桂林培训业务经理招聘

桂聘提供2025年5月桂林培训业务经理最新招聘,七星区14条灵川县14条,平均工资约为5526元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有培训提升等,更多培训业务经理保险销售经理it销售经理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

销售经理

5000-10000元

桂林-叠彩区 6人 1年以上 高中以上 保险 投资
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
中国人寿保险股份有限公司桂林分公司
2025-05-09
1. 岗位职责:
1、负责市场调研和需求分析;
2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;
3、确定销售部门目标体系和销售配额;
4、制定销售计划和销售预算;
5、负责销售渠道和客户的管理;
6、组建销售队伍,培训销售人员;
7、评估销售业绩,建设销售团队。
任职资格:
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。

销售经理

5000-8000元

桂林-叠彩区 3人 装饰材料
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林漆乐邦装饰材料有限责任公司
2025-05-09
1、负责公司产品的销售及推广;根据市场营销计划,完成销售指标;
2、发展新客户,维护老客户;建立和维护客户档案;
要求:有2年销售经验以上,有同行经验者优先,会开车。
需要桂林周边出差
底薪+提成+年终奖+节日礼物+五险+法定节假日放假,一年1-2次旅游团建。

装饰销售经理

4000元

桂林-七星区-兴进广场 2人 5年以上 30-45岁 大专以上
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林圣星建筑装饰工程有限责任公司
2025-05-09
1、制定与执行区域销售计划,实现本区域的市场占有率和销售目标
2、建立客户沟通渠道,监督、检查销售人员对客户的定期访问情况,了解客户要求
3、及时处理客户投诉,提高客户满意度,建立长期、良好、稳固的区域合作关系
4、与客户服务、技术等相关部门沟通,协调产品的到货、安装、技术支持、售后维修等工作
5、分析客户画像,为销售、采购、生产等决策的制定提供支持
6、制定考核目标,定期评估结绩效,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神

销售经理

5500-12000元

桂林-灵川县-八里街 1人 企业管理 咨询 展览
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
美俪嘉集团
2025-05-09
工作时间:早上8:30-12:00 下午13:00-17:30 福利:五险+全勤奖+工作餐+节日福利+生日福利+加班补贴+工龄奖+年终奖 +员工体检+晋升培训+法定节假日

销售经理

4000-8000元

桂林-灵川县 3人 3年以上 大专以上 食品
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 培训提升
桂林香老太食品有限公司
2025-05-09
1、有调味品,食品,快消品销售经验者优先。 2、能适应长期出差。 3、能对区域客户进行管理,市场分析、做出市场销售方案,对公司的方案能及时落实。 4、年龄45岁以内。 5、学历大专以上。

销售经理

5000-10000元

桂林-灵川县 2人 1年以上 玻璃 门窗 创业公司
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林冠轩门窗有限公司
2025-05-07
1、维护老客户,发展新客户!工作责任心强有上进心! 2、需要开车,要求有驾照!适应短期的出差! 3、定期回访负责辖区内的客户!维护客户关系! 底薪+提成+补贴上不封顶!

广西销售经理

4500-10000元

桂林-象山区-百年荟城市广场 1人 2年以上 25-45岁 大专以上 机电 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林宋宇机电设备有限公司
2025-05-06
薪资待遇:年薪 10万以上 工作内容: 主要负责广西地区新能源汽车实训设备、数控机床、机械设备、机器人及其他的销售,维护好老客户,开发新客户,跟踪项目验收及回款及办理领导交代的其他事情。 相关要求: 1、年龄:25-45岁,大专及以上学历,机械专业优先;能适应长期出差者优先。 2、工作地点:桂林、南宁、柳州、玉林等; 3、热爱销售工作,能吃苦耐劳,头脑灵敏,自律性高; 4、能熟练掌握word、excel等办公软件; 5、持有C1以上驾照,并能熟练驾驶汽车; 6、有相关工作内容销售经验优先。

销售经理

5000-6000元

桂林-阳朔县 1人 2年以上 25-40岁 旅游
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 培训提升
广西悦龙湾文旅发展有限公司
2025-05-06
1. 开展线上及线下的销售推广工作,完成既定销售任务; 2. 与既有的客户和潜在的客户及合作伙伴保持密切的联系; 3. 发挥创造力,积极促进酒店产品促销及推广工作; 4. 仔细计划与客户的会面,对预定的客户实施客户关系管理,完成销售目标; 5. 在所负责的市场区域内,监视和报告市场及竞争者的情况; 6. 准备销售报告,确保市场及客户信息的准确性,以便于工作的跟进; 7. 积极地传播产品信息,促进酒店品牌知名度的推广; 8. 在所负责的区域内,计划销售攻势,力争落地实行; 9. 主动参与,完成各种销售报告、协助计划和配合销售活动。 10. 协助配合开发制作所有酒店促销材料; ...

秀峰区销售主管/课程顾问

3000-8000元

桂林-象山区-桃园大厦 1人 1年以上 中专以上 培训 培训学校 民营 环境优美
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林市青荷艺术培训有限公司
2025-05-06
 1.分析相关市场数据,分析总结客户需求,反馈市场动态;   2.熟知培训课程的具体内容,为潜在客户准确介绍培训课程,接待来访客户并为其制定合理的课程规划;   3.接听来访电话,提供或接受客户的课程咨询

酒店销售经理

4000-8000元

桂林-秀峰区 1人 2年以上 45岁以下 大专以上 文化传播
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林桂花公社文化传播有限公司
2025-05-05
1.开发新客户,熟悉了解桂林及周边酒店业市场; 2.熟悉了解酒店业销售渠道; 3.有酒店销售经验及一定的客户群体。

销售经理

4000-6000元

桂林-七星区-信息产业园 1人 2年以上 30-40岁 本科以上 电子
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 节假日
桂林远景电子科技有限公司
2025-05-04
三、公司福利 - 提供行业竞争力薪资:底薪4500-6000+绩效+工龄工资+提成奖+管理奖+餐补+节日福利+其他 - 完善的培训体系及职业发展通道; - 五险、带薪年假、差旅补贴等。

特肥销售经理

3000-6000元

桂林-叠彩区-叠彩商贸城 6人 3年以上 26-35岁 本科以上 生物科技
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林农得利生物技术开发有限公司
2025-05-04
市场销售渠道开发和维护,拓展销售业务 1、具备一定农业知识或农药、肥料销售经验者优先 2、市场拓展能力强,具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力; 3、勤奋,敬业,诚信,能吃苦,能经常出差; 5、具备较好的团队合作能力和单独开展工作的能力; 6、敏锐的市场洞察力,能很好地把握市场动向和用户心理。
约 57 个岗位

桂林培训业务经理招聘工资

¥ 5526 月均工资
薪资区间: 1990 - 30000元/月
504
个岗位
薪酬区间: 1K - 30K,最多人拿:5K
  • 0.2%
    小于2K
  • 3.4%
    2K
  • 18.7%
    3K
  • 19%
    4K
  • 23.4%
    5K
  • 15.5%
    6K-8K
  • 11.1%
    8K-1W
  • 8.7%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 60.5%
  • 初中 1.4%
  • 高中 6.2%
  • 中专 3.4%
  • 大专 25.8%
  • 本科 2.8%
桂林销售经理招聘需要什么学历?不限学历占60.5%,初中占1.4%,高中占6.2%,中专占3.4%,大专占25.8%,本科占2.8%。

经验要求分析

  • 不限经验 59.3%
  • 应届毕业生 0.2%
  • 1-3年 32.3%
  • 3-5年 7.9%
  • 5-10年 0.2%
桂林销售经理招聘需要什么经验?不限经验占59.3%,应届毕业生占0.2%,1-3年占32.3%,3-5年占7.9%,5-10年占0.2%。

桂林 销售经理百科

...岗位职责
1、全面管理综合体项目的销售系统,各项拓展活动的执行,制定营销整体方案并监督执行;
2、制定市场开发及推广实施计划,安排制定策划方案、销售方案并实施公司项目销售策略及预算;
3、依据实际项目情况,及时调整项目的促销手段,广告策略,以保证公司品牌在市场变化中占据有利地位;
4、建立和保持与政府部门,银行系统及新闻媒体的良好合作关系,提升公司品牌形象,扩大公司影响力,提升品牌价值。建立管理渠道中的战略伙伴;
5、组织销售体落实公司决策,研究总结工作中存在的问题,提出合理化建议;
6、控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;

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