贵港员工关系管理招聘
桂聘提供2025年11月贵港员工关系管理最新招聘，覃塘区4条港北区1条，更多员工关系管理员工关系管理员工关系专员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
行政人资主管
5000-7000元
贵港-港南区
1人
机械制造
贵港捷盛机械有限公司
2025-11-20
岗位职责：
一、人力资源管理与开发
1、制度与规划：制定并完善人事规章制度（招聘、培训、绩效、薪酬等），编制人力资源规划并推动落地。
2、招聘与配置：统筹招聘全流程（发布信息、简历筛选、面试安排、录用审批），建立人才库与储备机制。
3、员工关系：办理入离职、调动、转正等手续，管理人事档案；处理劳动纠纷，优化员工关系，推动企业文化建设。
4、培训与绩效：组织员工培训，制定并实施绩效考核方案，核算绩效结果。
5、薪酬福利：设计薪酬体系，核算工资及五险，制定福利预算并组织员工活动。
二、行政事务管理制度与流程：
1、修订行政管理制度（文档、资产、会议等），监督执行并优化流程。
2、日常运营：办公用品采购、固定资产管理及费用控制；会议组织、纪要整理及公文处理。
3、资质与档案：管理公司资质文件（如ISO认证、专利等），确保年审与合规。
4、外联与接待：对接政府/合作单位，安排商务接待及公关活动。
三、后勤保障管理设施与环境：
1、维护办公场所、设备及环境卫生；监管水电节能、绿化及安全保卫。
2、生活服务：管理员工食堂、宿舍，提升服务满意度；统筹车辆调度、维修及安保工作。
3、成本控制：制定后勤预算，优化采购流程，降低运营成本。
四、综合管理与协调跨部门协作：
1、协调各部门资源，保障行政后勤支持高效落地。
2、突发处理：牵头应对突发事件（如安全事故、劳资纠纷），制定应急预案。
3、考核督导：落实绩效考核，运用结果优化团队管理（如职级晋升、培训调整）。
五、战略支持协助管理层制定中长期管理策略，推动组织规范化与效能提升。
任职要求：
1、大专以上学历
2、具有3年以上公司管理经验，熟悉公司管理原理，具备较强的组织、协调、领导能力。
3、熟悉办公软件
岗位福利：购买五险，包吃包住，大小周休，月休6天。
一、人力资源管理与开发
1、制度与规划：制定并完善人事规章制度（招聘、培训、绩效、薪酬等），编制人力资源规划并推动落地。
2、招聘与配置：统筹招聘全流程（发布信息、简历筛选、面试安排、录用审批），建立人才库与储备机制。
3、员工关系：办理入离职、调动、转正等手续，管理人事档案；处理劳动纠纷，优化员工关系，推动企业文化建设。
4、培训与绩效：组织员工培训，制定并实施绩效考核方案，核算绩效结果。
5、薪酬福利：设计薪酬体系，核算工资及五险，制定福利预算并组织员工活动。
二、行政事务管理制度与流程：
1、修订行政管理制度（文档、资产、会议等），监督执行并优化流程。
2、日常运营：办公用品采购、固定资产管理及费用控制；会议组织、纪要整理及公文处理。
3、资质与档案：管理公司资质文件（如ISO认证、专利等），确保年审与合规。
4、外联与接待：对接政府/合作单位，安排商务接待及公关活动。
三、后勤保障管理设施与环境：
1、维护办公场所、设备及环境卫生；监管水电节能、绿化及安全保卫。
2、生活服务：管理员工食堂、宿舍，提升服务满意度；统筹车辆调度、维修及安保工作。
3、成本控制：制定后勤预算，优化采购流程，降低运营成本。
四、综合管理与协调跨部门协作：
1、协调各部门资源，保障行政后勤支持高效落地。
2、突发处理：牵头应对突发事件（如安全事故、劳资纠纷），制定应急预案。
3、考核督导：落实绩效考核，运用结果优化团队管理（如职级晋升、培训调整）。
五、战略支持协助管理层制定中长期管理策略，推动组织规范化与效能提升。
任职要求：
1、大专以上学历
2、具有3年以上公司管理经验，熟悉公司管理原理，具备较强的组织、协调、领导能力。
3、熟悉办公软件
岗位福利：购买五险，包吃包住，大小周休，月休6天。
人事主管（广西贵港）
5000-6000元
贵港-覃塘区
1人
深圳市茵诺圣生物科技有限公司
2025-11-16
岗位职责：
1、完成公司招聘任务，负责人员的选、育、留、用；
2、员工绩效考核、员工培训、薪酬福利、员工关系等各个模块 ；
3、沟通协调各部门之间的工作、保证跨部门工作的高效运转；
4、全面负责人事行政部管理；
5、完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求：
1、25-32岁，统招人力资源大专以上学历；
2、3-5年化学医药或制造行业工作经验；
3、能单独完成人力资源各个只能模块工作且不断改善、创新；
4、具有较强人力资源管理知识和技能、熟悉人事相关法律法规。
五险一金、包吃住、节日福利、全勤奖、晋升空间大
1、完成公司招聘任务，负责人员的选、育、留、用；
2、员工绩效考核、员工培训、薪酬福利、员工关系等各个模块 ；
3、沟通协调各部门之间的工作、保证跨部门工作的高效运转；
4、全面负责人事行政部管理；
5、完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求：
1、25-32岁，统招人力资源大专以上学历；
2、3-5年化学医药或制造行业工作经验；
3、能单独完成人力资源各个只能模块工作且不断改善、创新；
4、具有较强人力资源管理知识和技能、熟悉人事相关法律法规。
五险一金、包吃住、节日福利、全勤奖、晋升空间大
市场经理
6000-8000元
贵港-覃塘区
1人
娱乐
广西贵港燃情湾水上娱乐有限公司
2025-11-16
主要分管市场，负责燃情湾水乐园市场部门制度规范，负责组织及监管市场部关于对外合作、渠道管理、媒体合作、推广策划及服务产品开发等相关工作的落实。
1.制定水乐园品牌战略规划和营销战略规划；协助分管总经理对开展市场营销中心所有人员日常管理。
2.围绕水乐园运营季产品线规划，制定并组织实施主题活动、品牌活动策划构思及方案执行。
3.负责分解下达运营季销售目标和市场营销预算，并根据市场和水乐园实际情况及时调整推进。
4.参加行业活动，提升水乐园行业影响力和公众知名度。
5.组建营销团队，指导团队工作进展，带领团队完成营销目标。
6.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
7.负责拓展与整合对外合作资源，包括销售渠道、媒体、KOL以及跨界合作品牌；针对客群的促销活动的策划及执行。
8.建立针对性强、高效的媒体资源管控关系，媒体关系的维护、公关活动植入；危机公关、舆情监控能力；媒体投放体系及监测标准建立及自媒体运营及维护。
9.负责拓展与客户及社会各界关系，建立客户管理体系。开发各类营销渠道，并建立合作关系。
10.制定品牌战略目标、品牌定位，引入优质合作伙伴，制定品牌度发展策略、传播计划、发展计划、执行方案；负责搭建市场研究体系，开展市场研究、行业趋势研究、竞争对手经营动态和业务模式研究等。
11.负责拟定各类营销合同、协议书，建立和完善营销信息库。
12.制定中心工作制度、绩效提成制度、计划、流程并执行，考核中心员工、协调员工关系，保持中心人员工作积极性及协同，营造良好工作氛围。制定中心预算，控制中心费用成本。
13.负责做好中心的资产管理登记和盘点，加强市场费用控制。
14.运营季KV设计督导及质量管控，市场、销售、促销物料设计督导；园区主题活动美陈包装执行督导等；政府职能中心有效对接。
15.其他工作：完成上级交办的其他工作任务。
1.制定水乐园品牌战略规划和营销战略规划；协助分管总经理对开展市场营销中心所有人员日常管理。
2.围绕水乐园运营季产品线规划，制定并组织实施主题活动、品牌活动策划构思及方案执行。
3.负责分解下达运营季销售目标和市场营销预算，并根据市场和水乐园实际情况及时调整推进。
4.参加行业活动，提升水乐园行业影响力和公众知名度。
5.组建营销团队，指导团队工作进展，带领团队完成营销目标。
6.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。
7.负责拓展与整合对外合作资源，包括销售渠道、媒体、KOL以及跨界合作品牌；针对客群的促销活动的策划及执行。
8.建立针对性强、高效的媒体资源管控关系，媒体关系的维护、公关活动植入；危机公关、舆情监控能力；媒体投放体系及监测标准建立及自媒体运营及维护。
9.负责拓展与客户及社会各界关系，建立客户管理体系。开发各类营销渠道，并建立合作关系。
10.制定品牌战略目标、品牌定位，引入优质合作伙伴，制定品牌度发展策略、传播计划、发展计划、执行方案；负责搭建市场研究体系，开展市场研究、行业趋势研究、竞争对手经营动态和业务模式研究等。
11.负责拟定各类营销合同、协议书，建立和完善营销信息库。
12.制定中心工作制度、绩效提成制度、计划、流程并执行，考核中心员工、协调员工关系，保持中心人员工作积极性及协同，营造良好工作氛围。制定中心预算，控制中心费用成本。
13.负责做好中心的资产管理登记和盘点，加强市场费用控制。
14.运营季KV设计督导及质量管控，市场、销售、促销物料设计督导；园区主题活动美陈包装执行督导等；政府职能中心有效对接。
15.其他工作：完成上级交办的其他工作任务。
人资专员
3000-5000元
贵港
1人
广西贵港琦泉生物质发电有限公司
2025-11-15
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施 …… 、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系
人力资源专员
5000-8000元
贵港-覃塘区
1人
工艺品
东莞市美高实业有限公司
2025-11-15
【岗位职责】
1、负责招聘工作的开展，面试邀约、面试跟进、offer沟通等，完成招聘指标；
2、负责员工关系维护：员工入职、转正、调岗、离职等过程面谈、跟进及管理；
3、协助实施公司各部门的绩效考核 …… 【任职要求】
1、本科及以上学历，人力资源管理、公共事业管理等相关专业；
2、3年以上相关工作经验，有招聘、绩效管理经验者优先；
3、性格开朗活泼，积极主动，具有较强的沟通能力和表达能力，有上进心
人资行政经理
15000-20000元
贵港-覃塘区
1人
工艺品
东莞市美高实业有限公司
2025-11-15
该职位是广西美高人资行政本地负责人，负责统筹和管理广西美高制造中心人资和行政职能日常和重要政策落地实施。 …… 工作职责：
1、结合集团策略和规划制定广西公司的企业中、长期人力资源规划，负责公司人员招聘、选拔和管理；
2、依据集团的人资行政政策因地制宜制定各项行政、人事管理制度和流程，并负责推动落实；
3、 …… 健全并完善公司的培训机制，包括新人训，在职培训，技能和管理培训等，构建人才梯队；
4、根据公司发展及规划，结合市场水平，制定符合公司的薪酬福利体系；制定公司行政管理规章制度，完善和细化办公管理体系和业务流程 …… ；
5、负责公司绩效管理政策与制度的建立并完善绩效管理机制、组织绩效考核及评价；
6、负责员工关系制度的建设，提高公司团队凝聚力；
7、负责协助组织公司的文化活动、团队建设和企业文化建设；
8、
人力资源专员/助理
2000-4000元
贵港-港北区
1人
房地产
法律
广西宇荷洋房地产代理有限公司
2025-11-15
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施 …… 、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系
约 7 个岗位
相关企业
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一般项目：房地产咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；企业管理咨询；住房租赁；非居住房地产租赁；居民日常生活服务；广告设计、代理；广告制作；广告发布；日用百货销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：住宅室内装饰装修。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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对建设项目、商业贸易、教育基础设施、文化产业、旅游产业、旅业、茶艺文化、矿产、园林绿化工程、交通能源、物流业的投资;自有物业租赁;资产受托管理、监管;资产收购、处置、经营及咨询服务;房地产开发与经营;建材、五金、日用百货、家用电器销售;农副产品的种植销售;禽畜、水产养殖及销售。 -
房地产开发经营；对房地产业、酒店业、餐饮业、旅游业、娱乐业、食品业、农业、种植业、畜牧业、水产养殖业、港口、交通能源、基础设施建设的投资；公路工程、桥梁工程、市政工程、园林绿化工程、水利水电工程施工；污水处理；房屋租赁；物业管理服务；会议、展览服务；企业资产重组、收购。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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许可项目：餐饮服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：商业综合体管理服务；非居住房地产租赁；土地使用权租赁；住房租赁；柜台、摊位出租；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；会议及展览服务；酒店管理；餐饮管理；物业管理；五金产品零售；电子产品销售；家用电器销售；通讯设备销售；照相器材及望远镜零售；体育用品及器材零售；户外用品销售；办公用品销售；文具用品零售；玩具、动漫及游艺用品销售；玩具销售；母婴用品销售；珠宝首饰零售；日用杂品销售；日用品销售；服装服饰零售；鞋帽零售；钟表销售；眼镜销售（不含隐形眼镜）；皮革制品销售；化妆品零售；家具销售；针纺织品销售；灯具销售；金属材料销售；停车场服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：汽车新车销售；新能源汽车整车销售；汽车零配件批发；汽车零配件零售；商务代理代办服务；机动车修理和维护；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；住房租赁；非居住房地产租赁（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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一般项目：房地产经纪；房地产咨询；非居住房地产租赁；住房租赁；会议及展览服务；市场营销策划；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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房地产开发与经营、物业管理、房屋租赁。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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芒、竹、藤、柳、草、麻、铁、纸、布、塑料、五金制品和人造珠饰品、人造花工艺品及配件的加工（除电镀外）、销售。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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房地产开发与经营（取得资质证书后方可在其资质等级许可的范围内从事房地产开发经营活动）；房地产开发投资、旅游开发投资；农产品批发市场开发建设的投资。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）
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一般项目：木竹材加工机械制造；木竹材加工机械销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）