贵港置业顾问经理招聘

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筛选工作

销售储备经理-河池

7000-12000元

贵港-港北区 1人
广西贵港和乐门窗有限公司
2026-01-02
一、能力要求:
吃苦耐劳:工作需要出差、地面推广发传单、跑工地、上门拜访;
有毅力:积累客户需要时间,开始会受苦受累、同时也是收入最低的时候,需要有恒心坚持直到做出业绩。
沟通能力强:需要经常和陌生人沟通,具有主动去影响别人的欲望;
接受过大学教育,1-3年销售业务经验。
二、工作内容:
从事防火门、防盗门、钢质门等工程门类产品的销售;
初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验。
初期负责公司工程业务与渠道业务拓展工作,拜访客户,收集客户信息;
能独立工作后负责工作辖区内客户的日常管理和新渠道开发,扩大产品销售规模。
三、工作地点:
需服从广西区内工作地调动
四、薪酬标准
试用期2—3个月。在试用期内,若绩效薪酬超过固定薪酬,可提前转正。试用期:无销售额任务底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大专)
在试用期内,工程业务人员,符合以下条件,可提前申请转正:
工程业务,客户信息数量收集达标;渠道业务,连续两月月均销售额≧10万元或毛利≧0.8万元。
转正后,薪酬结构为:基本工资+月度绩效津贴+补贴+年终奖。
年度薪酬:10—25万元 综合月均收入9K-16K
五、五险,公司提供住宿及其他福利待遇。
其他:
公司提供住宿及其他福利待遇,入职后有主管进行业务指导。
为节约你的时间和精力,以上内容务请仔细阅读。

销售储备经理-百色

7000-12000元

贵港-港北区 1人
广西贵港和乐门窗有限公司
2026-01-02
一、能力要求:
吃苦耐劳:工作需要出差、地面推广发传单、跑工地、上门拜访;
有毅力:积累客户需要时间,开始会受苦受累、同时也是收入最低的时候,需要有恒心坚持直到做出业绩。
沟通能力强:需要经常和陌生人沟通,具有主动去影响别人的欲望;
接受过大学教育,1-3年销售业务经验。
二、工作内容:
从事防火门、防盗门、钢质门等工程门类产品的销售;
初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验。
初期负责公司工程业务与渠道业务拓展工作,拜访客户,收集客户信息;
能独立工作后负责工作辖区内客户的日常管理和新渠道开发,扩大产品销售规模。
三、工作地点:
需服从广西区内工作地调动
四、薪酬标准
试用期2—3个月。在试用期内,若绩效薪酬超过固定薪酬,可提前转正。试用期:无销售额任务底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大专)
在试用期内,工程业务人员,符合以下条件,可提前申请转正:
工程业务,客户信息数量收集达标;渠道业务,连续两月月均销售额≧10万元或毛利≧0.8万元。
转正后,薪酬结构为:基本工资+月度绩效津贴+补贴+年终奖。
年度薪酬:10—25万元 综合月均收入9K-16K
五、五险,公司提供住宿及其他福利待遇。
其他:
公司提供住宿及其他福利待遇,入职后有主管进行业务指导。
为节约你的时间和精力,以上内容务请仔细阅读。

销售储备经理-钦州

7000-12000元

贵港-港北区 1人
广西贵港和乐门窗有限公司
2026-01-02
一、能力要求:
吃苦耐劳:工作需要出差、地面推广发传单、跑工地、上门拜访;
有毅力:积累客户需要时间,开始会受苦受累、同时也是收入最低的时候,需要有恒心坚持直到做出业绩。
沟通能力强:需要经常和陌生人沟通,具有主动去影响别人的欲望;
接受过大学教育,1-3年销售业务经验。
二、工作内容:
从事防火门、防盗门、钢质门等工程门类产品的销售;
初期学习产品和业务知识,积累业务拓展经验。
初期负责公司工程业务与渠道业务拓展工作,拜访客户,收集客户信息;
能独立工作后负责工作辖区内客户的日常管理和新渠道开发,扩大产品销售规模。
三、工作地点:
需服从广西区内工作地调动
四、薪酬标准
试用期2—3个月。在试用期内,若绩效薪酬超过固定薪酬,可提前转正。试用期:无销售额任务底薪:4400元/月(本科)4000元/月(大专)
在试用期内,工程业务人员,符合以下条件,可提前申请转正:
工程业务,客户信息数量收集达标;渠道业务,连续两月月均销售额≧10万元或毛利≧0.8万元。
转正后,薪酬结构为:基本工资+月度绩效津贴+补贴+年终奖。
年度薪酬:10—25万元 综合月均收入9K-16K
五、五险,公司提供住宿及其他福利待遇。
其他:
公司提供住宿及其他福利待遇,入职后有主管进行业务指导。
为节约你的时间和精力,以上内容务请仔细阅读。

房地产经纪

4000-9000元

贵港-港北区 1人 房地产
贵港市家美家和房产经纪有限公司
2026-01-02
岗位职责(房地产经纪人/中介/置业顾问/销售顾问): 1、客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、带领客户看房,促成二手房买卖或租赁或贷款业务; 3、负责系统房客源开放、维护 …… 晋升路线: 业务线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理 管理线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理--门店经理--区域经理-副总经理 创业线路:实习经纪人

地产中介

5000-10000元

贵港-港北区 1人 房地产
贵港市家美家和房产经纪有限公司
2026-01-02
岗位职责(房地产经纪人/中介/置业顾问/销售顾问): 1、客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、带领客户看房,促成二手房买卖或租赁或贷款业务; 3、负责系统房客源开放、维护 …… 晋升路线: 业务线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理 管理线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理--门店经理--区域经理-副总经理 创业线路:实习经纪人

置业顾问

3000-8000元

贵港-港北区 1人 房地产
贵港市家美家和房产经纪有限公司
2026-01-02
岗位职责(房地产经纪人/中介/置业顾问/销售顾问): 1、客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、带领客户看房,促成二手房买卖或租赁或贷款业务; 3、负责系统房客源开放、维护 …… 晋升路线: 业务线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理 管理线路:实习经纪人--经纪人-高级经纪人--销售组长-销售经理--门店经理--区域经理-副总经理 创业线路:实习经纪人

高端楼盘案场销售

5000-10000元

贵港-港南区 1人
广西太禾营销策划有限公司
2026-01-02
招聘岗位:置业顾问/房产销售专员(5名) 岗位职责: 1. 负责楼盘项目客户开发.接待.各类产品讲解及销售服务. 2. 维护客户关系.跟进签约及后续手续. 3. …… 适应快节奏工作环境.具备团队协作精神 薪酬福利: - 基本薪资5000元/月 + 阶梯提成(上不封顶) - 完善社保体系(有社保) - 专业培训+节日福利+带薪年假 - 晋升通道(销售主管/经理方向

售楼处案场销售

5000-10000元

贵港-港南区 1人
广西太禾营销策划有限公司
2026-01-02
**招聘岗位:** 置业顾问/房产销售专员(5名) **岗位职责:** 1. 负责商业楼盘项目客户接待.产品讲解及销售服务 2. 维护客户关系.跟进签约及后续手续 3. …… 适应快节奏工作环境.具备团队协作精神 **薪酬福利:** - 基本薪资5000元/月 + 阶梯提成(上不封顶) - 完善社保体系(五险一金) - 专业培训+节日福利+带薪年假 - 晋升通道(销售主管/经理方向

房产销售代表

5000-10000元

贵港-港南区 1人
广西太禾营销策划有限公司
2026-01-02
**房产置业顾问招聘启事** **招聘岗位:置业顾问/房产销售专员(10名)** **岗位职责:** 1. …… 4000元/月 + 阶梯提成(0.8%-1.5%)+ 超额奖金**(提成上不封顶.月均 **福利体系:** - 五险, - 免费提供投流直播丰富业务员的销售收入渠道, - 明确晋升通道(顾问→主管→经理 …… **工作地点:贵港太合锦鳞天地营销中心 [项目案场地址] **应聘方式: 请将简历发送至:**** 邮件标题格式:**“姓名+置业顾问+过往业绩”(例:张三+置业顾问+年销2000万)**

案场置业顾问

5000-10000元

贵港-港南区 1人
广西太禾营销策划有限公司
2026-01-02
**招聘岗位:** 置业顾问/房产销售专员(5名) **岗位职责:** 1. 负责商业楼盘项目客户接待.产品讲解及销售服务 2. 维护客户关系.跟进签约及后续手续 3. …… 适应快节奏工作环境.具备团队协作精神 **薪酬福利:** - 基本薪资4000元/月 + 阶梯提成(上不封顶) - 完善社保体系(五险) - 专业培训+节日福利+带薪年假 - 晋升通道(销售主管/经理方向

主播

4000-7000元

贵港-港北区 1人 房地产 咨询
贵港市百嘉汇房地产信息咨询有限公司
2026-01-02
工作要求】年龄18岁以上 【工作待遇】:基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问 …… ——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员 …… ——专员——主管——代理经理——财务经理——代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师

主持人

5000-7000元

贵港-港北区 1人 房地产 咨询
贵港市百嘉汇房地产信息咨询有限公司
2026-01-02
工作要求】年龄18岁以上 【工作待遇】:基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问 …… ——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员 …… ——专员——主管——代理经理——财务经理——代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师

审计

3000-5000元

贵港-港北区 1人 房地产 咨询
贵港市百嘉汇房地产信息咨询有限公司
2026-01-02
工作要求】年龄18岁以上 【工作待遇】:基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问 …… ——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员 …… ——专员——主管——代理经理——财务经理——代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 岗位职级 专员/助理

置业顾问

4000-6000元

贵港-港北区 1人 房地产 咨询
贵港市百嘉汇房地产信息咨询有限公司
2026-01-02
工作要求】年龄18岁以上 【工作待遇】:基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问 …… ——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员 …… ——专员——主管——代理经理——财务经理——代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师

代理店长

4000-6000元

贵港-港北区 1人 房地产 咨询
贵港市百嘉汇房地产信息咨询有限公司
2026-01-02
工作要求】年龄18岁以上 【工作待遇】:基本工资5000 无责底薪2200(含考核700)+提成40% +开单奖+超额奖+冠军奖+年底分红+分股 职业生涯规划: 总经理: 业务部: 实习置业顾问 …… ——置业顾问——高级 置业顾问——储备经理——经理——店长——销售总监——分公司总经理 行政部门: 实习专员——专员——主管——代理经理——行政经理——代理总监——行政总监 财务部: 实习专员 …… ——专员——主管——代理经理——财务经理——代理总监——财务总监 培训部: DJ——主持人——实习讲师——铜牌讲师——金牌讲师——授课讲师——首席讲师 职位招聘1-3人
约 32 个岗位
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