提示
确定
  • 19*******52
    2019-06-03
    1个回答
    287人关注

    合同上签署的工资金额远远低于劳动者实际领取的工资

提交答案
贵港人必备APP
节省80%的找工作时间
下载APP
全部回答 (1)
  • 15*******28
    2019-06-03
    一方面可以大幅压缩企业“五险一金”的缴费基数,另一方面一旦公司解除劳动合同,在支付经济补偿金的时候,往往按照合同上签署的金额赔偿,导致员工利益受到严重侵害。所以员工切不可大意,注意保留证据,在发生劳动争议的时候,就可以维护自己的合法权益。
提示
确定