宾阳行政主管招聘

桂聘提供2025年12月宾阳行政主管最新招聘,平均工资约为3929元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,更多行政主管人事行政主管行政主管招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

行政人事经理

15000-25000元

南宁-宾阳县 1人 电子
广西岑科电子工业有限公司
16小时前
岗位职责:
1、根据机构发展战略,制定人力资源规划与开发计划
2、拟定院内组织及其职能,主持确定各部门机构、编制、岗位、人员及其职责
3、完善员工守则和绩效考核体系,并组织实施
4、建立公司合理的薪酬福利管理体系 、熟悉KPI或OKR
5、编制院内员工培训计划,并督导实施
6、制定公司人力资源招聘计划,并组织实施
7、负责公司劳动合同的规范管理,建立内外部沟通渠道和公共关系,协调处理劳动争议,建立和谐的劳资关系
8、负责人力资源的录用、任免、调动、晋升、辞退
9、负责人力资源信息统计、分析、汇总,及时报提相关部门
10、及时完成上级主管交办的其他工作事项
任职要求:
1、人力资源管理或相关专业本科及以上学历;
2、5年以上相关工作经验,5年以上人力资源管理工作经验者优先;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
8、具有较强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、 熟练操作电脑及相关办公软件。
10、制造业行业相关经验者优先。
三、后勤保障及福利:
1、提供免费宿舍,独立卫生间及职工之家硬件设施(羽毛球场,篮球场);
2、员工食堂免费提供一日三餐,菜品丰富;
3、购买五险一金;
3、节日礼品;
4、带薪休假(婚丧假、产假、产期看护假、调休假等);
5、部门、党支部、公司定期组织的业余文化活动;
6、针对职业技能提升的外部培训及国内一线城市出差机会;
7、每月25号准时发工资。
约 1 个岗位

宾阳行政主管招聘工资

¥ 3929 月均工资
薪资区间: 2000 - 22000元/月
1050
个岗位
薪酬区间: 2K - 22K,最多人拿:3K
  • 11%
    2K
  • 41.1%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 11%
    5K
  • 6.6%
    6K-8K
  • 1.4%
    8K-1W
  • 2.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 98.1%
  • 高中 0.1%
  • 中专 0.1%
  • 大专 1.2%
  • 本科 0.6%
南宁行政专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占98.1%,高中占0.1%,中专占0.1%,大专占1.2%,本科占0.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 98.8%
  • 应届毕业生 0.1%
  • 1-3年 1%
  • 3-5年 0.1%
南宁行政专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占98.8%,应届毕业生占0.1%,1-3年占1%,3-5年占0.1%。

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