桂林房地产开发公司培训招聘

桂聘提供2025年11月桂林房地产开发公司培训最新招聘,七星区512条临桂区274条,平均工资约为4564元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

客服主管(物业小区)

4000-6000元

桂林-临桂区-金贸中心 1人 3年以上 26-45岁 大专以上 房地产开发 农业
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 培训提升
桂林海吉星建设开发有限公司
1小时内
1、负责物业客服部门的全面工作。
2、组织客服人员完成入伙接待、装修审批、报修处理、咨询投诉处理、现场巡视、服务回访、楼层巡查、管理费催收及缴费、客户文化活动等工作。
3、跟踪、处理责任区域内发生的所有事务,并及时向上级领导汇报。
4、负责物业服务咨询、客户关系维系工作,员工礼仪培训,致力提升业主满意度。
5、熟悉相关的环境清洁绿化知识及其操作程序,且具备较强的客户投诉处理能力。
6、具有较强的组织、沟通、协调能力和文字表达能力,有较强的服务意识和高度的责任心。

物业经理

8000-12000元

桂林-临桂区-金贸中心 1人 5年以上 大专以上 房地产开发 农业
  • 五险
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林海吉星建设开发有限公司
2025-11-29
1、全面负责项目客服、安防、保洁、绿化、工程维修等岗位日常管理、检查、监督、培训工作;
2、根据物业合同服务范围,监督实施项目公共部位设备设施管理维护,确保项目设备设施完好率;
3、编制物业部年度经营管理目标和年度工作计划并组织实施,是经营与服务的第一责任人;
4、组织物业项目各部门周、月、年度计划工作会议,监督指导计划实施;
5、制定、完善物业各岗位职责、工作标准、工作流程、各项物业管理相关制度,并实施培训;
6、负责住宅小区物业交房资料编制,安排组织人员做好前期介入分户验收等交房系列工作;
7、负责团队建设工作,组织开展员工业务培训和文体活动,提高员工综合素质;
8、每年组织举办社区文化活动,提升与业主之间互动;
9、协调物业项目与建设公司相关部门工作,做好业主委员会和相关政府单位的关系维护;
10、负责项目业主委员会选举,续签物业服务合同和创优工作;
11、对项目各项维修工作立项进行上报审批;
12、配合做好应急事件处理及重要业主投诉工作;
13、承担小区尾盘销售任务,开展租赁、代理等业务;
14、完成上级安排的其他工作。
1、年龄45岁以下,大专及以上学历;
2、5年以上同行业从业经验,3年以上同岗位工作经验;
3、熟悉物业相关法律法规和地方政府方针政策,熟悉专业物业管理、企业经营管理模式和物业服务标准;
4、具有较强的沟通、协调、组织和团队领导能力,能承受一定工作压力;
5、一线物业品牌/桂林市标杆物业企业经验者优先。

房地产案场主管

6000-7000元

桂林-灵川县 1人 房地产 房地产开发 高潜公司 环境优美
广西筑成房地产开发有限公司
2025-11-28
岗位职责:
1. 负责案场接待管理,确保客户服务质量;
2. 配合营销组织的各项活动,提供必要的支持与服务;
3. 负责数据统计与汇报,确保信息的准确性和及时性;
4. 制定项目年度预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及培训;
5. 妥善处理一切紧急及突发事件,确保项目顺利进行;
6. 负责协调和管理绿化、秩序员等相关工作;
7. 完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1. 具备良好的组织能力和沟通技巧,服务意识强;
2. 能够熟练处理紧急事件,具备良好的团队合作精神;
3. 对房地产市场有一定的了解,能够有效协调内部资源;
4. 有责任心,能够独立完成工作任务。

消防监控员

4500-5000元

桂林-临桂区 1人 房地产开发 农业
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
桂林海吉星建设开发有限公司
2025-11-25
检查并处理火灾和故障报警 3、运行维护建筑物、构筑物消防设施,包括火灾自动报警系统、固定灭火系统、防排烟系统、消防供配电设施等 4、设置消防应急预案,紧急情况下按照预案进行处理 5、负责消防安全管理和培训

文员

3000-4000元

桂林-秀峰区-九岗岭小区 1人 20-25岁 大专以上 房地产开发 装饰
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林宏宇置业有限公司
2025-11-25
20至24岁,大专以上学历,五官端正,身高160以上。 普通话标准,会说桂林话。 工作内容:文件收发,外务联络,行程安排,后勤采购,等

客户服务实习生

1990-2000元

桂林-秀峰区 2人 18-25岁 大专以上 房地产 房地产开发
  • 培训提升
  • 八小时工作制
华润置地(桂林)有限公司
2025-11-24
1、协助接待顾客、了解顾客需求、解答顾客的咨询; 2、熟练操作pos机收银系统,全场外卡结算,退换货调账; 3、协助停车收费系统操作; 4、协助会员积分处理; 5、协助租借、礼品包装、爱心管家等业务办理; 6、协助各类数据、耗材的记录工作,并及时汇报当班领班; 7、协助办公物料、服务用具、设施设备的维护与管理; 8、收集顾客意见和建议,接待顾客投诉,及时正确向当班领班及客诉专员反映。 任职要求: 1、大专以上在读学历,男女不限; 2、计算机技能:熟练掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件

招商岗

5000-6000元

桂林-秀峰区-万象城 1人 22-35岁 本科以上 房地产 房地产开发
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
华润置地(桂林)有限公司
2025-11-24
工作职责: 1、负责收集租户信息,建立租户信息资源库; 2、负责拓展租户,与意向租户进行谈判、签订合同监督租户后续履约; 3、负责与租户签订合同后,开展租户资料与后续管理工作移交; 4、负责开展经营阶段业态租户调整工作(新租户合作意向洽谈、合同的签订); 5、负责开展经营期间租户合作合同谈判与签署(包括购物卡等); 6、负责定期收集经营中心租务合同执行中存在的问题,对标准合同内容进行修订与完善; 7、参与协调经营中心与租户之间的重要工作。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,市场营销、酒店管理、经济学、数据分析、统计学等相关专业; 2、熟悉房地产行业商业地产项目招商管理特点...

营运管理岗

5000-7000元

桂林-秀峰区-万象城 1人 20-30岁 本科以上 房地产 房地产开发
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 节日礼物
  • 带薪年假
  • 员工培训
华润置地(桂林)有限公司
2025-11-24
1、与租户就销售业绩、日常管理等事宜进行沟通,承担管理中心对接租户的主要职责; 2、主责租金收缴,了解实际欠租原因,与财务部进行催租工作的汇总报告; 3、协调负责楼层及租户完成销售业绩,收集负责楼层及租户销售数据及销售分析,完成各类报表及单据; 4、做好营运部开闭店及营业期间的巡场工作,对租户、员工的行为规范及店铺店面形象进行管理,并承担现场客诉的处理工作; 5、组织提升业绩为主要目标的促销活动,配合推广部与租户沟通活动、执行活动并监督; 6、对接招商、管业、工程等业务交接部门,配合上级公司及部门的检查工作,妥善处理与政府等公共部门关系; 7、为租户图纸审核、装修进场、筹备开业提供...

物业客服主管

5000-6000元

桂林-临桂区-汇荣·桂林桂林 1人 2年以上 25-45岁 房地产 房地产开发 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林汇荣物业服务有限公司
2025-11-24
1、全力建设、管理客服部,定期召开部门工作会议、协调其他部门的工作正常开展; 2、组织指导客服员工对业主报修接待、登记,及时安排维修部上门处理; 3、负责小区业主投诉、纠纷协调处理和业主日常联系走访及意见征询工作; 4、负责物业管理相关费用的收缴工作。 1、有亲和力,普通话标准;有2年以上相关岗位工作经历; 2、工作认真细致,积极主动,责任心强,沟通能力佳; 3、至少2年以上相关岗位工作经验。

地产中介

6000-7000元

桂林-临桂区-汇荣·桂林桂林 1人 房地产 房地产开发
桂林柏盛房地产开发有限公司
2025-11-23
6、专业团队培训,更有公司销冠分享实战经验、成交法宝! 7、公司系统近万套优惠房源 相关要求 1.形象气质佳,有亲和力,善于沟通。 2.能吃耐劳,正能量,积极向上,有团队合作精神。

置业顾问(新房、二手、租房)

2000元

桂林-临桂区-汇荣·桂林桂林 1人 房地产 房地产开发
桂林柏盛房地产开发有限公司
2025-11-23
6、专业团队培训,更有公司销冠分享实战经验、成交法宝! 7、公司系统近万套优惠房源 相关要求 1.形象气质佳,有亲和力,善于沟通。 2.能吃耐劳,正能量,积极向上,有团队合作精神。

物业客服专员

3500-4000元

桂林-临桂区-汇荣·桂林桂林 1人 1年以上 22-46岁 高中以上 房地产 房地产开发 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林汇荣物业服务有限公司
2025-11-17
主要岗位职责: 1、负责小区物业费的催费、收费工作; 2、负责前台接待、客服咨询、各类报修工作跟进维修及回访工作; 3、负责客户待处理问题的登记、反馈、上传下达、追踪工作。 4、根据实际情况,处理突发应急事件。 5、领导交代的其他事宜。 要求: 1、具有良好的沟通表达能力及服务意识; 2、爱岗敬业,具有较强责任心及吃苦耐劳精神; 3、有物业同类岗位工作经验,熟悉投诉处理、客服接待、装修管理、管理费催缴等相关工作流程者优先。
约 12 个岗位

桂林房地产开发公司培训招聘工资

¥ 4564 月均工资
薪资区间: 2000 - 15000元/月
52
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 69.8%
  • 初中 3.8%
  • 中专 1.9%
  • 大专 15.1%
  • 本科 9.4%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占69.8%,初中占3.8%,中专占1.9%,大专占15.1%,本科占9.4%。

经验要求分析

  • 不限经验 79.2%
  • 1-3年 17%
  • 3-5年 3.8%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。

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