1.主要负责客户咨询；
2.帮助点单、打扫卫生等一般服务，懂得运用礼貌用语可以耐心、礼貌、热情接待顾客。
桂林服务员招聘
桂聘提供2025年5月桂林服务员最新招聘，七星区33条秀峰区23条，平均工资约为2825元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有工作餐等，更多服务员迎宾服务员服务员迎宾招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
中西餐厅副经理
3200-3400元
桂林-秀峰区
1人
2年以上
25-40岁
中专以上
宾馆
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-05-15
职位描述
1、实施中餐厅工作标准和服务程序，督促中餐厅员工严格履行其岗位职责。
2、根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。
3、与宾客和厨房保持良好的工作关系，及时向经理和厨师长反馈宾客对食品，服务方面的信息，不断提高餐饮产品和服务的质量。
4、负责与相关部门的工作协调，处理各种突发事件。
5、在开餐期间，负责整个餐厅的督导、巡查工作，迎送重要客人并在服务中以特殊关注，认真处理客人的投诉，并将客人的投诉意见及时向上级报告。
6、督导员工正确使用餐厅的各项设备和用品，做好清洁保养工作，控制餐具损耗；建立物资管理制度，组织管好餐厅的各种物品。
7、签署餐厅各种用品的领用单、设备维修单、损耗报告单等，保证餐厅的正常运行。
8、负责对员工工作表现进行定期评估和奖惩，制订员工培训计划，并予以落实。
9、出席餐饮部召开的会议，主持中餐厅内部会议。
岗位要求：
1、有两年以上四星级酒店同等管理经验；
2、男女不限，20岁以上，身体健康、精力充沛、仪表端庄；
3、通晓餐厅管理和服务方面的知识，懂得服务心理学及餐饮推销技巧。具有熟练的服务技能，热爱服务工作，踏实、认真，有较强的事业心和责任心。
4、富有团队合作及奉献精神，耐压力强 。
每天工作7小时，月休5天，试用期可买五险。
1、实施中餐厅工作标准和服务程序，督促中餐厅员工严格履行其岗位职责。
2、根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。
3、与宾客和厨房保持良好的工作关系，及时向经理和厨师长反馈宾客对食品，服务方面的信息，不断提高餐饮产品和服务的质量。
4、负责与相关部门的工作协调，处理各种突发事件。
5、在开餐期间，负责整个餐厅的督导、巡查工作，迎送重要客人并在服务中以特殊关注，认真处理客人的投诉，并将客人的投诉意见及时向上级报告。
6、督导员工正确使用餐厅的各项设备和用品，做好清洁保养工作，控制餐具损耗；建立物资管理制度，组织管好餐厅的各种物品。
7、签署餐厅各种用品的领用单、设备维修单、损耗报告单等，保证餐厅的正常运行。
8、负责对员工工作表现进行定期评估和奖惩，制订员工培训计划，并予以落实。
9、出席餐饮部召开的会议，主持中餐厅内部会议。
岗位要求：
1、有两年以上四星级酒店同等管理经验；
2、男女不限，20岁以上，身体健康、精力充沛、仪表端庄；
3、通晓餐厅管理和服务方面的知识，懂得服务心理学及餐饮推销技巧。具有熟练的服务技能，热爱服务工作，踏实、认真，有较强的事业心和责任心。
4、富有团队合作及奉献精神，耐压力强 。
每天工作7小时，月休5天，试用期可买五险。
餐厅副经理
3500-4100元
桂林-七星区
1人
酒店
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司
2025-05-15
1、协助部门经理做好各项工作，对经理负责并报告工作。
2、负责餐饮部服务员的岗位业务培训，督促餐饮部各岗位，有计划的抓好培训工作、提高全员业务素质。
3、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况，并努力将各项易耗品费用降到最低点。
4、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作，定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率， 最大限度盈得利润。
5、发展良好的客户关系，满足客人特殊需求，处理下级棘手的客户投诉。
6、参加餐饮部经理交待的部门例会、提出合理化建议，汇报餐厅经营情况。
7、在部门经理离店期间或休息时，代行部门经理职责。
2、负责餐饮部服务员的岗位业务培训，督促餐饮部各岗位，有计划的抓好培训工作、提高全员业务素质。
3、检查低值易耗品控制情况及瓷器各类用具的破损丢失情况，并努力将各项易耗品费用降到最低点。
4、督促厨师长做好食品卫生成本核算、食品价格等工作，定期研究新菜加以推广、提高食品的出成率及边脚料的利用率， 最大限度盈得利润。
5、发展良好的客户关系，满足客人特殊需求，处理下级棘手的客户投诉。
6、参加餐饮部经理交待的部门例会、提出合理化建议，汇报餐厅经营情况。
7、在部门经理离店期间或休息时，代行部门经理职责。
客房部/楼层主管
2600-3000元
桂林-七星区
1人
1年以上
20-45岁
酒店
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
阳朔碧玉国际大酒店有限责任公司桂林分公司
2025-05-15
1、负责客房卫生检查；
2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务；
3、要求有同岗位工作经验。
2、组织所管辖楼层服务员为客人提供符合酒店标准的客房服务；
3、要求有同岗位工作经验。
希尔顿欢朋酒店客房服务员
2200-4000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际
2人
酒店
环境优美
- 五险
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店）
2025-05-15
1、服从领班的领导，接受主管工作程序及质量的检查、指导；
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
1、学历不限，年龄25—50周岁，女性。
2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力；
3、有酒店相关工作经验优先。
专职中班、夜班客房服务员
2200-4000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际
2人
酒店
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店）
2025-05-15
1、服从领班的领导，接受主管工作程序及质量的检查、指导；
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
1、学历不限，年龄18—50周岁，女性。
2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力；
3、有酒店相关工作经验优先。
389 客房服务员/ PA技工
2000-4000元
桂林-象山区-火车站
1人
18-50岁
人力资源
- 五险
- 工作餐
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
1、按照酒店业客房服务标准和工作程序，布置标准间、贵宾房、长包房、特色客房（如婚房）等
2、进行客房清洁整理和杀菌消毒，及时补充客用品，如香皂、毛巾、厕纸等
3、提供对客服务，包括洗衣、日用品租借、会议布置、离店送别等服务
4、检查退房后的客房设施情况，是否损坏、有故障，查看宾客是否有遗漏物品，填写客房检查工作单
5、清洁走廊、布草房等公共区域
6、定期保养、更换清洁用品
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
餐饮部：餐厅兼职
60元/天
桂林-秀峰区
5人
60岁以下
宾馆
- 工作餐
桂林宾馆有限公司
2025-05-15
桂林宾馆招聘兼职：
【招聘岗位】宴会厅传菜服务员 需5人
【工作时间】5月16日 17:30-24:00
【薪酬福利】现结，12元/小时，包餐（自带碗筷）。
服务员
3000-4000元
桂林-七星区
1人
七星区独角兽西餐厅
2025-05-15
1，产品计件
2，开卡储值计量
客房服务员
2500-5000元
桂林-七星区-漓东休闲小区
5人
3年以上
50岁以下
酒店
- 五险
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
桂林心意酒店管理有限公司
2025-05-14
1、按规定要求清洁房间卫生和对客服务。
2、文明礼貌、遵守纪律，有较强的服务意识。
3、当班期间确保个人卫生及仪容仪表符合酒店要求。
4、及时向上级报告客人的遗留物品，客房物品损坏、遗失、需维修等情况。
5、仅限有同类工作经验者。
阳朔店-前厅服务员
3200-6000元
桂林-阳朔县
1人
18-45岁
餐饮
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
牛丫牛餐饮管理有限公司
2025-05-14
牛丫牛是专为年轻人打造的创业平台，想开店稳赚钱，够牛你就来！
【我们期待的你】
无学历门槛，有梦想就行！
18-35岁，吃得苦霸得蛮
笑容比炭火更暖，手脚比竹签更利索
能扛住晚班激情：15:00-24:00，18:00-03:00
【你需要担任的】
门面担当-迎宾、桌面清道夫-收桌、光速快递员-传菜、饮品魔法师-吧台、5维守护神-卫生维护
【你可以收获到】
综合薪资3000-8000，转正后根据表现评定资深、优秀伙伴。
吃饭管够。每月4天“摸鱼日”；法定节假日三薪加持，春节值班都能笑着数钱。
烧烤界黄埔军校：优秀伙伴直接空降“美食进修班”，公司买单让你边吃边学！
年底分...
酒店客房服务员
4000-5000元
桂林-阳朔县
1人
35-50岁
投资
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
桂林杰创投资管理有限公司
2025-05-14
1、按照酒店业客房服务标准和工作程序，布置标准间、贵宾房、长包房、特色客房（如婚房）等
2、进行客房清洁整理和杀菌消毒，及时补充客用品，如香皂、毛巾、厕纸等
3、提供对客服务，包括洗衣、日用品租借、会议布置、离店送别等服务
4、检查退房后的客房设施情况，是否损坏、有故障，查看宾客是否有遗漏物品，填写客房检查工作单
5、清洁走廊、布草房等公共区域
6、定期保养、更换清洁用品
店长/储备店长
2000-3000元
桂林-灵川县-八里街
1人
包装
饮料
零售
灵川县金玉牛八宝大排档
2025-05-14
工薪待遇：
1、每月有两天休；
2、上班时间：早上8点-中午3点半、下午5点半-晚上9点半；
3、中秋、春节等节假日有福利奖励或红包；
4、服务员底薪2100元，全勤100元；
5、实习店长底薪
后厨
2000-3000元
桂林-灵川县-八里街
1人
包装
饮料
零售
灵川县金玉牛八宝大排档
2025-05-14
工薪待遇：
1、服务员：底薪2300元，全勤100元；
2、砧板切菜：月薪2500元；
3、实习店长：月薪2500元；
4、店长：月薪2600元，全勤100元。 …… 服务员职责：
1、工作区域卫生、维持店面清洁；
2、主要工作内容：洗菜、点餐、传菜、上菜、清洁。
砧板切菜职责：
菜品分类保存，切菜配菜，维持厨房清洁。
酒店前台服务员
3100-3500元
桂林-七星区-三里店区域
1人
18-30岁
初中以上
餐饮
酒店
健康
- 加班补贴
- 岗位晋升
桂林榕湖湾健康产业投资有限公司
2025-05-13
1、掌握当日酒店客房的需求及供应状况，了解当日客人抵、离店情况，核对空房状态
2、迎送接待宾客，为宾客介绍房型、价格及酒店各项服务设施，合理安排房间
3、协助宾客办理入住手续，处理宾客在酒店内遇到的困难，为其提供相应的服务和必要的协助
4、发生失火、盗窃、急病等紧急情况时，按照酒店规定迅速通知有关部门妥善处理
酒店客房服务员
2700-4500元
桂林-秀峰区-富城商厦
5人
18-55岁
初中以上
餐饮
酒店
旅游
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
- 项目提成
朵兰达酒店
2025-05-13
保底11间/日，超出8元/间，入职当月缴纳社保
1. 岗位职责
(1) 做好每天房间清洁任务和单项清洁项目。
(2) 遇见客人微笑及问候，做到礼貌待客，提供温馨的服务。
(3) 如实填写工作报表，发现特殊情况及时反映给主管，并在报表备注上注明。
(4) 按标准和流程实施清扫和服务工作，确保酒店客房干净与设施完好，满足客人的服务需求。
(5)规范着装，保持良好的仪容仪表，做到 三轻 ：说话轻、操作轻、走路轻。
(6) 清扫客房时发现设施设备故障和损坏，立即报修，协助工程人员完成客房和公共区域的维修项目。
(7) 做好楼层客房钥匙的领用、保管和交接工作。
(8) 及时执行前台的...
桂林服务员招聘工资
￥
2825 月均工资
薪资区间:
1800 -
8000元/月
455
个岗位
薪酬区间: 1K - 8K，最多人拿：2K
-
2%小于2K
-
55.6%2K
-
32.5%3K
-
7.7%4K
-
1.3%5K
-
0.7%6K-8K
-
0.2%8K-1W
学历要求分析
- 不限学历 88.5%
- 初中 4.8%
- 高中 4.4%
- 中专 1.3%
- 大专 0.9%
- 本科 0.2%
桂林服务员招聘需要什么学历？不限学历占88.5%，初中占4.8%，高中占4.4%，中专占1.3%，大专占0.9%，本科占0.2%。
经验要求分析
- 不限经验 90.2%
- 1-3年 9.6%
- 5-10年 0.2%
桂林服务员招聘需要什么经验？不限经验占90.2%，1-3年占9.6%，5-10年占0.2%。
桂林服务员招聘最新投递
-
刘小姐2025-05-16投递了 牛丫牛餐饮管理有限公司 的 阳朔店-前厅服务员 职位 -
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梁小姐2025-05-12投递了 桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店） 的 专职中班、夜班客房服务员 职位 -
相关企业
-
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
餐饮 10-30人 -
人力资源
-
人力资源
-
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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