请把工作当成一件很严肃的交易来对待。 你该做的事,一定要一件不少,一点不打折的给做好。同样的,你该得到的钱,也要一分不少,一时不差的拿到。工作和回报是同一座天秤上的两极,如果你对回报不怎么关心,如果我是你的上级,我也有理由怀疑你对工作也不怎么严肃。可能是我眼界比较狭窄,但就我待过的公司来看,越是把工作和回报当成同等重要的事情来看的公司,越是正规。严肃工作和严肃的索取回报,同样重要。 年终奖是什么,是公司发给你的红包?你把公司当什么了?请严肃对待你和公司之间的交易关系,他们不是你娘,为什么要发你红包? 你的年终奖是怎么来的? 比如说,依照你的工作成绩及给公司带来的利润,公司原本应当每月发100块钱奖金给你。但是呢,他们更改奖金的计算方法或者提成比例,改成每月发70块钱给你。每月少30,一年就是360,这360,他等到年底的时候,跟你说,小伙子,干得不错,我们奖励你,给你发个大红包。 这事并不是表面上看的这么简单,我再详细帮你剖析。