贵港店长/导购招聘

岗位职责：
1. 负责门店的日常运营管理，确保各项业务指标达成；
2. 管理店内商品陈列，保持店面整洁，提升顾客购物体验；
3. 指导并培训导购团队，提升销售技巧和服务水平；
4. 处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提升客户满意度；
5. 协调跨部门合作，确保营销活动的有效执行和品牌形象的维护。
任职要求：
1. 热爱体育运动，对运动鞋服行业有浓厚兴趣；
2. 具备良好的团队领导能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标；
3. 有较强的销售意识和服务意识，能够应对市场变化；
4. 责任心强，具备解决问题的能力，能够在压力下保持积极态度；
5. 有零售行业管理经验者优先，能够适应快节奏的工作环境。

岗位职责：
1.主要负责线下门店的家电导购，热情接待到店顾客，主动了解顾客需求，精准介绍产品特点、功能及优惠活动，引导顾客完成购买，达成销售目标；
2. 维护门店产品陈列，确保货品摆放整齐、价签清晰，及时补充库存，保持展柜整洁；
3. 协助完成门店促销活动（如新品推广、节日优惠），主动向顾客传递活动信息，提升活动参与度；
4. 妥善处理顾客咨询与简单客诉，保持良好服务态度，提升顾客满意度；
5. 配合店长完成日常数据统计（如销量登记）、盘点等基础工作。
任职要求：
1. 初中及以上学历，有无销售经验均可（应届生/职场新人可培训，有零售、快消行业销售经验者优先）；
2. 性格开朗，具有强烈的表达能力和应变能力；
3. 有较强的目标感和积极性，能主动发掘销售机会，不怕拒绝；
4. 工作认真负责，服从门店排班安排，能适应轮班制（如早晚班）；
5. 认同品牌理念，热爱零售行业，愿意长期在销售岗位成长。
薪资福利：
1. 薪资：3000-12000元/月（底薪+高提成+全勤奖+销售奖金），业绩优异者上不封顶；
2. 福利：购买社保，入职培训（产品知识、销售技巧）、节日福利、员工折扣、月度/季度销售冠军奖励；
3. 晋升：表现优秀者可晋升为销售主管、储备店长，提供清晰的职业发展路径；
4. 工作时间：
早晚班8:30-12:30，18: 00-22:00
中班12:00-18:00
轮班制