桂林秀峰区前厅经理招聘

桂聘提供2025年11月桂林秀峰区前厅经理最新招聘,平均工资约为4476元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多前厅经理餐饮前厅经理前厅经理/领班招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

日餐厅领班

2300-2900元

桂林-秀峰区 1人 1年以上 20-40岁 中专以上 宾馆
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林宾馆有限公司
2小时前
1、认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。
2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;
3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务,
4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点;
5、配合主管工作,服从主管或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作;
6、积极参加培训,不断提高服务技能。
1、年龄18-40岁,身体健康,女性身高1.55m以上、男性身高1.70以上,能吃苦。
2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
3、1年以上日餐厅工作经验,无经验勿扰。
工作时间:10:00--14:00、16:30--20:30,月休5天
公司地址:桂林市象山区榕湖南路14号
本职位正常招聘,有意向可直接来电咨询或投递简历。

青三舍酒店-前台主管

4000-4500元

桂林-秀峰区-东西巷 1人 3年以上 大专以上 房地产 民营 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
桂林东西巷商业管理有限公司
2025-11-18
岗位职责:
1.分工负责民宿的管理工作,对总经理负责。
2.组织制(修)订酒店运营程序、服务标准、管理规范,监督各级管理人员按照规范要求恪守职责,确保民宿服务质量。
3.及时协调处理运营中的各种问题。
4.组织协调各运作部门的协同配合,确保酒店的各项服务产品符合顾客的需求并满意。 5.及时处理宾客的投诉,代表酒店总经理和宾客进行沟通,有权采取酒店最小损失方案给予投诉者能够接受的致歉方案。
6.组织安排管理人员的当值工作,督促检查值班经理履行工作职责,确保酒店运营24小时管理无空档。
7.组织处理酒店运营过程中发生的各种突发事件。
8.完成总经理交办的其它工作。
约 2 个岗位

桂林秀峰区前厅经理招聘工资

¥ 4476 月均工资
薪资区间: 3000 - 7000元/月
54
个岗位
薪酬区间: 3K - 7K,最多人拿:3K
  • 24.1%
    3K
  • 20.4%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 18.5%
    6K-8K

学历要求分析

  • 不限学历 61.4%
  • 高中 4.5%
  • 大专 34.1%
桂林酒店前厅经理招聘需要什么学历?不限学历占61.4%,高中占4.5%,大专占34.1%。

经验要求分析

  • 不限经验 61.4%
  • 1-3年 34.1%
  • 3-5年 4.5%
桂林酒店前厅经理招聘需要什么经验?不限经验占61.4%,1-3年占34.1%,3-5年占4.5%。

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