富川拓展招聘

岗位职责:
1.开发并定期拜访区域内经销商，协助拓展终端。
2.管理经销商进销存，汇总销量、落实每月经销商销量计划。
3.做好日常生动化陈列维护工作，执行终端促销活动，跟踪、反馈、评估终端促销活动。
4.拜访终端门店关键人，收集市场信息，更新区域终端档案及费用投入台账。
5.提升新开发终端的产品铺货率、单店销量占比。
任职要求:
1.本科及以上学历，市场营销相关专业优先。
2.有销售工作相关经验优先。
3.沟通协调能力良好、组织推动能力较强、管理和服务意识强。
4.熟练使用办公软件。

储备干部岗位职责
　　1、培养方向：全友家居市场运营部、项目运营、设计策划、项目运营等前端运营管理岗位等方向;
　　2、培养地点：全友家居(贺州);
　　3、培养方案：
　　入职集训(高管面对面-拓展训练-课程集训);
　　区域轮岗(现场部门轮岗学习，包含运营、设计、销售、管理等部门);
　　专项训练(业务课程分享、专题课程分享);
　　定向培养(根据个人及公司需求定向培养，熟悉市场运作各流程，并掌握中基层管理干部应具备的管理技能，并能独立带领团队)。