巴马检测员招聘

岗位职责：
1、在护士长的领导下进行全面采浆工作， 认真执行各项规章制度，准确及时完成采浆工作。确保“安全第一、质量第一、供浆者第一”。
2、加强业务学习，熟练掌握单采血浆技术，掌握采浆机的性能和正确使用方法，严格执行无菌操作，工作中发现采浆机故障及时报告，工作结束后做好采浆机的清洁保养工作。
3、负责督促供浆员做好采浆前手臂的清洗、消毒，认真执行采浆前身份核对、姓名、编号、相片、日期、血型等工作，防止供浆员冒名顶替影响原料血浆质量。
4、在采浆工作中及时回答供血浆者提出的问题，并主动做好供血浆者思想解释工作，
采浆护士应经常宣传供血浆卫生知识、供血浆前后注意事项和国家有关供血浆的法规、经常征求供血员意见，不断提高自身业务技术水平，不断改进采浆护理工作和服务质量。
5、采浆护士应认真做好各种工作记录。
6、定期对采浆科各种药品、器械、材料进行检查，保证各种药品、器械、材料安全、有效。同时配合质控科做好细菌检测及做好各种物品的高压消毒并记录。
7、遵守浆站的各项规章制度，在护士长的领导下完成分配的工作任务，工作结束后做好统计工作和记录

巴马血浆站驻东兰办事处急聘献浆宣传大使！
【招聘岗位】专职宣传员：3-5名薪资待遇：底薪3000元+ 个人新浆员招募绩效（上不封顶）+ 年终团队绩效奖；
资源支持：配备宣传科普物料、健康检测工具包等下乡装备；对接政府、医院、社区资源，提供成熟宣传话术与培训支持；
【福利保障】：五险+交通/餐饮补贴；年度健康体检、献浆者关爱活动优先参与权；
晋升通道：能力突出者可晋升为区域宣传主管，参与管理决策。
【核心能力】
接地气沟通：熟悉方言，能与村镇群众有效互动，擅长用“百姓语言”传递专业知识；
执行力强：具备地推活动策划与落地经验，能独立完成下乡宣传任务；
数据敏感：跟踪分析宣传效果，优化招募策略，定期提交转化率报告；性格特质：吃苦耐劳（需适应下乡走访）、亲和力强、具有公益热情。
【岗位职责】
1. 血源拓展：策划并执行线上线下宣传计划，扩大血浆捐献社会认知度；
深入社区、企业等开展公益宣讲，普及捐献知识及流程；
组织主题活动（如节日公益讲座、献血者招募活动）。
 2. 献血浆者维护： 建立献血浆者档案，定期回访并提供关怀服务（节日问候、健康提醒等）；     - 组织献血浆者交流活动，提升参与感和忠诚度；     - 及时处理献血浆者咨询与反馈，优化服务体验。