桂林电话销售精英招聘

桂聘提供2025年5月桂林电话销售精英最新招聘,七星区2条叠彩区1条,平均工资约为3732元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多电话销售精英电话销售精英电话销售邀约专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

销售精英

5000-20000元

桂林-七星区-漓滨花园 10人 22-50岁 大专以上 保险
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 接受毕业生
中国人寿保险股份有限公司桂林市七星区临江路公司
2小时前
1. 销售精英
【燃爆业绩,挑战年薪百万!销售精英召集令🔥】
🌟顶尖销售舞台,就缺一个光芒四射的你!
想象一下,每个清晨醒来,都是一场向巅峰冲刺的开始;
在这里,我们不仅仅卖产品,我们贩卖梦想,实现价值!
🔥职位诱惑:
• 无限薪酬:业绩决定一切,挑战年薪百万不是梦!
• 卓越团队:与业界顶尖高手并肩作战,共铸辉煌。
• 晋升快车道:透明晋升机制,你的努力,我们用职位和薪资见证!
💼我们要的你:
• 热血沸腾,渴望成功,拒绝平庸,拥抱挑战。
• 口若悬河,谈判桌上无人能敌,成交是你的代名词,用专业征服每一个细节。
🚀加入我们,这不仅是一份工作,这是一场关于梦想、荣耀与自由的征途!
【登顶热线】:一通电话,一封简历,开启你的传奇销售生涯。舞台已备,只待主角登场!
别让机会旁落,你的时代,现在开启!💪

电商策划推广

7000-15000元

桂林-七星区 10人 管理咨询 航空 旅游
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
广西睿鹏商贸有限公司
4小时前
1.负责对客户的维护策划,对接vip的售后工作
2.对有意向的客户深度的维护
3.维护好口碑
4.大部分是通过网络进行沟通,也可以使用电话
相关要求
1.男女不限,工作经验不限,22至36岁均可
2.积极上进,勤奋好学,有挑战高薪的欲望
3.热爱销售工作,性格开朗,善于学习
4.能与团队协作,富有团队精神,勇于拼搏创新,责任心强
加入我们,您将拥有:简单、开放、平等的人文环境,任由你自由发挥聪明才智;无限上身的发展空间,在技术、管理各方面的全面进步;做你想做的事,充满挑战性和创造性的项目
上班时间:上午9:00-12:00 下午13:30-18:00 周日、法定假日休息,任职一年可享受带薪休假
自定义福利
办公室独立工位,配备电脑办公,定期组建团建,晋升机制多,满半年考核晋升,入职公司2-3个月,平均工资3000至7000,3个月-6个月,平均工资5000至8000,老员工平均10000以上,销售精英年入30万至50万,底薪➕提成30%➕年终奖。入职满一年提成➕一个点,依次类推
员工福利 :全勤奖 年终奖 员工旅游 节日福利 零食下午茶 五险

销售精英

6000-30000元

桂林-叠彩区 6人 2年以上 高中以上 保险 投资
中国人寿保险股份有限公司桂林分公司
2025-05-09
【燃爆业绩,挑战年薪百万!销售精英召集令🔥】
🌟顶尖销售舞台,就缺一个光芒四射的你!
想象一下,每个清晨醒来,都是一场向巅峰冲刺的开始;
在这里,我们不仅仅卖产品,我们贩卖梦想,实现价值!
🔥职位诱惑:
• 无限薪酬:业绩决定一切,挑战年薪百万不是梦!
• 卓越团队:与业界顶尖高手并肩作战,共铸辉煌。
• 晋升快车道:透明晋升机制,你的努力,我们用职位和薪资见证!
💼我们要的你:
• 热血沸腾,渴望成功,拒绝平庸,拥抱挑战。
• 口若悬河,谈判桌上无人能敌,成交是你的代名词,用专业征服每一个细节。
🚀加入我们,这不仅是一份工作,这是一场关于梦想、荣耀与自由的征途!
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约 3 个岗位

桂林电话销售精英招聘工资

¥ 3732 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
166
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 16.3%
    2K
  • 42.2%
    3K
  • 17.5%
    4K
  • 18.1%
    5K
  • 3.6%
    6K-8K
  • 1.8%
    8K-1W
  • 0.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 73.2%
  • 初中 4.2%
  • 高中 10.7%
  • 中专 4.8%
  • 大专 6.5%
  • 本科 0.6%
桂林电话销售招聘需要什么学历?不限学历占73.2%,初中占4.2%,高中占10.7%,中专占4.8%,大专占6.5%,本科占0.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 84.5%
  • 应届毕业生 0.6%
  • 1-3年 14.9%
桂林电话销售招聘需要什么经验?不限经验占84.5%,应届毕业生占0.6%,1-3年占14.9%。

桂林 电话销售百科

...岗位职责
1、遵守公司规章制度,服从管理,积极维护公司形象,保证店内正常运营
2、主要负责学员招生工作,做好宣传推广与销售,完成每月及每年的业绩目标
3、配合公司进行网络、线下外展及其他宣传
4、客户资源收集、客户资料统计与管理、电话排打与销售
5、网络视频录制与发布,微博、微信、陌陌等宣传管理更新
6、客户洽谈、签单与后期维护、转介跟进
7、积极参加公司及部门组织的各项培训

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