1、制作公司每月的工资报表，按时发放工资；
2、薪酬数据分析及统计等工作，按时完成人工成本、人工费用的分析报告；
3、员工各类人事手续办理，包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移；
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险；
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新；每月编制公司人员分类表，离职率分析表；
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订；
7、制作保险交纳报表；
8、管理福利体系的日常事务；
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。
桂林绩效管理员招聘
桂聘提供2025年5月桂林绩效管理员最新招聘，象山区1条临桂区1条，平均工资约为4241元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多绩效管理员绩效管理员薪资招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人资行政主管
4000-5000元
桂林-象山区
1人
5年以上
45岁以下
大专以上
电子
电器
服饰
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
广西明鑫医疗科技有限公司
2小时前
1.在部门领导下，负责公司人事管理和行政事务，确保人事活动符合公司目标和策略。
2.制订和完善公司人力资源管理制度，包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系管理。
3.负责公司人力资源规划，根据业务需求调整人员配置和工作流程。
4.组织和实施招聘活动，包括人才招聘、选拔、聘用及岗位配置。
5.监控和管理员工薪酬和福利方案，确保公平、合理。
6.负责公司计划检查】、监督、工作汇报。
7.制定并监督执行各项行政工作管理与制度。
2.制订和完善公司人力资源管理制度，包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系管理。
3.负责公司人力资源规划，根据业务需求调整人员配置和工作流程。
4.组织和实施招聘活动，包括人才招聘、选拔、聘用及岗位配置。
5.监控和管理员工薪酬和福利方案，确保公平、合理。
6.负责公司计划检查】、监督、工作汇报。
7.制定并监督执行各项行政工作管理与制度。
156 网络销售专员
3000-6000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区
1人
25-50岁
人力资源
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
- 年终奖
- 项目提成
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
要求：男女不限 年龄25-50岁，学历不限；
驻厂销售员；网络销售管理员；统一管理公司网站、各短视频平台；负责各类车型照片、视频、软文等各类宣传资料的制作、发布；客户信息收集、回复；客户电话登记、辅助各销售员回复客户咨询；按销售部统一安排执行其他销售工作。
福利：五险，包午餐，单休，年终福利等，有销售经验，薪资可面谈。
工资待遇：
试用期（1－3个月，无社保）：
基本工资 2500元；满勤 200元（不迟到早退，没有请假）
正式入职（购买社保，个人部分个人承担，其他公司承担）：
基本工资：2500元，绩效300元，满勤200元（不迟到早退，没有请假），浮动提成300元-10000元（转单成功提成300元/台，单独销售提成1500元/台）。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
驻厂销售员；网络销售管理员；统一管理公司网站、各短视频平台；负责各类车型照片、视频、软文等各类宣传资料的制作、发布；客户信息收集、回复；客户电话登记、辅助各销售员回复客户咨询；按销售部统一安排执行其他销售工作。
福利：五险，包午餐，单休，年终福利等，有销售经验，薪资可面谈。
工资待遇：
试用期（1－3个月，无社保）：
基本工资 2500元；满勤 200元（不迟到早退，没有请假）
正式入职（购买社保，个人部分个人承担，其他公司承担）：
基本工资：2500元，绩效300元，满勤200元（不迟到早退，没有请假），浮动提成300元-10000元（转单成功提成300元/台，单独销售提成1500元/台）。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
人力行政主管（工厂）
4000-6000元
桂林-灵川县
1人
3年以上
大专以上
企业管理
咨询
展览
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 工龄奖
- 员工体检
美俪嘉集团
2025-05-09
岗位职责:
1.在部门领导下，负责公司人事管理和行政事务，确保人事活动符合公司目标和策略。
2.制订和完善公司人力资源管理制度，包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系管理。
3.负责公司人力资源规划，根据业务需求调整人员配置和工作流程。
4.组织和实施招聘活动，包括人才招聘、选拔、聘用及岗位配置。
5.监控和管理员工薪酬和福利方案，确保公平、合理。
6.负责工厂生产计划检查，监督，工作汇报。
7.工厂各项行政工作管理与制度执行。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力，能够有效管理团队。
2.熟悉行政、人力资源管理流程及相关法律法规，能够为公司提供专业的行政人力资源解决方案。
3.优秀的沟通能力和协调能力，能够与团队成员和管理层有效沟通。
5.具备良好的分析能力和问题解决能力，能够根据公司需求调整人力资源策略。
6.有生产制造业管理经验优先。
7.能够独立完成领导安排的其他相关工作。
1.在部门领导下，负责公司人事管理和行政事务，确保人事活动符合公司目标和策略。
2.制订和完善公司人力资源管理制度，包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系管理。
3.负责公司人力资源规划，根据业务需求调整人员配置和工作流程。
4.组织和实施招聘活动，包括人才招聘、选拔、聘用及岗位配置。
5.监控和管理员工薪酬和福利方案，确保公平、合理。
6.负责工厂生产计划检查，监督，工作汇报。
7.工厂各项行政工作管理与制度执行。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力，能够有效管理团队。
2.熟悉行政、人力资源管理流程及相关法律法规，能够为公司提供专业的行政人力资源解决方案。
3.优秀的沟通能力和协调能力，能够与团队成员和管理层有效沟通。
5.具备良好的分析能力和问题解决能力，能够根据公司需求调整人力资源策略。
6.有生产制造业管理经验优先。
7.能够独立完成领导安排的其他相关工作。
约 3 个岗位
桂林绩效管理员招聘工资
￥
4241 月均工资
薪资区间:
2000 -
15000元/月
170
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K，最多人拿：4K
-
11.2%2K
-
29.4%3K
-
31.8%4K
-
14.1%5K
-
5.9%6K-8K
-
3.5%8K-1W
-
4.1%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 87.7%
- 高中 4.7%
- 中专 2.3%
- 大专 4.1%
- 本科 1.2%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历？不限学历占87.7%，高中占4.7%，中专占2.3%，大专占4.1%，本科占1.2%。
经验要求分析
- 不限经验 87.7%
- 1-3年 10.5%
- 3-5年 1.2%
- 5-10年 0.6%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验？不限经验占87.7%，1-3年占10.5%，3-5年占1.2%，5-10年占0.6%。
桂林绩效管理员招聘最新投递
-
杨先生2025-05-20投递了 广西明鑫医疗科技有限公司 的 人资行政主管 职位 -
陆小姐2025-05-20投递了 广西明鑫医疗科技有限公司 的 人资行政主管 职位 -
唐小姐2025-05-20投递了 广西明鑫医疗科技有限公司 的 人资行政主管 职位 -
唐先生2025-05-19投递了 美俪嘉集团 的 人力行政主管（工厂） 职位 -
于小姐2025-05-15投递了 美俪嘉集团 的 人力行政主管（工厂） 职位 -
蒋女士2025-05-15投递了 美俪嘉集团 的 人力行政主管（工厂） 职位
相关企业
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人力资源 -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源
-
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 -
企业管理咨询;人力资源管理服务;教育咨询服务;计算机技术推广;组织文化艺术交流活动;经济贸易咨询;展览服务;投资咨询;翻译服务;设计、制作、代理、发布国内各类广告;市场调查;电子商务。 -
人力资源