桂林金融催收员招聘

桂聘提供2025年11月桂林金融催收员最新招聘,七星区2条,平均工资约为8375元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多金融催收员金融催收员银行催收员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

金融催收员

6000-12000元

桂林-七星区-信息产业园 5人 18-35岁 电信 法律 金融
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 接受毕业生
  • 欢迎残疾人
广西信禾元信息技术有限公司
2025-11-19
一、岗位详情
1、及时对高风险客户进行风险预警,通过电话、短信等方式对逾期未还款客户进行催收,提醒其及时还款并告知正确的还款方式、还款时间等信息
2、在规定期限内达成款项回收指标,帮助未还款客户维护良好的个人征信
3、保持与实地催收及法务催收的紧密联系。
二、任职要求:
1、男女不限,年龄18-35岁,有相关经验者可放宽至40岁;学历不限。
2、销售与催收经验或电销方面经验优先。
3、普通话流利,有一定的抗压能力,沟通能力良好,会基本的电脑操作。
4、无不良记录与良好的信用;有志于在金融行业发展。
三、工作休息时间 :
1、早上9:00-12:00;14:00-18:30,一天上班7个半小时,午休2小时。
2、月休4天,国家法定节假日(春节、端午、中秋、国庆等)正常放假。
四、薪资福利:
1、薪资待遇:无责底薪2500-3000+高提成薪酬+业绩奖金+定期团建+下午茶,平均薪资6-13K,能力优秀者可达12K以上
2、享有丰富的员工节日福利,如中秋、端午等节假日发放实物福利,多劳多得;享有生日红包、生日会、定期团建、外出旅游等。
3、入职签订劳动合同,保障员工权益,转正后购买五险(享受养老保险、以医疗保险、失业保险、工伤保险、失业保险)
4、享有带薪年假、婚假、产假及其法定假期。
5、晋升通道:催收专员——催收组长——催收经理——经理。

银行催收专员

6000-15000元

桂林-七星区-信息产业园 5人 20-35岁 电信 法律 金融
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西信禾元信息技术有限公司
2025-11-19
【岗位职责】
1、根据银行委托的案件通过电话形式与逾期客户进行沟通,协助和提醒客户及时处理逾期的款项,协助客户规避市场信用风险,保持个人良好信用记录。
2、负责逾期客户的贷后管理工作,及时掌握各客户的还款情况。
3、本岗位不涉及销售,无需主动开发客户资源。
【任职要求】
1、年龄20-35岁,有相关销售、催收经验者可放宽至40岁,男女不限,有无经验均可,岗前有培训。
2、普通话标准,良好的表达能力跟沟通能力,有较强的抗压能力。
3、熟悉基本的电脑操作,个人征信良好。
【薪资福利】
1、试用期期间:无责底薪2500+高提成+项目奖金等,综合到手5000-7000元/月;
转正后:无责底薪3000+高提成+项目奖金等,综合到手6000-15000元/月(优秀者可达20000以上,上不封顶)
2、上下班时间:9:00-12:00,14:00-18:30,一天上班7个半小时,午休2小时,月休4-6天,国家法定节假日正常休息放假。
3、享有婚假、产假、陪产假等,转正后购买五险。
4、公司地址:桂林市七星区信息产业园创新大厦A座C412
欢迎各大求职者投递简历,主动来电咨询可优先安排面试~
约 2 个岗位

桂林金融催收员招聘工资

¥ 8375 月均工资
薪资区间: 4000 - 30000元/月
20
个岗位
薪酬区间: 4K - 30K,最多人拿:6K-8K
  • 10%
    4K
  • 25%
    5K
  • 35%
    6K-8K
  • 30%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 95%
  • 大专 5%
桂林催收员招聘需要什么学历?不限学历占95%,大专占5%。

经验要求分析

  • 不限经验 95%
  • 1-3年 5%
桂林催收员招聘需要什么经验?不限经验占95%,1-3年占5%。

桂林 催收员百科

...岗位职责
1.坚守工作岗位,工作吋间不得擅离职守,有事必须请假。
2.热情为丧主服务,主动介绍服务项目,礼貌待人,不怕麻烦。
3.开票和收款要做到专心致志、迅速、准确、无差错。
4.按规定收费,每日进行一次对账和结账,及时填报收入明细表,对票据和现金要认真查看,注意识别假钞,收款室严禁外人人内,发现丢款和差款完全由个人负责。

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