北海新媒体用户运营招聘

桂聘提供2025年12月北海新媒体用户运营最新招聘,海城区2条,更多新媒体用户运营新媒体用户运营社群用户运营招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

新媒体运营专员

3000-6000元

北海-海城区-北海高新技术创业园B区 1人
广西海云豪文化旅游有限公司
2025-12-01
新媒体运营专员主要负责以下工作内容:
一、内容创作与管理
1. 负责新媒体平台(如微信公众号、微博、抖音、小红书等)的内容策划与撰写。
- 深入了解目标受众的需求和兴趣点,结合品牌定位和热点话题,制定有针对性的内容主题。
- 创作高质量、有吸引力的图文、视频等内容,确保内容的原创性和可读性。
2. 内容编辑与排版。
- 对创作的内容进行精心编辑和排版,使其在视觉上更加美观、易读。
- 合理运用标题、副标题、段落分隔等元素,提高内容的阅读体验。
3. 内容发布与更新。
- 按照既定的发布计划,及时将内容发布到新媒体平台上。
- 定期更新平台内容,保持活跃度和新鲜感。
二、用户运营与互动
1. 用户关系管理。
- 回复用户的评论、私信和咨询,建立良好的用户关系。
- 处理用户投诉和问题,提高用户满意度。
2. 用户互动与活动策划。
- 制定用户互动策略,如发起话题讨论、投票、问答等,提高用户参与度。
- 策划并执行线上线下用户活动,增强用户粘性和忠诚度。
3. 用户数据分析。
- 分析用户行为数据,了解用户需求和喜好,为内容创作和运营策略调整提供依据。
三、渠道推广与合作
1. 新媒体平台推广。
- 运用各种推广手段,提高新媒体平台的曝光度和粉丝数量。
- 优化平台的搜索引擎排名,增加自然流量。
2. 合作与资源拓展。
- 寻找与品牌相关的合作机会,如与其他新媒体账号、博主、网红等进行合作推广。
- 拓展新媒体渠道资源,扩大品牌影响力。
四、数据分析与优化
1. 数据监测与分析。
- 定期监测新媒体平台的各项数据指标,如粉丝增长、阅读量、互动率等。
- 分析数据变化趋势,找出问题和改进方向。
2. 运营策略优化。
- 根据数据分析结果,调整内容创作、用户运营和推广策略,提高运营效果。
- 不断尝试新的运营方法和手段,提升新媒体平台的竞争力。
五、其他工作
1. 协助团队完成其他相关工作任务,如活动策划执行、市场调研等。
2. 关注新媒体行业动态和新技术发展,不断学习和提升自己的专业能力。

微信视频号运营

8000-12000元

北海-海城区 1人 电子商务
北海安睿电子商务有限公司
2025-11-30
职位信息
1、负责公司旗下视频账号内容策划,高效产出年轻人喜欢的热点视频内容,提供用户的关注度和粘性;
2、对各类短视频平台热点的追踪研究,输出能够转化落地的创意;
3、洞察力强,每日追踪并收藏抖音上的热门视频,准确捕捉其亮点;
4、具备商业意识,能根据商业化CASE需求,提供行业针对性的内容营销方案;
5、根据平台特色,梳理行业营销案例,根据客户需求,制定适用平台的商业打法;
6、支持相关内容产品的执行,挖掘内容商业价值,提供变现策略;
7、搭建和维护商业化内容资源库与自媒体合作规则;
8、负责渠道推广,提高渠道点击率和浏览量,完成渠道销售目标;
9、每日监控营销数据、交易数据、商品管理及时提出营销改进措施,给出确实可行的改进方案;
10、定期策划渠道活动,提升渠道排名,聚集流量和人气,形成销售;
11、对抖音、快手号、视频号、小红书、微信公众号等新媒体资源进行分析,定期分析推广数据结果。
职位要求:
1、大专及以上学历,5年以上市场、商务或销售工作经验; 2年以上团队管理经验;
2、在移动互联网、文化娱乐、媒体销售或公关公司行业担任同类职务3年以上;
3、对内容有高敏感度,对用户的购物需求、媒体使用习惯,以及内容消费习惯和心理有较强的了解;有互联网用户运营的经验,善于抽象用户需求,并能体系的设计和落地运营计划。解决洞察消费热点,对时下兴起的品牌和潮流趋势有敏锐的嗅觉和挖掘能力,并能制造话题,连接与消费者的兴趣点;
4、对传统媒体、新媒体、社交媒体等有较深了解,有UGC、PGC、KOL营销经验,有社区运营和管理经验;
5、熟悉抖音、蝴蝶号内容路数,品牌文化打造;
6、精通抖音、蝴蝶号、快手号粉丝增长与管理;
7、熟悉针对短视频的爬虫技术与数据分析;
8、探索抖音、蝴蝶号、快手号推广模式与渠道,了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求;
9、有运营成功案例,或者有达人/大号合作经验的优先;
10、抖音、蝴蝶号、快手号、小红书或其他短视频APP深度上瘾玩家,具备极高的模仿能力及创意二次改编能力;
11、卖的了萌,耍的了帅,对音乐天生的敏感,懂得节奏与视频内容的整体匹配;
12、有娱乐精神,创意十足;
13、脑洞大,有洞察力,能够敏锐的捕捉到爆款视频的内容;
14、对美食、吃喝玩乐有一定见解和基础;
15、性格活泼,会玩,有创新能力的人优先考虑。
福利待遇
公司将为您提供完善的个人发展平台,成功加入您将享受
1、完善的薪酬制度及年终奖励制度,多通道职业发展路径; 
2、社会保障五险一金;
3、文化津贴,节假日感恩津贴、生日会、个人下午茶、文化分享、书籍分享等;
4、核心骨干提升班、中高层管理班、职经理人规划等内训体系;
5、每年定期组织1-2次大型旅游活动,优秀员工特定旅游奖励。
约 2 个岗位

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