桂林方案解决工程师招聘

岗位职责：
1.协助开展工程项目前期调研，参与编写项目可行性研究报告，为项目立项决策提供数据支撑；
2.组织工程项目招投标工作，编制招标文件，审核投标单位资质，参与开标、评标过程，确保招投标活动公开、公平、公正；
3.主导编制项目进度计划，细化各阶段任务节点，制定质量、安全、成本管控方案，保障项目有序推进；
4.实时跟踪工程进度，对比计划与实际进展，定期组织召开工程例会，协调解决施工中遇到的技术、资源调配等问题；
5.监督施工单位严格执行国家工程建设标准、规范及设计图纸要求，组织隐蔽工程验收、分项分部工程验收等工作。建立质量问题台账，督促整改落实，确保工程质量达标；
6.贯彻落实国有企业安全生产责任制，监督施工单位完善安全管理制度，定期开展安全检查与隐患排查；
7.审核工程变更、现场签证，严格控制项目成本；定期进行成本分析，对比预算与实际支出，及时发现超支风险并提出应对策略；
8.工程完工后，组织设计、施工、监理等单位开展竣工验收，整理工程资料，确保项目顺利通过政府部门备案验收；
9.参与项目后评价工作，总结项目在进度、质量、安全、成本等方面的经验教训，提出改进建议，为后续项目管理提供参考；
10.对接政府建设、规划、环保等主管部门，办理项目审批手续；协调与设计、施工、监理等参建单位，解决项目实施中的矛盾与问题；
11.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.土木工程、工程管理、建筑工程、交通工程等相关专业，具有 5 年以上工程项目管理工作经验，其中3 年以上国有企业、大型企业集团工程管理岗位经历，熟悉国企项目管理流程与监管要求。持有一级建造师、注册造价工程师、注册监理工程师等职业资格证书者优先；
2.主导或参与过至少 2 个大型工程项目的全过程管理，具备从立项到竣工验收的全流程实操经验；
3.熟练掌握工程项目管理知识体系，精通工程进度、质量、安全、成本管理方法；具备较强的工程图纸识读、施工技术方案审核能力；
4.具有较好的组织协调能力，能够有效调配资源，处理多方利益关系；具备良好的沟通能力，与内外部单位高效沟通协作；
5.具备敏锐的风险识别能力，能够预判工程建设中的技术、安全、成本等风险，并制定应对措施；
6.关注行业新技术、新工艺发展，具备学习创新能力，能将先进管理理念和技术应用于项目实践。