桂林房产销售渠道招聘

销售导购岗位，需要有销售经验，不招实习生，不招未毕业的，不招暑假工，女性优先。
室内工作不需要外出，不需要邀约客户，会有业务员负责邀约客户到店，导购需要在店坐等客户上门进行接待销售，带客户逛样板间展厅，并讲解产品进行销售，业务带薪培训，主管帮教，同事帮扶。
薪资结构：底薪＋签单奖金+业绩提成=5k-10k 在岗人员平均薪资 ：5k+ 能者月薪上万，能力优秀者薪资可再议，和老板直接面聊，我们主要看重求职者的销售能力，薪资待遇可再议
1、五险：养老、医疗、生育、工伤、失业保险；
2、带薪年假、婚假、产假、节假日带薪加礼物、生日补贴。
3、入职培训、认证培训、管理提升培训等。
4、白班不上夜班、8小时工作制、节假日带薪
公司提供公开的晋升渠道和完善的入职培训，欢迎室内设计师转行考虑客户经理的人才，需要有销售经验，行业不限
上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00 单休
岗位职责：
1、负责门店上门顾客的接待，为顾客详细介绍公司品牌、产品及当下相关活动优惠信息,带客户看展厅并进行讲解工艺材料、福利活动；
2、电器、纯材料、合同外销售；
3、负责客户下单后的跟进工作，及相关的售后跟进；
4、工作内容： 门店导购，不需要打电话不需要邀约客户，坐等上门客户进行接待沟通销售。
5、欢迎室内设计师转行考虑客户经理的人才，薪资待遇和设计师一样，不用管设计不用管施工转售后。
岗位要求
1、形象良好，有店面导购、营业员等工作经验；
2、沟通能力强，普通话流利，服务态度佳；
3、年龄21岁以上，3个月以上耐用消费品或建材、家居行业等销售工作经验更优；有店面导购、汽车销售、珠宝销售房产销售经验优先。

【工作职责】
1、开发相应行业客户资源，带领城市团队完成每月销售目标
2、开拓大客户销售渠道与项目，保证收入增长
3、负责合伙人的定期培训与效果追踪，经营维护关系
4、负责与客户之间的协调与沟通，持续服务经营好与客户的关系
【任职条件】
1、有销售与管理工作经验3年及以上，熟练操作各类办公软件
2、有汽车类、教育类、医学类，律师类，政务类，旅游类，房产家居类，金融类，快销品等任一行业基层销售经验三年及以上
3、具有敏锐的市场洞察力，超强的执行力
4、有整合营销意识，良好的团队协作意识、行业深度垂直开发经验
5、年龄28岁及以上，性别不限，有本地资源优先
6、学历大专及以上
7、服从公司及上级领导安排
【福利待遇】
1、 薪资：综合薪资5000以上+业绩提成+绩效奖金+五金一险+补贴（具体薪资面谈）
2、 培训体系：行业技能开发培训+储备管理层技能培训+管理层提升计划
3、 晋升体系：城市合伙人—组经理—处经理—区域总监—高级区域总监