1.根据分支行的发展战略目标,负责制定支行的经营目标和工作计划;
2.确定经营目标和工作计划后,负责领导和组织实施,并监督实施情况;
3.管理支行的日常事务,发展业务,实现支行销售目标。
4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;
5.开展新业务试点,实现可持续发展战略;
6.全面开发也无,开拓市场,开发和维护客户;
7.进行支行员工培训,提高员工的工作质量和效率。
计调
3500-8000元
智家业务负责人
7000-15000元·15薪
营业员(销售)土特产
4000-6000元
五金机电业务员
4000-10000元
销售代表
4000-8000元
商务专员
5000-6000元
电话外呼底薪3000
5000-8000元
销售(生鲜)
5000-20000元
营业员店员(万福店)
10元/时