桂林带店督导招聘

桂聘提供2025年11月桂林带店督导最新招聘,七星区1条秀峰区1条,平均工资约为4856元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多带店督导带店督导内保招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

汽车销售总监

8000-15000元

桂林-灵川县-八里街 3人 3年以上 25-40岁 大专以上 汽车销售 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 奖金
  • 年假
  • 旅游
桂林宏云汽车销售有限公司
7小时前
岗位职责:
1.组织制定品牌年度经营实施计划(经营管理目标和整体营销方案)核准后督导各部门实施,以实现年度经营目标。
2.完善销售服务流程,规范内部管理制度。制定详细的服务规范,并组织实施。
3.重大客户投诉解决。
4.严格控制运营成本,完成年度利润指标。
5.销售团队打造及管理。
6.制作销售专业培训课件,完善培训内容,并落实培训考核。
7.建立和维系同厂家,行政管理机构,重要客户的良好关系。
8.总经理交办的其他工作。
任职要求:
1.25-40岁,大专及以上学历。
2.从事过4s店副总,销售经理,展厅经理等相关岗位,汽车行业销售管理工作经验3年以上。
3.熟悉汽车行业市场现状和发展态势,了解汽车企业管理制度和管理模式。
4.具备较强的领导才能和开拓能力。
5.语言表达能力执行能力强。

连锁店招多名导购员

4000-8000元

桂林-秀峰区-微笑堂商厦 10人 20-38岁 服装 内衣
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林欣丰盈商贸有限公司
2025-11-08
岗位职责: 1、接待进店顾客的咨询,了解顾客的内衣需求合适的内衣; 2、来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 薪资福利:底薪(3000)+提成,五险、加班补贴、岗位晋升、年终奖、节日福利等 晋升路径:晋升通道:新员工--美体导师--店助--店长--督导--经理--合作合伙 岗位要求: 1、18-35岁,身体健康, 具有良好的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳 2、有销售经验优先考虑 门店地址:八里街店、融创店、瓦窑店、解放西路店、临桂店、三里店(可就近安排工作)

督查专员

2400-2500元

桂林-七星区-施家园 1人 20-40岁 网络 民营 创业公司 环境优美
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
广西吉米网络信息技术有限责任公司
2025-11-03
岗位职责:
1:配合行政督查部门检查店面的仪容仪表,服务卫生情况及用户体验情况;
2:完成上级给予的检查任务,从而促进店面的良性发展;
3:每月完成两轮市内门店的检查,并且月初上交给相关部门。
岗位要求:
1:年纪20-40岁,学历不限,工作经验丰富且有相关店面督导工作经验的,有服务行业从业经历的优先考虑;
2:查店时间一般为下午-晚上,部分时间为午夜2点以后,月休4天,需要会做简单的表格,有交通工具。
约 3 个岗位

桂林带店督导招聘工资

¥ 4856 月均工资
薪资区间: 2400 - 10000元/月
35
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 2.9%
    2K
  • 42.9%
    3K
  • 17.1%
    4K
  • 8.6%
    5K
  • 28.6%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 8.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 87.2%
  • 高中 7.7%
  • 中专 2.6%
  • 大专 2.6%
桂林督导/巡店招聘需要什么学历?不限学历占87.2%,高中占7.7%,中专占2.6%,大专占2.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 87.2%
  • 1-3年 12.8%
桂林督导/巡店招聘需要什么经验?不限经验占87.2%,1-3年占12.8%。

桂林 督导/巡店百科

...岗位职责
1.负责管理区域内治安、消防的安全管理
2.负责管理区域内的安全巡视
3.负责各类突发事件的应急处理
4.负责完成领导交办的其他临时性工作

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