桂林门店店长招聘(有加班补贴)

桂聘提供2025年5月桂林门店店长最新招聘,七星区13条象山区6条,平均工资约为4805元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多门店店长生鲜门店店长储备门店店长招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

旗舰店店长

5000-20000元

桂林-叠彩区-叠彩D3小区 1人 3年以上 26-35岁 大专以上 机电 家电 空调
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西恒度冷气工程有限公司
1小时内
工作内容:
1、制订和执行门店岗位操作规范,管理排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范
2、管理商品陈列,保持门店整洁有序
3、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,回笼销售款项
4、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度
5、制定、执行、完成销售目标,积极向上,认真负责
6、底薪+绩效+提成+五险+国家法定假日+其他福利+股份分红
7、工作地点:桂林市翠竹路青禾美邦1号门(格力舒享家格力中央空调旗舰店)
广西恒度(恒菱机电、晟昌贸易)是一个有理想的企业,不断挑高奋斗的目标,因公司发展不断壮大,现向社会诚招广纳各类人才,同时我司将为诸多奋斗者提供施展才华的更大舞台!

店长

4500-8000元

桂林-象山区-西城步行街 5人 广告 家电 医疗器械
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
桂林杏林拾贝医疗器械销售有限责任公司
1小时前
岗位职责:
负责门店日常运营管理,带领团队完成销售目标。
制定销售计划,开发新客户,维护老客户。
培训员工,提升团队专业水平和服务质量。
管理店内库存、设备及卫生,确保运营顺畅。
岗位要求:
有销售或管理经验者优先。
具备较强的领导力和团队管理能力。
沟通能力强,能处理客户投诉和突发事件。
工作积极,责任心强,抗压能力强。
七星区,象山区,叠彩区 都有连锁分店,可就近安排工作
平常比较忙,可直接电话联系 何 159--7734--4652

店长

5000-7000元

桂林-七星区-桂林市体育中心 1人 餐饮 民营 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
桂林麦香坊饮业有限责任公司
9小时前
1、依据公司年度发展规划,预测门店年度销售业绩、费用预算指标,确保费用支出与年度预算相符;
2、每日巡察门店餐厅和厨房员工到岗情况、精神面貌,抽查餐厅和厨房备餐情况,巡视餐厅内外用餐环境(包括卫生、设施设备等)、厨房原材料到货情况(包括到货品质、分货储存等),确保开餐的运作顺畅;
3、组织每日晚餐前例会(例会内容包括下达工作任务、通报订餐情况等),以周月为单位召开周度、月度门店总结会议(会议内容包括培训、反馈客人意见、阿米巴成本总结等),确保门店信息的传递及指令的及时下达;
4、餐中巡视全场,协调厨房与餐厅关系,监督产品销售及产品品质,确保开餐的正常运作;
5、关注门店就餐客人,征询客人对产品和服务的建议,维系重要及特殊客人,收集所在商圈经营信息,拓展潜在客户,提供公司合理化经营战略,确保门店人次增长;
6、了解门店收银程序,管理收银业务,督促收银员结账,及时将营业款存入银行,确保公司资金安全;
7、监控门店销售业绩和年度、月度接待人次,填写《麦香坊门店每日管理汇报表》,定期分析和汇报进度,确保年度业绩和人次的增长;
8、指导、培养门店餐厅主管、厨房主管工作,搭建人才梯队,培养储备干部,提高员工忠诚度,为公司的人才储备规划;
9、每周参与分支机构管理例会、门店店长管理培训,书写门店重大事件书面报告,制作月度门店工作计划和部门述职报告,保证部门动态和工作绩效的及时反馈
岗位要求:从事餐饮或服务行业同岗位工作经历3年以上;

汽修店长

5000-7000元

桂林-象山区 1人 3年以上 中专以上 汽车 汽车维修
  • 五险
  • 加班补贴
  • 工作餐
桂林市天成车业服务有限责任公司
11小时前
1、负责店内的整体运营管理,包括但不限于汽修店、销售管理、售后管理以及人事管理。 2、监督并提升店面服务质量,确保顾客满意度。 3、有效管理团队、提高工作效率。 任职要求 1、具备汽车相关专业或管理相关专业背景。 2、熟悉维修站的运营管理。 3、具有良好的销售和售后能力。 4、能够接受店面调动,具有较强的适应能力。

生鲜店长/储备店长

3500-5000元

桂林-七星区-彰泰·春天 1人 2年以上 25-45岁 高中以上 超市 食品
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西鱼乐园连锁超市有限公司
2025-05-15
1、负责门店的整体运营管理,达成月度销售目标,对门店经营结果负责; 2、负责本店人员排班、考勤、仪容仪表及日常销售管理工作; 3、负责本店工作流程优化和不断提高本店同事客户服务的意识和技巧; 4、负责店内商品或物资的订货、补货及进货、验收,管理季末商品退货、调拨,严格控制商品损耗; 5、负责统筹店内商品、设备、物品的陈列,保持门店整洁有序; 6、带领本店同事执行销售计划、促销活动,完成销售目标; 7、负责本店客户的管理和安排,妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度; 8、积极配合运营经理、电商部门做好本店客户群的管理、信息回复; 9、其他公司安排的临时工作。

咖啡店店长/合伙人

5000元

桂林-阳朔县 1人 1年以上 酒店
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 节日礼物
  • 项目提成
桂林帝球村酒店管理有限公司
2025-05-14
职位描述 1. 负责民宿内精品咖啡店的全面运营(日常管理/品牌打造) 可选合作模式:职业店长(薪资+绩效)或事业合伙人 2. 具体职责 ▌标准化运营:制定咖啡出品SOP,管控原料采购、设备维护、成本核算,培训管理团队,排班考勤及服务质量监督 ▌民宿场景化运营 设计\"住宿+咖啡\"体验套餐(如早安咖啡券、手冲体验课),策划住客社交活动(咖啡品鉴会、拉花教学等) ▌品牌增值 开发民宿限定特调(结合当地食材/民宿IP),运营小红书/抖音账号,打造网红打卡点 任职要求 1、3年以上精品咖啡店管理经验,熟悉各产区咖啡豆特性,持有SCA/QGrader认证优先 2、具备\"民...

蛋糕门店店长

5000-7000元

桂林-秀峰区 1人 2年以上 23-45岁 高中以上 文化传播
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
桂林桂花公社文化传播有限公司
2025-05-14
1、制订和执行门店各岗位操作规范,管理员工排班、考勤、仪容仪表、工作流程及服务规范; 2、监督商品或物资的订货、补货、进货验收,管理商品退货、调拨,严格控制商品损耗; 3、管理商品陈列,保持门店整洁有序; 4、执行销售计划,策划促销方案和促销活动,回笼销售款项,带领门店员工完成销售目标; 5、妥善处理顾客投诉,不断优化门店管理,提升顾客满意度。

高新万达店长

4000-8000元

桂林-七星区-桂林高新万达广场 1人 3年以上 24-32岁 大专以上 零售 数码产品 民营 创业公司
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
桂林优学商贸有限责任公司
2025-05-13
1:主要负责科大讯飞AI学习机的销售和店铺经营管理,新员工培训 2:大专及以上学历,年龄24到32岁 3:热爱教育事业,有耐心,有良好的语言表达能力和沟通能力,积极学习产品知识,提升自己的销售和管理能力 4:懂电脑者优先,五官端正,口齿伶俐,身体健康,能吃苦耐劳,积极向上,有正能量,有团队精神,大小姐 ,大少爷,上班拿着手机不放的勿扰,此工作上班期间不允许玩私人手机,有事可以接打电话. 5:店长需要培训新员工,负责产品陈列,补货,提升店铺业绩

连锁药店店长

3500-5500元

桂林-临桂区-乐和工业园 5人 2年以上 22-40岁 高中以上 药房
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 年度旅游
桂林同心堂大药房连锁有限责任公司
2025-05-12
岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施; 2、执行总部下达的各项任务; 3、做好门店人员的分工管理工作; 4、控制商品库存,做好销售、补货等管理工作; 5、对门店商品损耗进行管理,把握商品损耗尺度; 6、掌握门店各种设备的维护保养及gsp相关制度; 任职资格: 1、具有良好的沟通意识、服务意识和销售意识; 2、有医学相关专业毕业及有药店店长工作经验者优先。 3、具有上进心.具有团队合作精神! 4、年龄:20-35岁(有相关药店工作经验者年龄可以放宽) 福利待遇: 1、月休4天、加班补助,带薪年假、专业培训,节日福利、五险 2、晋升空间:...

专卖店店长

3000-6000元

桂林-秀峰区-南方大厦 2人 3年以上 25-45岁 高中以上 食品 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
桂林市甄蜜食品有限公司
2025-05-09
1、负责门店羊奶及相关产品的销售。 2、保持店面整洁,完成商品陈列、补货及库存盘点。 3、负责对门店区域周边进行宣传、引流 4、通过社群或线下活动与客户互动,增强用户粘性。 薪资福利:试用期一个月,保底3000,试用过后底薪2000+销售提成,转正后以后购买五险 上班时间:8小时,上午8点到12点,下午点2点到6点 任职要求 1、年龄:25-45岁,亲和力强,具备良好沟通能力与服务意识。 2、喜欢热爱销售工作; 3、有较强的抗压能力、学习能力; 4、有服务行业及销售行业优先.

生鲜店店长

5000-15000元

桂林-象山区-百货大楼 2人 健康 零售 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西桂林市健康家园投资有限公司
2025-05-07
1、负责门店商品的陈列; 2、负责门店商品的销售; 3、负责门店人员管理; 4、负责门店促销计划和实施; 岗位要求: 1、中专以上学历 2、有零售商超经验 3、熟悉店面管理:销售、接待、补货、陈列等流程
约 11 个岗位

桂林门店店长招聘(有加班补贴)工资

¥ 4805 月均工资
薪资区间: 2000 - 20000元/月
295
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 23.4%
    3K
  • 28.5%
    4K
  • 19%
    5K
  • 21.7%
    6K-8K
  • 3.7%
    8K-1W
  • 1.4%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 77.1%
  • 初中 2.4%
  • 高中 6.7%
  • 中专 4.4%
  • 大专 9.4%
桂林门店店长招聘需要什么学历?不限学历占77.1%,初中占2.4%,高中占6.7%,中专占4.4%,大专占9.4%。

经验要求分析

  • 不限经验 74.1%
  • 1-3年 25.6%
  • 3-5年 0.3%
桂林门店店长招聘需要什么经验?不限经验占74.1%,1-3年占25.6%,3-5年占0.3%。

桂林 门店店长百科

...岗位职责
1、 店铺整体运营管理 ,人员管理,销售目标设定、销售方案拟定。
2、 开发客户资源、拓展销售渠道、建立并维护客户关系。
3、 店铺销售团队建设、管理。
4、 完成上层领导交办的其它任务。

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