经验）+ 绩效（与销量、售后产值挂钩）+ 厂家返利分成，综合8k–10k/月；
• 福利：五险一金、工作餐、带薪年假、厂家专业培训。
六、晋升路径
市场经理 → 市场总监/销售总监 → 店总/集团运营经理。
七、应聘时需携带2份完整活动策划案及1条个人主导短视频链接
面试流程：简历初筛 → 人力&店总面试 → 现场案例实操 → offer；
八、备注
• 本岗位需试岗2周（发放试岗补贴200元/天）；
• 欢迎主机厂区域市场、连锁经销商集团市场人才应聘。
1. 职位名称：市场经理（4S店市场经理/市场部经理）
2. 所属部门：CR市场部
3. 汇报对象：店总经理/销售总监/服务总监
4. 直接下属：市场专员/新媒体专员/主播
5. 工作地点：百色市右江区龙景街道大同村E18地块（店头办公+外出活动）
6. 招聘人数：1人
7. 到岗时间：尽快到岗（最迟2025年9月）
二、岗位使命
通过精准的品牌传播、集客活动与数字化营销，持续提升本店（单一品牌4S店，主营一汽大众品牌）到店客流、线索量与成交转化率，最终达成新车销量、售后产值及客户满意度三大核心指标。
三、核心职责（KPI占比）
1. 市场策略与预算（15%）
• 根据厂家商务政策及店总年度经营目标，制定年度/季度/月度整合营销方案；
• 统筹年度市场费用预算（广告、活动、物料、公关、会员等），确保ROI≥1:4；
• 每月向厂家提交市场计划并争取最大市场返利/支援。
2. 集客活动策划与执行（30%）
• 策划并落地新车上市、团购会、异业联合、车主俱乐部、售后养护课堂等活动≥12场/年；
• 设计活动流程、话术、激励方案，确保单场留档率≥30%，成交率≥15%；
• 负责物料设计、场地布置、人员分工、预算控制与复盘报告。
3. 数字营销与线索管理（25%）
• 运营抖音、视频号、小红书、公众号、易车网等官方账号；
• 制定内容日历，短视频月更≥40条，直播≥60场/月，线上线索≥600条/月；
• 管理DCC线索池，协同销售部制定线索分级、跟进、战败分析SOP，提升邀约到店率≥45%。
4. 品牌与公关（10%）
• 维护厂家品牌VI标准，确保展厅、广告画面、礼品等合规；
• 建立本地媒体、KOL、异业资源库，危机公关响应时效≤2小时。
5. 数据分析与复盘（10%）
• 每日更新客流、线索、成交、费用、ROI五张报表；
• 周会、月会向店总及销售/售后/客服做数据通报并给出改进方案。
6. 团队管理与厂商对接（10%）
• 组建并培养2–3人市场小团队，制定KPI与激励；
• 每月与厂家区域市场经理对接，提报案例、核销费用、争取资源。
四、任职资格
1. 硬性条件
• 大专及以上学历，市场营销、广告、汽车相关专业优先；
• 3年以上汽车行业市场经验，其中至少1年4S店市场经理或主机厂区域市场岗位；
• 熟悉主机厂商务政策、核销流程及DMS系统；
• 熟练操作PS、剪映、Premiere、Excel数据透视及PPT方案撰写。
2. 软性能力
• 结果导向，抗压能力强，能接受周末及节假日活动；
• 具备创意策划、资源整合与跨部门沟通能力；
• 对新媒体玩法敏感，具备直播出镜及短视频脚本能力者优先。
五、薪酬福利
• 薪酬结构：底薪2k–3k（依经验）+ 绩效（与销量、售后产值挂钩）+ 厂家返利分成，综合8k–10k/月；
• 福利：五险一金、工作餐、带薪年假、厂家专业培训。
六、晋升路径
市场经理 → 市场总监/销售总监 → 店总/集团运营经理。
七、应聘时需携带2份完整活动策划案及1条个人主导短视频链接
面试流程：简历初筛 → 人力&店总面试 → 现场案例实操 → offer；
八、备注
• 本岗位需试岗2周（发放试岗补贴200元/天）；
• 欢迎主机厂区域市场、连锁经销商集团市场人才应聘。
装修销售经理
10000-11000元
百色-右江区
1人
装饰
百色市创艺装饰工程设计有限公司
2025-12-31
1、有一定的市场销售经验，地推、驻点、客服
2、主要负责装修业主的邀约，拓展市场，多渠道获客进店了解装修。
3、可以招人，自行打造团队。
4、有家装工作经验者优先。
约 4 个岗位
相关企业
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许可项目：医疗服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：残疾康复训练服务（非医疗）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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建筑装饰装修设计与施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：医疗服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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专科医院（按百色市卫生局颁发的《医疗机构执业许可证》规定经营，环境保护验收合格后方可开展经营活动）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：医疗服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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室内装饰服务。（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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综合医院（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目:住宅室内装饰装修。（依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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许可项目：医疗服务；技术进出口；食品经营；食品经营（销售预包装食品）；第一类非药品类易制毒化学品经营；医疗器械互联网信息服务；药品互联网信息服务；药品类易制毒化学品销售；保健食品销售；第三类医疗器械经营；药品零售；消毒器械销售；检验检测服务；中药饮片代煎服务；医疗美容服务；诊所服务；依托实体医院的互联网医院服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：医护人员防护用品零售；医用口罩零售；消毒剂销售（不含危险化学品）；卫生用品和一次性使用医疗用品销售；个人卫生用品销售；眼镜销售（不含隐形眼镜）；光学仪器销售；光学玻璃销售；玻璃仪器销售；医院管理；健康咨询服务（不含诊疗服务）；紧急救援服务；医学研究和试验发展；细胞技术研发和应用；医学研究和试验发展（除人体干细胞、基因诊断与治疗技术开发和应用）；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；人体干细胞技术开发和应用；人体基因诊断与治疗技术开发；从事科技培训的营利性民办培训机构（除面向中小学生开展的学科类、语言类文化教育培训）；业务培训（不含需取得许可的培训）；康复辅具适配服务；第一类医疗器械销售；第二类医疗器械销售；3D打印基础材料销售；医护人员防护用品批发；医用口罩批发；日用口罩（非医用）销售；中草药收购；光电子器件销售；半导体照明器件销售；电子产品销售；地产中草药（不含中药饮片）购销；制药专用设备销售；医疗设备租赁；从事与外国（地区）企业相关的非营利性业务活动；公共事业管理服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；社会调查（不含涉外调查）；自然科学研究和试验发展；面向家长实施的家庭教育咨询服务；特种劳动防护用品销售；光纤销售；中医诊所服务（须在中医主管部门备案后方可从事经营活动）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：医疗服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）