防城港-防城区-嘉乐城 1人
2025-05-16
沃尔玛(广西)商业零售有限公司防城港防邕路分店
岗位职责: 在公司发展目标及价值观的指引下,依据公司合规的战略框架,负责商场自查小组工作,通过日常具体质量保证及维护价格的准确的工作,维护公司食品安全文化及降低标签方面的运作风险,提出合理化建议并制定有效的改进方案,确保商场在食品安全及标价方面合法合规。 职位要求: 高中或以上学历,为人诚实正直,具备较强的观察、判断、分析和解决问题的能力,团队精神及工作责任心强,良好的沟通技巧,善于学习并能不断进取,能熟练使用电脑办公软件,熟悉食品安全法及零售方面的法律法规。1年以上工作经验。
防城港-防城区 1人
2025-05-16
防城港市航洋白浪滩酒店管理有限公司
岗位职责 1. 在客房行政管家的领导下,负责客房的管理工作; 2. 确保部门成本及各项费用,得以良好的控制。 3. 根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 4. 制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。 5. 检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
防城港-防城区 1人
2025-05-16
防城港市双新汽车销售服务有限责任公司
岗位职责: 1、招聘防城港五菱4S店驻店汽车延保业务顾问,负责在店内接待到店交车客户,面销岗位,无需外跑拓展客户,无需电销邀约,无需自主开发客户,客户来源稳定。 2、对客户进行汽车质量保证服务工作,售前售后的业务工作,并办理后续的合同签订,收取客户的资料录入系统上传存档,并进行数据报数。 任职要求: 1、大专以上学历,年龄21-36周岁之间。 2、有销售、快销品、商务、市场等相关业务经验优先。 3、具有良好的语言沟通能力,敢于挑战高薪、有责任心。喜欢汽车行业,和到店客户建立良好的接待氛围,更好的服务客户。 3、具备良好的团队合作精神,学习能力强,个性乐观开朗,积极进取,不胆怯,敢于尝试新事物,有较强的责任心、团队荣誉感。 薪酬福利: 1、薪酬:无责任底薪+个人业绩提成+激励奖。综合月薪资7k--12k+。转正员工平均薪酬7000+,半年以上岗位收入趋于稳定,平均8K-15K。 2、公司福利:五险+节日福利+生日会+团建活动+职业培训师完善体制的培训+老带新一对一带教。 3、公司不定期举团建,类型丰富,注重人文关怀,给员工打造愉快的工作氛围。 4、行业处于发展普及期,不用担心升职、薪酬问题,我们团队有完善的培训体系,培训经理为每个新员工实行带教培训,轻松上手,无须担心。员工上岗后能很快实现岗位稳定及高薪稳定。 5、工作时间:8:30/9:00-17:30/18:00(按照所在4s店上班时间而定)