1、制定酒店前期筹备工作计划及具体实施方案；
2、负责组织实施市场调研，进行经营分析，确定经营方案；
3、对项目的施工及工程招标评审，具备较高的专业技术知识；
4、负责制定酒店运营管理的实施细则，监控酒店经营管理的各项具体工作。
桂林临桂区酒店经理招聘
没有找到相关职位，您可以尝试查找其他岗位试试
桂林临桂区酒店经理招聘工资
￥
4105 月均工资
薪资区间:
2000 -
8000元/月
19
个岗位
薪酬区间: 2K - 8K，最多人拿：2K
-
36.8%2K
-
15.8%3K
-
15.8%4K
-
5.3%5K
-
10.5%6K-8K
-
15.8%8K-1W
学历要求分析
- 不限学历 80%
- 高中 5%
- 大专 10%
- 本科 5%
桂林临桂区酒店经理招聘需要什么学历？不限学历占80%，高中占5%，大专占10%，本科占5%。
经验要求分析
- 不限经验 85%
- 1-3年 15%
桂林临桂区酒店经理招聘需要什么经验？不限经验占85%，1-3年占15%。