桂林培训招聘(有工作餐)

桂聘提供2025年12月桂林培训最新招聘,七星区507条临桂区271条,平均工资约为4564元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训it培训安全培训招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

高级机械工程师

15000-25000元

桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 1人 3年以上 25-35岁 本科以上 电子 医疗器械 高新技术企业
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林凯文彼德科技有限公司
2025-12-01
职位描述
1.负责产品机械部分设计,包括结构设计、加工工艺考虑、材料选择及强度分析等,确保产品满足设计要求和市场需求;以及相关工装治具设计;
2.负责产品研发及生产过程中的量产转换、工艺验证工作;
3.负责新生产工艺的研发及现有工艺改进;
4.负责与供应商对接技术要求,进行零部件选型或试制,以及测试验证工作;
5.完成上级领导安排的其他任务。
职位要求
1.至少熟练使用CAD、CAXA、UG、PROE等设计软件中的一种二维和三维软件;
2.本科及以上学历,熟悉医疗器械相关法律法规,熟悉医疗器械管理体系、医疗器械行业背景优先;
3.三年及以上工作经验,熟悉常用的机械加工方式及原理的优先考虑;
4.具有牙科产品相关研发工作经验(机械平衡臂、机械传动、根管锉/刃具设计等)的优先考虑;
5.工作认真负责、细致、严谨;
6.优秀的执行力,良好的团队合作精神和沟通能力。

视频编辑

5000-7000元

桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 1人 2年以上 34岁以下 大专以上 电子 医疗器械 高新技术企业
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林凯文彼德科技有限公司
2025-12-01
职位描述:
1.负责拍摄和剪辑各类牙科医疗器械制作企业宣传片、产品介绍视频等;
2.熟悉使用摄影器材及后期剪辑软件,能够根据风格和要求进行拍摄和后期处理;
3.协助策划团队,参与拍摄脚本的制定和创意构思,确保视频内容的质量和效果;
4.根据项目需求,与相关部门协作,收集、整理和处理相关素材;
职位要求:
1.2年以上工作经验,大专及以上学历,摄影相关专业,具备医疗器械企业宣传片制作经验者优先考虑;
2.熟练使用影视后期剪辑软件,对视频剪辑、素材拼接有丰富经验;
3.熟练掌握摄影器材的操作和调整,对光影有敏锐的感知能力;熟悉常用的摄影手法和构图技巧,具备出色的拍摄和剪辑能力;
4.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够与团队成员紧密合作;
5.具备创新思维和良好的审美能力,对影视行业有浓厚的兴趣和热情。

生产计划/物料管理(PMC)

6000-8000元

桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区 1人 2年以上 24-33岁 本科以上 电子 医疗器械 高新技术企业
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林凯文彼德科技有限公司
2025-12-01
职位描述
1. 生产计划制定与执行:
1)依据销售预测、库存状况及生产能力,拟定详尽的生产计划,并确保其精确性和可操作性。
2)监控生产进度,适时调整计划以应对突发事件,确保生产任务的准时完成。
2. 物料需求计划与管理:
1)根据生产计划,计算所需物料,制定物料采购计划,并确保物料的及时供应。
2)管理物料库存,优化库存水平,减少库存积压和资金占用,提升库存周转效率。
3. 生产协调与沟通:
1)协调生产、采购、仓储及销售部门间的工作,确保生产流程的顺畅进行。
2)组织生产会议,及时传达生产进度、物料状况及质量问题,促进部门间的信息共享和协作。
4. 生产进度跟踪与报告:
1)实时监控生产进度,及时发现并解决生产过程中的问题,确保生产计划的顺利执行。
2)定期编制生产进度报告,向管理层汇报生产状况,为决策提供依据。
5. 成本控制与优化:
1)分析生产成本,识别成本节约的潜力点,提出并执行成本控制措施。
2)优化生产流程,提升生产效率,降低生产成本,增强企业的市场竞争力。
6. 质量管理体系支持:
协助质量部门建立和完善质量管理体系,确保生产过程符合ISO 13485、FDA QSR等医疗器械质量法规要求。
参与质量问题的调查和处理,提供生产方面的数据和支持。
7. 供应商管理与评估:
1)参与供应商的选择和评估工作,确保供应商提供的产品和服务满足质量标准。
2)与供应商建立长期合作关系,优化采购流程,降低采购成本。
8. 持续改进与创新:
1)积极参与生产流程的持续改进项目,运用精益生产、六西格玛等管理方法提升生产效率和质量水平。
2)关注行业动态和新技术发展,提出创新性的生产方案和管理思路。
职位要求
1.具备工业工程、生产管理、物流管理等相关专业的本科及以上学历。
2.熟悉医疗器械行业的生产流程和物料控制管理,拥有2年以上PMC工作经验。
3.精通生产计划制定、物料需求计划、成本控制等PMC核心技能。
4.具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神,能够跨部门协作推动生产任务的完成。
5.责任心强,工作细致认真,具备出色的问题解决能力和数据分析能力。
6.熟悉ISO 13485、FDA QSR等医疗器械质量法规者优先考虑。

餐饮服务员

2200-2600元

桂林-临桂区 1人 18-45岁
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林市临桂区川味人家餐饮店
2025-12-01
1. 年龄小于45岁。 2. 工作时间是早上10点-13点,下午16点-19点,共6h。 3. 工资2500+。 4. 月休3天。

桂林七星区桂磨路食品厂长白班

4000-4500元

桂林-临桂区-时代枫林 50人 人力资源
  • 工作餐
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 包餐
广西厦庆人力资源有限责任公司临桂公司
2025-12-01
新员工入职薪资标准 女员工:2500+200餐补+提成+全勤100元+2天公休 男员工:2600+200餐补+提成+全勤100元+2天公休 备注: 也可以发放午餐饭票,则取消200餐补 试用期过后,转正+200元考核 晋升副组长+300考核, 晋升组长+500考核。 长白班 男女不限 年龄30-50岁 工作内容:包装,打包食品等工作 上班时间:8:00-18:00 工作8-9小时、包住,包中餐

临桂领益制造可带手机进车间

4500-5500元

桂林-象山区 100人 46岁以下 人力资源
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西厦庆人力资源有限责任公司临桂公司
2025-12-01
桂林领益大型手机厂(全坐班)招聘 小时工:20块/小时 16-46岁 男女不限 正式工:16-46岁, 男女不限!! 底薪1990+加班费(平时17.16元/小时,周末22.87元/小时,法定节假日加班34.31元/小时)+全勤200+夜班补贴10元一天+餐补10元/天,免费住宿

临时工(长白班)

桂林-临桂区-秧塘工业园区 5人 包装 民营 环境优美
  • 五险
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 培训提升
桂林鑫康包装材料有限公司
2025-12-01
1、厂内装车并跟车卸货。 2、工资面谈。

员工食堂厨工

2200-2600元

桂林-秀峰区 1人 1年以上 30-52岁 宾馆
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-12-01
1、为厨师配好所需的食材、保证食材的新鲜、卫生等; 2、负责食材的洗涤、切配等工作准备工作及帮员工打菜; 3、负责员工食堂厨房及用餐区域的卫生清理、正常使用。 任职资格: 1、年龄30—50岁,性别不限,身体健康; 2、具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作; 3、勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情。 工作时间:5:00-13:30、9.00-13.30 、15.30-19.00

物流客服

2900-3000元

桂林-灵川县 2人 3年以上 24-36岁 大专以上 建材 民营 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
广西众托电子商务有限公司
2025-12-01
福利:带薪培训+不定期公司聚餐+节假日福利+免费工作餐+五险

保安门卫

2200-3000元

桂林-灵川县-八里街 4人 18-50岁 餐饮 食品
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林花桥荣记控股有限公司
2025-12-01
工作时间:3班倒,月休4天 负责日常园区车辆人员出入管理工作,岗哨的值班以及巡逻任务。 要求:50岁以下、五官端正,形象良好的服务意识 具有安保工作经验或退伍军人优先,具有消防设施操作证优先。 福利待遇:工资+节假日加班费+节假日福利补贴 协助园区的绿化等工作

美团骑手

4000-8000元

桂林-临桂区-桂林吾悦广场 5人 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
桂林光速电子商务有限公司
2025-12-01
【来我们这里】: 1.工作,我们是适合长期发展的 2.收入薪资,是可观的 3.培训,是免费的 4.晋升是不靠关系的、我们靠能力说话 5.工作氛围,是愉悦的 对本岗位感兴趣,欢迎直接来电咨询或投递简历哦

桂林市区长白班(坐班)

4500-5500元

桂林-七星区-桂林高新万达广场 100人 18-43岁 广告 人力资源 中介
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
广西鼎胜人力资源管理有限责任公司临桂分公司
2025-12-01
提供工作餐(‮.3‬‎5元/ 餐,先吃后扣)‮国、‬‎家法定节假日正常‮假休‬‎、工作满一年享有‮薪带‬‎年假(5 天)和工龄工资,员工餐‮、厅‬‎生日礼物、过节福利、内部培训和‮良有‬‎好的晋升发展空间

手机包装员(5000以上提供吃住)

5000-6000元

桂林-秀峰区-万象城 200人 18-45岁 初中以上 广告 人力资源 中介
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
  • 欢迎残疾人
广西鼎胜人力资源管理有限责任公司临桂分公司
2025-12-01
一:薪资待遇: 1、综合工资4500-5500元/月,综合底薪2270-2370+ 补贴520+全勤100+加班费,一天工作10-11小时,超出8小时计算加班费,平常加班1.5倍18元/小时,周末加班2倍24元/小时,节假日3倍,36元/小时,不压工资,每月20号准时发工资 2、免费包住,提供6人间电梯房公寓式宿舍,有空调,热水器,独立阳台,独立卫生间,书桌,衣柜,凳子,饮水机,洗衣机等,环境优美; 3、每月180元餐补,厂区有大食堂,菜品丰富,饭菜可口,6-8元/餐; 二:招聘要求 1.年龄16-45周岁,身体健康; 2.学历不限,会26个英文字母; 三:工作内容 1.本厂区...

销售专员

5000-8000元

桂林-叠彩区 10人 节能 燃气 民营 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林昊明涂装设备有限公司
2025-12-01
‌岗位职责‌ 开拓区域市场,执行销售策略,完成业绩目标; 维护客户关系,提供专业解决方案及售后服务; 收集市场动态,反馈竞争信息,优化销售方案; 参与产品推广,提升品牌影响力。 ‌任职要求‌ 大专及以上学历,市场营销或理工科专业优先; 1年以上销售经验,熟悉工业设备或机械行业者佳; 具备市场洞察力、客户开发能力及谈判技巧; 适应出差,责任心强,团队协作精神佳。

临桂可带手机的网红电子厂

4300-5800元

桂林-临桂区 200人 45岁以下 人力资源
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 接受毕业生
广西厦庆人力资源有限责任公司临桂公司
2025-12-01
桂林领益大型手机厂(坐班)招聘 小时工:17块/小时➕餐补 10/天 18-45岁 男女不限 正式工:18-45岁, 男女不限!! 底薪1990+加班费(平时17.16元/小时,周末22.87元/小时,法定节假日加班34.31元/小时)+全勤200+夜班补贴10元一天+餐补10元/天,免费住宿

桂林培训招聘(有工作餐)工资

¥ 4564 月均工资
薪资区间: 2000 - 15000元/月
52
个岗位
薪酬区间: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 7.7%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 28.8%
    4K
  • 19.2%
    5K
  • 7.7%
    6K-8K
  • 7.7%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 69.8%
  • 初中 3.8%
  • 中专 1.9%
  • 大专 15.1%
  • 本科 9.4%
桂林培训招聘需要什么学历?不限学历占69.8%,初中占3.8%,中专占1.9%,大专占15.1%,本科占9.4%。

经验要求分析

  • 不限经验 79.2%
  • 1-3年 17%
  • 3-5年 3.8%
桂林培训招聘需要什么经验?不限经验占79.2%,1-3年占17%,3-5年占3.8%。

桂林 培训百科

...岗位职责
1、负责相关英语课程的授课;
2、积极参加中心和部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动;
3、组织有趣的、有效的学员活动提高学员英语学习兴趣和能力,以吸引更多学习者加入美联;
4、良好的团队意识,愿意为团队伙伴服务,愿意为团队伙伴的学员服务;
5、服从中心和部门的其他工作安排。

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