桂林餐饮店长招聘(有项目提成)

桂聘提供2025年5月桂林餐饮店长最新招聘,秀峰区3条临桂区3条,平均工资约为4241元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有加班补贴等,更多餐饮店长餐饮店长经理连锁餐饮店长招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

中西餐厅副经理

3200-3400元

桂林-秀峰区 1人 2年以上 25-40岁 中专以上 宾馆
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-05-15
职位描述
1、实施中餐厅工作标准和服务程序,督促中餐厅员工严格履行其岗位职责。
2、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。
3、与宾客和厨房保持良好的工作关系,及时向经理和厨师长反馈宾客对食品,服务方面的信息,不断提高餐饮产品和服务的质量。
4、负责与相关部门的工作协调,处理各种突发事件。
5、在开餐期间,负责整个餐厅的督导、巡查工作,迎送重要客人并在服务中以特殊关注,认真处理客人的投诉,并将客人的投诉意见及时向上级报告。
6、督导员工正确使用餐厅的各项设备和用品,做好清洁保养工作,控制餐具损耗;建立物资管理制度,组织管好餐厅的各种物品。
7、签署餐厅各种用品的领用单、设备维修单、损耗报告单等,保证餐厅的正常运行。
8、负责对员工工作表现进行定期评估和奖惩,制订员工培训计划,并予以落实。
9、出席餐饮部召开的会议,主持中餐厅内部会议。
岗位要求:
1、有两年以上四星级酒店同等管理经验;
2、男女不限,20岁以上,身体健康、精力充沛、仪表端庄;
3、通晓餐厅管理和服务方面的知识,懂得服务心理学及餐饮推销技巧。具有熟练的服务技能,热爱服务工作,踏实、认真,有较强的事业心和责任心。
4、富有团队合作及奉献精神,耐压力强 。
每天工作7小时,月休5天,试用期可买五险。

连锁餐饮店长

7000-10000元

无固定办公点 1人 5年以上 大专以上 投资
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
广西齐瑞投资开发有限责任公司
2025-05-13
1、熟悉连锁餐厅的全面运作及经营,统筹协调各部门工作,从事大型餐饮饭店经验8年以上。
2、负责对店内员工进行培训,提升员工业务技能和服务水平,提升团队整体业绩。
3、具备优秀的突发事件处理能力和应变能力,良好的沟通、合作能力和独立的工作能力。
4、具备强烈的责任心和敬业精神,对工作充满热情;拥有出色的领导能力,能激励团队、凝聚人心、带领团队实现目标。
任职要求:
1、大专及以上学历(餐饮管理经验丰富,学历可适当放宽),工商管理、酒店管理、餐饮管理等相关专业优先。
2、具有5年以上连锁餐饮行业工作经验,其中3年以上餐饮店长管理岗位经验者优先。
3、熟悉餐饮行业的运营模式、市场动态和发展趋势,了解餐饮行业的法律法规和食品安全标准。
约 2 个岗位

桂林餐饮店长招聘(有项目提成)工资

¥ 4241 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
94
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 9.6%
    2K
  • 33%
    3K
  • 20.2%
    4K
  • 20.2%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 3.2%
    8K-1W
  • 1.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 69.1%
  • 初中 1.1%
  • 高中 7.4%
  • 中专 10.6%
  • 大专 10.6%
  • 本科 1.1%
桂林餐饮店长招聘需要什么学历?不限学历占69.1%,初中占1.1%,高中占7.4%,中专占10.6%,大专占10.6%,本科占1.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 62.8%
  • 1-3年 30.9%
  • 3-5年 6.4%
桂林餐饮店长招聘需要什么经验?不限经验占62.8%,1-3年占30.9%,3-5年占6.4%。
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