桂林测试工程师招聘(有加班补贴)

桂聘提供2025年5月桂林测试工程师最新招聘,七星区19条临桂区5条,平均工资约为5782元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多测试工程师安全测试工程师电子测试工程师招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

产线测试(普工测试)

4000-5000元

桂林-七星区-创意产业园 1人 1年以上 20-40岁 初中以上 电子 制造业
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 带薪年假
  • 法定节假日
  • 餐补
  • 旅游
  • 免费体检
桂林市华茂欧特科技有限公司
2025-05-12
1. 任职资格:
1. 18-40岁,初中以上学历,会操作电脑。
2. 要求视力好,未近视优先。
3. 看作业指导书能独立完成测试工作。
4. 工作细心认真,有上进心,服从领导安排。

福利待遇:
1、底薪+加班费+绩效+全勤奖+工龄奖+餐饮补贴,综合月薪3.5-5K
2、五天八小时(22天制),正班时间8:30-12:30 14:00-18:00,晚上加班时间18:30-20:30。
3、12元/日餐补,一餐6元,实际出勤才有。
4、入职买社保五险。
5、带薪法定节假日,节日福利,季度部门团建。
6、每月5-10个工作日内发薪资,即每月15号前。
良好的办公氛围,友善的同事,让你轻松自由愉悦的工作,还等什么,欢迎志同道合的您加入!

QA经理

5000-7000元·13薪

桂林-灵川县 1人 5年以上 27-45岁 大专以上 化学
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
桂林拓普香料有限公司
2025-05-07
1.主导ISO 22000、HACCP体系搭建与持续改进,确保覆盖天然香料添加剂生产及饮料类加工双业务线,整合ISO 22000与ISO 9001要求,优化从天然提取物采购到终端产品的品控链路;
2.策划年度内审/管理评审/外审计划,跟踪不符合项闭环,确保SC证、食品添加剂许可证持续有效,牵头SC证增项、换证审核,统筹应对监管部门飞行检查,近三年内成功主导2次以上许可证审核者优先;
3.根据《食品生产许可审查细则》动态更新质量手册,重点完善高风险环节管控,制定供应商质量协议模板,包含欧盟No 1334/2008等国际香精法规合规条款;
4.建立证照档案库,监控生产范围(饮料类、食品添加剂[天然香料])与许可资质的匹配性;
5.必须具有SC证现场审核迎检成功案例,熟悉《食品添加剂生产许可审查通则》,精通GB 14881生产通用卫生规范,能针对饮料灌装车间、天然香料生产车间设计差异化SSOP;
6.有ISO 22000、SC成功审核经验;有多项体系审核经验的优先,如ISO9001、Kosher、Halal、ISO14000、FDA认证等,掌握国际体系标准,可推动出口产品合规升级。

质量保证专员

4000-6000元·13薪

桂林-灵川县 2人 3年以上 25-45岁 大专以上 化学
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
桂林拓普香料有限公司
2025-05-07
1.执行月度车间GMP巡检,体系文件追踪核查,维护SC证申报材料(工艺流程图、设备清单等),更新食品安全召回预案等;
2.收集原料(天然提取物)COA、TDS文件,建立供应商资质矩阵数据库,编制年度验证计划 ;
3.统计关键质量指标,支撑管理评审决策,维护体系文件完整性,确保记录符合《食品安全法》四年保存期要求;
4.能独立完成SC证申报材料中\"生产工艺说明\"章节编制,熟悉SC、ISO22000等体系认证;
5.参与过饮料洁净车间环境监测方案实施,了解天然提取物有机认证(如USDA Organic)标准。

质量管理员

4000-6000元

桂林-七星区-英才科技园 1人 5年以上 25-45岁 高中以上 印刷厂 民营 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
桂林鑫源票证印刷有限公司
2025-05-04
一、岗位职责 1、印刷生产过程中质量体系管理; 2、质量问题的预防、处理措施; 3、质量事故调查、分析、整改; 4、实施保密品控策略,保持印刷产品质量的高标准。 二、任职标准 印刷相关专业,或印刷行业从业5年以上 三、福利待遇 社保五险+包工作餐+出勤补助+节假日礼品等
约 19 个岗位

桂林测试工程师招聘(有加班补贴)工资

¥ 5782 月均工资
薪资区间: 3000 - 12000元/月
39
个岗位
薪酬区间: 3K - 12K,最多人拿:5K
  • 12.8%
    3K
  • 17.9%
    4K
  • 33.3%
    5K
  • 12.8%
    6K-8K
  • 12.8%
    8K-1W
  • 10.3%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 77.5%
  • 高中 2.5%
  • 大专 5%
  • 本科 15%
桂林测试工程师招聘需要什么学历?不限学历占77.5%,高中占2.5%,大专占5%,本科占15%。

经验要求分析

  • 不限经验 82.5%
  • 1-3年 15%
  • 3-5年 2.5%
桂林测试工程师招聘需要什么经验?不限经验占82.5%,1-3年占15%,3-5年占2.5%。

桂林 测试工程师百科

...岗位职责
1.负责研发产品的硬件测试;
2.根据产品设计规划,设计测试方案,编写测试计划,开发测试用例;
3.按项目管理规范的要求编制相关技术文档。;
4.负责产品的维修、现场调试等;
5.负责施工人员的培训及时做好产品反馈;
6.对原有产品的优化、升级等工作。

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