1、协助部门领导进行公司信息化规划及相关制度建设;
2、负责公司信息化项目的实施、运维、管理;
3、负责公司专业软件的采购与维护;
4、负责计算机硬件及网络基础设施的建设、更新和维护;
5、负责公司网站、电子邮箱系统建设、维护和技术支持;
6、负责IT类固定资产保养维护及计算机配件耗材的日常管理。
桂林流程总监招聘
桂聘提供2025年5月桂林流程总监最新招聘，临桂区4条象山区2条，平均工资约为6165元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多流程总监流程总监项目招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
市场督察经理
5000-6000元
桂林-临桂区-彰泰·新城
10人
25-45岁
大专以上
食品
- 岗位晋升
- 年终奖
- 差旅补贴
- 稽查奖金
喜多乐母婴
1小时内
一 岗位职责：
1. 市场巡查：实地走访全国终端市场（年出差天数180+）。
2. 数据输出：编制月度督察报告，溯源问题本质，输出市场管理建议，制定市场管控策略。
3. 跨层级协同管理：直接向董事长及公司高层汇报，搭建终端信息反馈机制。
4. 团队管理与能力建设：带教督察团队，制定标准化巡查流程及培训体系，优化暗访技术手段。
二 任职要求：
1. 硬性条件
- 25-45岁，男女不限，大专及以上学历；
- 快消/零售行业市场督察、渠道管控经验；
-熟练使用电脑，能独立完成分析及报告撰写。
2.具有较强的洞察力、执行力、敏锐度和较强的心理素质。
3.高度廉洁自律，过往无职业操守争议记录。
三 我们提供：
✅ 行业竞争力薪酬：底薪6000元+2000元考核+差旅补贴
✅ 高层发展通道：表现优异者可进入总监梯队培养
✅ 技术赋能：数据分析系统支持
30天内熟练掌握莎浓模式，利他思维，协助加盟店解决规范运营问题
1. 市场巡查：实地走访全国终端市场（年出差天数180+）。
2. 数据输出：编制月度督察报告，溯源问题本质，输出市场管理建议，制定市场管控策略。
3. 跨层级协同管理：直接向董事长及公司高层汇报，搭建终端信息反馈机制。
4. 团队管理与能力建设：带教督察团队，制定标准化巡查流程及培训体系，优化暗访技术手段。
二 任职要求：
1. 硬性条件
- 25-45岁，男女不限，大专及以上学历；
- 快消/零售行业市场督察、渠道管控经验；
-熟练使用电脑，能独立完成分析及报告撰写。
2.具有较强的洞察力、执行力、敏锐度和较强的心理素质。
3.高度廉洁自律，过往无职业操守争议记录。
三 我们提供：
✅ 行业竞争力薪酬：底薪6000元+2000元考核+差旅补贴
✅ 高层发展通道：表现优异者可进入总监梯队培养
✅ 技术赋能：数据分析系统支持
30天内熟练掌握莎浓模式，利他思维，协助加盟店解决规范运营问题
（荔浦市）财税客服-朝九晚六-周末双休
3000-7000元
桂林-象山区
1人
1年以上
财务
管理咨询
企业管理
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
桂林金税管家财税服务有限公司
1小时内
上班时间: 09:00-12:00 14:00-18:00 周末双休，国家法定假日休
岗位职责:
1、学习和掌握公司的产品知识、标准话术、销售技巧和相关工作流程。
2、负责收集客户信息，建立客户档案。
3、通过电话、微信、抖音、小红书及其他线上等社交工具向客户介绍、销售公司的业务(注册公司，记账业务，变更业务等)，并促进订单成交。
4、定期的进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值，完成续费指标。
5、完成上级领导安排的月度目标任务和其他事项。
任职要求:
1、沟通能力强，有一定的抗压能力。
2、有过同行工作经验、从事过销售、客服的优先录取。
薪资及晋升：
1、无责任底薪+绩效+全勤+高提成++工龄工资+奖励+节日礼物+生日礼物+年假(综合资5K以上，上不封顶，提成高于同行);
2、晋升空间：专员一部门主管一部门经理一部门总监一分公司总经理一金税管家合伙人
公司特色：
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等，全方位助你成长。
2、享受各类带薪假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等)及健全的社保体系。
3、提供丰厚的奖金，如:月TOP奖、季度销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等。
4、公司定期举办各种员工活动，如:聚餐、郊游、员工生日会、运动会、传统节活动、年底员工评优、年会等。
5、办公环境宽敞、贡作氛围轻松、90后团队、领导nice、交通便利。
岗位职责:
1、学习和掌握公司的产品知识、标准话术、销售技巧和相关工作流程。
2、负责收集客户信息，建立客户档案。
3、通过电话、微信、抖音、小红书及其他线上等社交工具向客户介绍、销售公司的业务(注册公司，记账业务，变更业务等)，并促进订单成交。
4、定期的进行客户关系的维护和发展，提升客户客户满意度和客户价值，完成续费指标。
5、完成上级领导安排的月度目标任务和其他事项。
任职要求:
1、沟通能力强，有一定的抗压能力。
2、有过同行工作经验、从事过销售、客服的优先录取。
薪资及晋升：
1、无责任底薪+绩效+全勤+高提成++工龄工资+奖励+节日礼物+生日礼物+年假(综合资5K以上，上不封顶，提成高于同行);
2、晋升空间：专员一部门主管一部门经理一部门总监一分公司总经理一金税管家合伙人
公司特色：
1、提供专业的新人岗前培训、专业知识培训、工作技能培训、外部培训、管理领导培训等，全方位助你成长。
2、享受各类带薪假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪病假等)及健全的社保体系。
3、提供丰厚的奖金，如:月TOP奖、季度销售团队奖、进步较快新人奖、员工奖等。
4、公司定期举办各种员工活动，如:聚餐、郊游、员工生日会、运动会、传统节活动、年底员工评优、年会等。
5、办公环境宽敞、贡作氛围轻松、90后团队、领导nice、交通便利。
桂林路虎二手车销售
3000-8000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场
1人
汽车
汽车销售
民营
环境优美
桂林长久世达汽车销售服务有限公司
11小时前
1.在二手车总监/经理的指导下，完成二手车销售任务和日常销售工作，包括对二车手的交易、置换工作，了解竞争车的价格及性能，定期追踪保留老客户，吸引新客户
2.建立、完善客户信息系统，积累接洽过的客户及已购车客户信息，建立、完善并随时更新客户信息系统。为二手车销售总监/经理提供客户信息，进行决策支持
3.对各品牌汽车知识进行经常性汇总，并对二手车销售活动中的经验进行及时总结，销售技巧、流程和精品知识的学习
4.完成上级委派的其他临时性工作
2.建立、完善客户信息系统，积累接洽过的客户及已购车客户信息，建立、完善并随时更新客户信息系统。为二手车销售总监/经理提供客户信息，进行决策支持
3.对各品牌汽车知识进行经常性汇总，并对二手车销售活动中的经验进行及时总结，销售技巧、流程和精品知识的学习
4.完成上级委派的其他临时性工作
全国储备-售后服务总监
15000-30000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场
1人
5年以上
大专以上
汽车销售
4S店
民营
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司
2025-05-17
投递需备注接受区域、品牌，此岗位为储备售后服务总监。 …… 任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车售后管理工作经验，了解汽车售后管理的相关法律法规；
2、熟悉汽车售后渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究 …… 岗位职责：
1、全面负责售后团队的管理，业务开展，带领售后团队完成相关目标；
2、引导控制并规范所有维修流程；
3、完成集团公司部署的关于售后服务相关周、月、季度、半年和全年的工作报告；
4、监控客户满意度情况 …… 提出改进建议并监控实施，并处理相关客诉；
5、负责本部门员工的绩效评估，岗位调整，培训发展计划和激励措施；
6、负责本部门员工队伍建设，不定期组织售后服务各部门的专业培训，加强部门的人才梯队建设；
7、日常流程工作的优化
全国储备-二手车总监
15000-30000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场
1人
5年以上
20-40岁
大专以上
汽车销售
4S店
民营
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司
2025-05-17
投递需备注接受区域、品牌，此岗位为储备二手车总监。 …… 任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车营销管理工作经验，了解二手车管理的相关法律法规；
2、熟悉二手车渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究 …… 岗位职责：
1、熟悉4S店汽车二手车管理流程，具有丰富的汽车营销管理知识；
2、负责二手车部管理及优化销售流程、组织实施二手车流程并进行实时的监督；
3、通过积极有效的管理激励团队，建立积极的工作环境和氛围
（贺州市）财税客服
3000-9000元
桂林-象山区
1人
1年以上
财务
管理咨询
企业管理
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
桂林金税管家财税服务有限公司
2025-05-16
上班时间: 09:00-12:00 14:00-18:00 周末双休，国家法定假日休
岗位职责:
1、学习和掌握公司的产品知识、标准话术、销售技巧和相关工作流程。 …… 薪资及晋升：
1、无责任底薪+绩效+全勤+高提成++工龄工资+奖励+节日礼物+生日礼物+年假(综合资5K以上，上不封顶，提成高于同行);
2、晋升空间：专员一部门主管一部门经理一部门总监一分公司总经理一金税管家合伙人
约 6 个岗位
桂林流程总监招聘工资
￥
6165 月均工资
薪资区间:
2000 -
35000元/月
162
个岗位
薪酬区间: 2K - 35K，最多人拿：4K
-
0.6%2K
-
13.6%3K
-
22.8%4K
-
22.2%5K
-
17.9%6K-8K
-
9.9%8K-1W
-
13%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 57%
- 高中 4.2%
- 中专 2.4%
- 大专 24.2%
- 本科 12.1%
桂林项目经理/主管招聘需要什么学历？不限学历占57%，高中占4.2%，中专占2.4%，大专占24.2%，本科占12.1%。
经验要求分析
- 不限经验 53.9%
- 1-3年 35.8%
- 3-5年 9.1%
- 5-10年 1.2%
桂林项目经理/主管招聘需要什么经验？不限经验占53.9%，1-3年占35.8%，3-5年占9.1%，5-10年占1.2%。
桂林流程总监招聘最新投递
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盘先生2025-04-23投递了 桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司 的 全国储备-售后服务总监 职位 -
相关企业
-
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
企业管理咨询;人力资源管理服务;教育咨询服务;计算机技术推广;组织文化艺术交流活动;经济贸易咨询;展览服务;投资咨询;翻译服务;设计、制作、代理、发布国内各类广告;市场调查;电子商务。 -
从事汽车零部件和部件系统的研发、生产与销售;技术服务;商务服务。 -
汽车租赁、清洗、装饰、美容服务；机动车维修；代理机动车保险；汽车销售；汽车零配件、汽车用品销售；二手车信息咨询；机动车驾驶员培训；为非营运车辆提供代驾服务；汽车信息咨询；代办汽车及汽车驾驶证年检。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
超市/食品 100-499人 -
一般项目：企业管理咨询；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；企业形象策划；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；咨询策划服务；劳务服务（不含劳务派遣）；市场营销策划；广告设计、代理；广告发布（非广播电台、电视台、报刊出版单位）；广告制作；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；互联网销售（除销售需要许可的商品）；日用百货销售（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：职业中介活动（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
一般项目：销售汽车、汽车配件、金属材料、建筑材料；汽车美容；仓储服务（危险化学品除外）；物流服务；代办机动车登记业务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）；许可项目：机动车维修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
汽车/租赁 10人以下 -
许可项目：餐饮服务；食品销售；城市配送运输服务（不含危险货物）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：餐饮管理；外卖递送服务；供应链管理服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
一般项目：技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；企业管理；会议及展览服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）