桂林测试负责人招聘

桂聘提供2025年11月桂林测试负责人最新招聘,雁山区1条临桂区1条,平均工资约为5306元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多测试负责人安全测试工程师电子测试工程师招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

售后服务

4000-8000元

桂林-雁山区 6人 22-35岁 制造业 材料 创业公司 环境优美 国有控股
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林特邦新材料股份有限公司
2025-11-17
1.负责销售日常所需的各种技术支持与服务,例如:技术交流答疑、产品测试、安装调试、维护、故障排除维修和用户培训等; 2.服务产品,支持营销活动,客户及产品运行、技术服务信息收集与反馈。; 3.按要求按时完成技术服务反馈报告,技术疑难问题总结,提出产品改进建议,定时向服务主管和销售部门负责人汇报工作; 4.跟踪公司所售出产品的实际使用情况并分析其是否满足客户要求,帮助公司树立专业化形象; 5.完成部门安排的其他工作。 1.中技及以上学历(条件优秀者可适当放宽); 2.学习掌握公司所经营相关产品(组锯绳、绳锯及绳锯机等)的技术性能特点,熟练掌握产品功能及使用,熟练判断设备的故障原因并能给予处理并提改进建议; 3.具有较强的学习能力和判断能力;具有较好的语言表达能力、沟通能力、协调能力;较强的独立办事能力,具有良好的团队合作精神;责任心强、有敬业精神,能承受较大的工作压力; 4.熟练掌握办公软件。 5、能适应长期、经常出差(工作地点:①全国各地,②南安市水头镇)。 6、优先考虑:①机电设备维护维修工作经验;②原则性强,为人诚信正直

产品推广员

4500-6000元

桂林-临桂区-鲁山工业园 2人 21-38岁 高中以上 化学 货运 网络
广西乾太沣供应链管理有限公司
2025-11-15
(一)推广工作要求
上班时间要求:实行不定时工作制度,每周一调休、每周四统一参加公司培训及动销总结沟通会议。每周二、周三、周五、周六、周天参与市场动销活动,开展超市或社区或农贸市场终端推广活动,活动包含摆台+试吃+游戏互动等。
(二)培训及参会要求
1.每周四推广员统一参加公司组织的培训及总结交流会议。
2.公司将配置培训负责人,从产品介绍、公司介绍、推广话术、试吃要求、活动执行等方面为推广人员进行专业培训,同时开展活动经验总结交流会,推广优秀销售经验、帮扶落后人员提升销售技巧。
3.参与当日培训测试、公布推广员达成奖和排名奖励。
约 2 个岗位

桂林测试负责人招聘工资

¥ 5306 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
44
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:5K
  • 4.5%
    2K
  • 11.4%
    3K
  • 15.9%
    4K
  • 34.1%
    5K
  • 20.5%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 70.5%
  • 初中 2.3%
  • 高中 2.3%
  • 大专 6.8%
  • 本科 18.2%
桂林测试工程师招聘需要什么学历?不限学历占70.5%,初中占2.3%,高中占2.3%,大专占6.8%,本科占18.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 77.3%
  • 1-3年 18.2%
  • 3-5年 4.5%
桂林测试工程师招聘需要什么经验?不限经验占77.3%,1-3年占18.2%,3-5年占4.5%。

桂林 测试工程师百科

...岗位职责
1.负责研发产品的硬件测试;
2.根据产品设计规划,设计测试方案,编写测试计划,开发测试用例;
3.按项目管理规范的要求编制相关技术文档。;
4.负责产品的维修、现场调试等;
5.负责施工人员的培训及时做好产品反馈;
6.对原有产品的优化、升级等工作。

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