桂林公司主管招聘

桂聘提供2025年5月桂林公司主管最新招聘,七星区40条象山区16条,平均工资约为4893元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多公司主管公司主管分公司主管招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

客户经理

5000-10000元

桂林-叠彩区 8人 2年以上 高中以上 保险
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
中国人寿保险股份有限公司桂林市七星区临江路支公司
2025-05-14
客户经理:
一、岗位要求:高中及以上学历,有销售经验者优先,25-50岁
二、工作内容:1、主要面向客户销售保险及理财产品,为其规划个人及家庭保障计划,利用自己的专业知识创造更大的价值,所以希望有更多人品端正的人才投来简历。2、负责新客户的开发和老客户的维护,客户资源公司和团队会给提供,指定学校、团体机构、小区和社区的服务等。三、工作时间:早8:30——10:30,其余时间自行安排,所以除人品端正外也同样需要自律、努力的优秀人才投来简历。国家法定节假日休息;四、薪资结构:底薪 提成 职位津贴 奖励 福利(月度奖励、季度旅游、保险福利 终身免费培训)五、有在寿险或其它寿险公司工作过或其它销售经验者可给与种子主管组养计划资格,额外给与成长扶持免费培训,各种补贴。

管培生无责+住宿

3000-7000元

桂林-七星区-财富名城 20人 互联网
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
  • 五险一金
  • 提供实习证明
  • 一对一辅导
  • 公平公正晋升
桂林聚势信息科技有限公司
2025-05-14
职位详细:
26周岁以下
从基础开始学习,熟悉各部门基础工作,简单好上手,有专业的主管一对一带,上手快,适合年轻人发展
无责底薪3000+,免费提供住宿,节假日福利生日福利旅游福利等
要求:具备良好的工作态度,爱学习,愿意从基层开始学习,积极乐观,好相处,
公司氛围简单轻松,家文化传承,没有勾心斗角,所有人真诚相处,相互帮助相互学习,公司员工都是90后00后,有共同话题,没有代沟,好交流
挣钱学习成长晋升改变都是你能在本公司能收获的

高新京东扩展+住宿

4000-9000元

桂林-七星区-财富名城 20人 互联网
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 晋升空间大
  • 一对一辅导
桂林聚势信息科技有限公司
2025-05-14
岗位要求:
1、具备良好的沟通能力、人际交往能力和逻辑分析能力
2、诚实守信、踏实稳重、认真负责、勤奋执着、具有较强执行力
3、具有较高的团队合作精神和工作激情
4、具备开拓精神,有上进心,持续不断的学习能力,并能在工作中通过专业或非专业的学习提升自己的综合素质和综合竞争力。。
薪资待遇
1.无责底薪3000+高额提成+绩效+奖金,转正后底薪5000-20000+提成均收入6K-10K,收入付出正比
福利待遇:
1、社会保险(五险一金);
2、提供住宿,离公司近,上班便利
3、每年享有10~15天新年假期,法定节假日休息
4、我们注重每一位员工的成长和个人发展,会组织全面的系统培训;
5、我们免费为优秀员工组织国际国内旅游,户外拓展、节假日礼金/礼品、聚餐活动、私人生日 party 嗨!
关于发展:
目前公司处于高速发展阶段,市场潜力巨大,正是大量需要人才的时候!发展主要有几条路:是大量需要人才的时候!
发展主要有几条路:
1、成为主管,发展团队。
2、内部提拔,上升管理层;
晋升路径:
我们不以资历评长短,唯以能力论英雄。如果你做得好,不分你的学历、背景,都将会有晋升机会。公司会把最好的资源留给做的最好的员工。最后希望你和我一样,能在这里收获自己的梦想,有所发展!

采购助理

4000-5000元

桂林-七星区-盛景中心 1人 进出口 咨询
广西华翔贸易有限公司
2025-05-14
协助主管根据公司采购需求,统筹安排资金计划并进行实时采购下单操作。 4. 审核供应商发票及结算,并对采购成本进行控制与分析。 5、更新统计钢厂发货数据、月度资金台账数据等。 任职要求: 1.

技术服务工程师

4000-5000元

桂林-七星区-湖塘总部经济园 1人 检测 仪器
桂林汉璟智能仪器有限公司
2025-05-14
岗位职责: 1.负责公司产品的调试或测试; 2.负责现场机器调试、数据验证,以及验收; 3.负责对项目在调试过程出现的技术问题进行分析及提出解决方案; 4.对在客户现场出现的突发性技术问题进行现场支援 …… 熟练掌握所在区域项目专用机的使用情况、验证流程、维修频率以及客户的生产情况; 9、协助接待客户,客户产品测量、调研; 10、维护所在区域的客户关系,挖掘潜在客户信息; 11、统计服务问题,对客户提出的要求及时反馈上级服务主管 …… ; 12、提交客户服务报告、验收报告、装机报告、工作报告 13、协助部门主管完成分配的各项任务; 14、完成领导安排的临时任务; 任职要求: 1、电子、机械类相关工科专业 2、 熟悉公司产品的结构

管培生(储备干部)

4000-8000元

桂林-灵川县 20人 大专以上 玻璃 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林晶盛玻璃有限责任公司
2025-05-13
(专科生:试用期4000元;本科生:试用期4500-5000元) 培养方向:公司主管及以上人员(晋升通道:三年晋升主管,五年晋升部长,十年晋升总监)

超市推广员

3000-5000元

桂林-七星区 10人 日化 食品 知名企业 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林天曲航天生物技术开发有限公司
2025-05-13
负责在超市实施推广活动,扩大公司销售额 5. 发挥常驻现场优势,配合主管争取推头、陈列位置,提供最新信息 6. 完成上级交付的其他任务

售后服务

4000-8000元

桂林-雁山区 6人 22-35岁 制造业 材料 创业公司 环境优美 国有控股
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林特邦新材料股份有限公司
2025-05-13
; 3.按要求按时完成技术服务反馈报告,技术疑难问题总结,提出产品改进建议,定时向服务主管和销售部门负责人汇报工作; 4.跟踪公司所售出产品的实际使用情况并分析其是否满足客户要求,帮助公司树立专业化形象 …… 1.中技及以上学历(条件优秀者可适当放宽)男性为佳; 2.学习掌握公司所经营相关产品(组锯绳、绳锯及绳锯机等)的技术性能特点,熟练掌握产品功能及使用,熟练判断设备的故障原因并能给予处理并提改进建议;

客服专员

4000-8000元

桂林-七星区-信息产业园 2人 应届毕业生 18-24岁 大专以上 软件 网络 民营 高新技术企业 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
广西博唯信息科技有限公司
2025-05-13
1、完成公司服务质量质控(对销售服务、项目施实施服务、软件开发服务、售后运维服务等)形成服务质量质控清单 2、跟进孤儿客户,促成后期业务连续 3、对用户反馈问题及评价进行跟踪及处理 4、能积极完成主管分配的其他工作

客服经理

5000-7500元·13薪

桂林-七星区-信息产业园 3人 2年以上 18-25岁 大专以上 软件 网络 民营 高新技术企业 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西博唯信息科技有限公司
2025-05-13
1、完成公司服务质量质控(对销售服务、项目施实施服务、软件开发服务、售后运维服务等)形成服务质量质控清单 2、跟进孤儿客户,促成后期业务连续 3、对用户反馈问题及评价进行跟踪及处理 4、能积极完成主管分配的其他工作

电脑打字/无经验均可

3000-5000元

桂林-七星区-信息产业园 5人 35岁以下 电子商务 网络
  • 期权
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西桂林道客网络科技有限公司
2025-05-12
【薪酬待遇】 无责任底薪+饭补+全勤+绩效奖金+公司定向奖金,综合薪资3000-5000元。有客服经验者薪资可面谈。 工作优秀可晋升组长、主管职位,赚取更高薪酬。 …… 【上班时间】 早班8:00-17:00;晚班16:00-0:00 月休4天; 【公司福利】 1.公司配备空调,茶水间,冬暖夏凉,无需日晒雨淋,环境舒适, 2.公司管理人性化,上班可以一边听音乐 …… 我们是一家年轻化的公司,氛围好,工作期间互帮互助,闲余时间可以一起邀约峡谷畅游,外出游玩。在这里,咱们不玩宫斗,只有相互扶持。公司内部在线直招,欢迎广大小伙伴投递,,只等你来~

七星区招电商客服

3000-5000元

桂林-七星区-信息产业园 30人 初中以上 电子商务 网络
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西桂林道客网络科技有限公司
2025-05-12
【薪酬待遇】 无责任底薪+饭补+全勤+绩效奖金+公司定向奖金,综合薪资3000-5000元。有客服经验者薪资可谈。 工作优秀可晋升组长、主管职位,赚取更高薪酬。 …… 【上班时间】 早班8:00-17:00;晚班16:00-0:00 月休4天 【公司福利】 1.公司配备空调,茶水间,冬暖夏凉,无需日晒雨淋,环境舒适, 2.公司管理人性化,上班可以一边听音乐 …… 我们是一家年轻化的公司,氛围好,工作期间互帮互助,闲余时间可以一起邀约峡谷畅游,外出游玩。在这里,咱们不玩宫斗,只有相互扶持,相信你会喜欢这个工作的!

国内销售(口腔产品)

4000-10000元

桂林-七星区-信息产业园 2人 2年以上 大专以上 医疗器械 民营 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
桂林优利特电子集团有限公司
2025-05-12
1、制定有效的销售计划,完成公司要求的销售目标; 2、负责管理及开发经销商,引导其执行公司的销售政策; 3、在所属区域内通过经销商、销售网络进行销售、推广; 4、制定客户的拜访计划和新客户的开发计划 …… ; 5、定期拜访现有客户代理商,并收集产品品质、价格的反映;新产品的调查; 6、充分了解市场状态,即使向上级主管反映市场动态,提出合理化建议; 7、及时处理客户反馈的各种问题,并汇报给相关部门;

外贸专员

5000-6000元

桂林-象山区-安厦漓江大美 5人 应届毕业生 本科以上 零售
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
广西桂林旺升家居用品有限公司
2025-05-12
工作内容 1.负责公司产品的推广。 2.负责处理网络询盘,按客户需求回复邮件、电话,寻找贸易机会; 3.参加国内外展会,联络客户及推荐公司产品; 4.负责到访的国内外客户的接待工作。 …… 具备商业信函写作能力; 2.热爱外贸行业,具备良好的谈判、协调及执行能力,工作积极,踏实认真、应对快捷敏锐,独立思考,善于总结工作经验; 3.人品好,有团队精神,认真负责,爱岗敬业,有良好的职业操守,严守公司商业机密 …… 另有提成,我们欢迎优秀的你根据个人能力提工资; 2.五险一金,周末双休,朝九晚五,国家法定节假日休息; 3.节日福利,生日福利;每周福利; 4.海外参展机会; 5.无限升职加薪空间,有机会成为主管 …… ,经理; 6.聚餐,旅游; 7.餐补,话补; 8.每年体检 9.其他福利; 工作环境舒适,公司氛围和谐,欢迎有识之士一起奋斗!

外贸业务员

4000-5000元

桂林-象山区 5人 大专以上 零售
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
  • 餐补.话补.交通补贴
广西桂林旺升家居用品有限公司
2025-05-12
工作内容 1.负责公司产品的推广。 2.负责处理网络询盘,按客户需求回复邮件、电话,寻找贸易机会; 3.参加国内外展会,联络客户及推荐公司产品; 4.负责到访的国内外客户的接待工作。 …… 具备商业信函写作能力; 2.热爱外贸行业,具备良好的谈判、协调及执行能力,工作积极,踏实认真、应对快捷敏锐,独立思考,善于总结工作经验; 3.人品好,有团队精神,认真负责,爱岗敬业,有良好的职业操守,严守公司商业机密 …… 另有提成,我们欢迎优秀的你根据个人能力提工资,待遇; 2.五险一金,周末双休,朝九晚五,国家法定节假日休息; 3.节日福利,生日福利;每周福利; 4.海外参展机会; 5.无限升职加薪空间,有机会成为主管 …… ,经理; 6.聚餐,旅游; 7.餐补,话补; 8.每年体检 9.其他福利; 工作环境舒适,公司氛围和谐,欢迎有识之士一起奋斗!
约 81 个岗位

桂林公司主管招聘工资

¥ 4893 月均工资
薪资区间: 2000 - 14000元/月
89
个岗位
薪酬区间: 2K - 14K,最多人拿:4K
  • 3.4%
    2K
  • 16.9%
    3K
  • 32.6%
    4K
  • 23.6%
    5K
  • 15.7%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 4.5%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 58%
  • 高中 1.1%
  • 大专 27.3%
  • 本科 13.6%
桂林行政经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占58%,高中占1.1%,大专占27.3%,本科占13.6%。

经验要求分析

  • 不限经验 56.8%
  • 应届毕业生 1.1%
  • 1-3年 33%
  • 3-5年 8%
  • 5-10年 1.1%
桂林行政经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占56.8%,应届毕业生占1.1%,1-3年占33%,3-5年占8%,5-10年占1.1%。

桂林 行政经理/主管百科

...岗位职责
1、协助接待中心总经理管理好旗下会所的客房区域;
2、无条件的完成好客房区域的重点接待工作;
3、能适应一定的工作压力。

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