桂林经营分析招聘

岗位要求：
1.认同数字化管理思维逻辑
2.认同帮助员工成长文化
3.认同学习文化，学习是公司发展和个人成长的必经之路
4.有创新能力，不屈不挠的精神
5.有不服输的拼搏精神
岗位职责：
1.每天制作生产计划，生产前充分的思考，做出预算
2.每天对自己部门核算，做管理分析，发现问题，及时做出改进措施
3.利用晨会，与员工信息共有，共同完成月度目标
4.每月参加月度经营分析会，提升自己的管理能力，优化部门标准，优化流程
公司的优势：
1.管理体系优秀，开展数字化经营，以心为本的经营
2.生产规模国内行业前5名
3.优越的薪酬制度，晋升的机会多
4.影响力，每年参加香港国际展会，广交会
5.个人学习成长，深圳咨询公司陪跑企
桂林法德利包装有限公司是一家集设计、生产、销售世界级工厂。主要生产高端礼品盒珠宝盒、手表盒、茶叶盒，工艺精湛，产品畅销27个国家。
桂林法德利包装成立于2013年，法德利包装始创于2004年，在浙江诸暨华东国际珠宝城。专注珠宝首饰包装20年，公司目前生产规模排名全国前5。
公司提倡的理念是追求全体员工物资与精神两方面的幸福，追求全体员工物质与精神两方面的幸福的同时，始终坚持做感动人心，价格厚道的好产品，让每一个人都能享受工匠创造的美。
法德利愿景是：
1、是一家员工觉得自豪的、幸福的、受人尊敬的公司。
2、是一家客户觉得自豪的、幸福的、值得托付的公司。
3、是一家长期持续繁荣的世界级公司。
法德利的管理体系是阿米巴经营，为了员工的物质与精神两方面的幸福；为了实现企业长期持续的发展；开展数字化经营，培养具有经营者意识的人才，实现以经营哲学为基础的全员参加的经营。
法德利价值观：精进、奋斗、诚信、卓越、热情。
薪酬体系追求全体员工共同幸福为基础，向奋斗者倾斜, 以岗定级，以岗定薪，人岗匹配，能上能下，导向力出一孔，利出一孔。
我们共同创建平台，赚钱、长本事，实现个人价值！法德利平台期待并欢迎您的加入！
法德利阿里巴巴国际站的SKA商家，公司生产规模国内行业排名前五，具有绝对的交期、品质、价格优势。公司每年参加春季广交会，每年3、6、9月份参加香港国际珠宝展会以及不定期参加国外大型珠宝展会，为业务员提供直接与大客户、精准客户交流现场签单的机会，签单的机会相比外贸型公司遥遥领先。公司开展阿米巴经营模式，实行月度奖金、专项奖金、年度奖金、虚拟股分红制，还有五险，生日福利、过节福利，员工专属食堂，不定期团建活动等，是一个学技术、学管理、开心、快乐、赚钱、长本事助力您实现物质与精神两方面幸福的平台，如果您向往幸福，对工作充满热情，愿意学习进步，我们期待您的加入！

1、完成公司下达的各项销售指标；
2、解决门店经营困惑，带领区域门店团队抢占当地市场份额；
3、完成区域招商加盟任务；
4、管理分配的辖区按着公司市场规范经营 ；
任职要求：
1、能接受出差；
2、懂销售且有2年以上终端连锁运营经验；
3、管理团队人数超过30人；
4、认可公司企业文化，服从公司安排；
5 精通电脑，擅于分析数据
6 能接受每月15天的出差要求
福利：年薪30万左右
底薪+提成+年终KPI奖励（6万）+月休四天+节假日礼物+团建旅游