桂林临桂区企业文化招聘
桂聘提供2025年11月桂林临桂区企业文化最新招聘，平均工资约为3990元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有岗位晋升等，更多企业文化企业文化经理企业文化主管招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
学区主任（临桂）
5000-10000元
桂林-临桂区-碧园香樟林
1人
3年以上
大专以上
培训
培训学校
创业公司
高潜公司
环境优美
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
广西桂林正宇教育科技集团有限公司
1小时内
一、岗位职责：
1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标；
2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进；
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作；
4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出；
6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量；
7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求：
1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念；
2、三年及以上管理及运营相关经验；
3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人；
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力；
5、有教育行业管理经验者优先。
1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标；
2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进；
3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作；
4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出；
6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量；
7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。
二、任职要求：
1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念；
2、三年及以上管理及运营相关经验；
3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人；
4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力；
5、有教育行业管理经验者优先。
客服管家（桂林）
3500-5000元
桂林-临桂区-彰泰欢乐颂
10人
1年以上
25-45岁
大专以上
物业
民营
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 培训提升
广西彰泰物业服务集团有限公司
1小时前
岗位职责：
（1）负责物业费催缴工作；
（2）负责小区客诉处理；
（3）负责报事报修跟踪工作；
（4）负责业主访谈；
（5）负责业主活动组织开展。
岗位要求：
1.45岁以下，形象气质佳、服务意识好、沟通抗压能力强
2.大专以上学历
3.适应大公司高强度企业文化、稳定性强、月底年中年末节点需要加班
4.要求1年以上工作经验，有面客、销售经验者为佳，同岗位工作经验者优先
福利待遇：综合收入3500-4000，社保，餐补，6天休，一年两次定星考核加薪机会。
上班时间：行政班8:30-18:30（午休2小时）、中班12:30-20:30
工作地点：临桂区欢乐颂、彰泰红
（上述工作内容、工作时间、加班情况各方面能接受再投）
★★★★【重点提示】
1-有意向投简历后会显示电话，可电话咨询。（我不会看消息留言）
2-电话咨询请在上班时间拨打（9-12；14-18.30）
（1）负责物业费催缴工作；
（2）负责小区客诉处理；
（3）负责报事报修跟踪工作；
（4）负责业主访谈；
（5）负责业主活动组织开展。
岗位要求：
1.45岁以下，形象气质佳、服务意识好、沟通抗压能力强
2.大专以上学历
3.适应大公司高强度企业文化、稳定性强、月底年中年末节点需要加班
4.要求1年以上工作经验，有面客、销售经验者为佳，同岗位工作经验者优先
福利待遇：综合收入3500-4000，社保，餐补，6天休，一年两次定星考核加薪机会。
上班时间：行政班8:30-18:30（午休2小时）、中班12:30-20:30
工作地点：临桂区欢乐颂、彰泰红
（上述工作内容、工作时间、加班情况各方面能接受再投）
★★★★【重点提示】
1-有意向投简历后会显示电话，可电话咨询。（我不会看消息留言）
2-电话咨询请在上班时间拨打（9-12；14-18.30）
连锁店面管理经理
6000元
桂林-临桂区-彰泰·新城
2人
3年以上
25-45岁
大专以上
食品
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
喜多乐母婴
2025-11-28
一. 核心职责
1.运营管理： 确保门店日常运营高效、顺畅，包括开店/闭店、库存管理、环境卫生和安全合规。
2 . 业绩达成：执行公司的销售和市场策略，分析经营数据（销售额、客流量、成本等），制定并实施改善计划，确保达成或超越各项财务指标（营业额、毛利率、成本控制等）。
3. 团队建设：负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核和激励，营造积极向上的团队氛围，提升员工敬业度和保留率。
4. 市场与社区：在当地社区进行品牌推广，洞察本地市场趋势和竞争对手动态，并及时向总部反馈。
5. 客户服务：树立“客户至上”的服务理念，处理客户咨询和投诉，提升客户满意度，维护良好的客户关系，确保服务品质符合品牌标准。
6. 标准执行：严格执行公司制定的所有运营标准、流程和政策
二.任职要求： 大专及以上学历，25--45岁 市场营销、连锁零售管理经验，母婴行业相关优先。 至少3年零售或连锁行业工作经验，其中不少于2年担任店面经理或副理等管理岗位职务。熟悉门店日常运营的各个环节。熟练使用办公软件 ◦
1、真正热爱服务行业，能以身作则为团队树立服务榜样。
2. 抗压能力与适应性：能适应快节奏、高强度的工作环境。
3. 诚实可靠：具备高度的责任感和职业道德、懂销售且有2年以上终端连锁管理经验；
4. 管理团队人数超过10人；
5. 认可公司企业文化，服从公司安排；
三. 我们为您提供 • 具有竞争力的薪酬体系：基本薪资 (6000)+ 绩效考核 + 年终奖，收入与您的贡献直接挂钩。
1.运营管理： 确保门店日常运营高效、顺畅，包括开店/闭店、库存管理、环境卫生和安全合规。
2 . 业绩达成：执行公司的销售和市场策略，分析经营数据（销售额、客流量、成本等），制定并实施改善计划，确保达成或超越各项财务指标（营业额、毛利率、成本控制等）。
3. 团队建设：负责员工的招聘、培训、排班、绩效考核和激励，营造积极向上的团队氛围，提升员工敬业度和保留率。
4. 市场与社区：在当地社区进行品牌推广，洞察本地市场趋势和竞争对手动态，并及时向总部反馈。
5. 客户服务：树立“客户至上”的服务理念，处理客户咨询和投诉，提升客户满意度，维护良好的客户关系，确保服务品质符合品牌标准。
6. 标准执行：严格执行公司制定的所有运营标准、流程和政策
二.任职要求： 大专及以上学历，25--45岁 市场营销、连锁零售管理经验，母婴行业相关优先。 至少3年零售或连锁行业工作经验，其中不少于2年担任店面经理或副理等管理岗位职务。熟悉门店日常运营的各个环节。熟练使用办公软件 ◦
1、真正热爱服务行业，能以身作则为团队树立服务榜样。
2. 抗压能力与适应性：能适应快节奏、高强度的工作环境。
3. 诚实可靠：具备高度的责任感和职业道德、懂销售且有2年以上终端连锁管理经验；
4. 管理团队人数超过10人；
5. 认可公司企业文化，服从公司安排；
三. 我们为您提供 • 具有竞争力的薪酬体系：基本薪资 (6000)+ 绩效考核 + 年终奖，收入与您的贡献直接挂钩。
市场大区经理
6000-12000元
桂林-临桂区-彰泰·新城
2人
食品
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
喜多乐母婴
2025-11-28
3、完成区域招商加盟任务；
4、管理分配的辖区按着公司市场规范经营 ；
任职要求：
1、能接受出差；
2、懂销售且有2年以上终端连锁运营经验；
3、管理团队人数超过30人；
4、认可公司企业文化
人事经理
4000-8000元
桂林-临桂区
1人
5年以上
本科以上
保安
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
桂林威龙保安服务有限公司
2025-11-28
协助制定人力资源整体规划
2、协助统筹招聘、薪酬福利、培训、绩效、员工关系等主要人力资源业务模块的管理与优化
3、开展人力资源数据分析，定位人力资源管理中的问题，并提出有效解决方案
4、协助提炼及打造公司愿景和企业文化
广告平面设计师
3000-6000元
桂林-临桂区
1人
广告
桂林市梦航广告策划有限公司
2025-11-28
设计党建文化墙、企业文化墙、宣传单、海报、册子
招商经理
10000-15000元
桂林-临桂区-奥林匹克花园
1人
服饰
广告
会展
桂林临桂万达广场商业管理有限公司
2025-11-24
年以上购物中心或百货招商工作经验，其中1年以上部门负责人经验；
2.熟悉招商流程，在区域内有良好的招商资源和个人口碑；
3.熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力；
4.有较好的招商谈判技巧和能力；
5.认同万达企业文化
212 秩序员
3700-5000元
桂林-临桂区-兴荣郡
10人
18-40岁
人力资源
- 提供住房
- 工作餐
- 月休6天
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-11-14
上班时间是7:30-19:30，无保险、包吃包住、月休6天，具体看排班定，半月倒班一次，一星跟进来，工资3700-3800，考星后，
二星4300-4400，
三星4800-5000，转正后考星，考企业文化和体能
约 8 个岗位
桂林临桂区企业文化招聘工资
￥
3990 月均工资
薪资区间:
2400 -
7000元/月
12
个岗位
薪酬区间: 2K - 7K，最多人拿：3K，最多人拿：5K
-
16.7%2K
-
25%3K
-
16.7%4K
-
25%5K
-
8.3%6K-8K
学历要求分析
- 不限学历 81.8%
- 大专 18.2%
桂林企业文化招聘需要什么学历？不限学历占81.8%，大专占18.2%。
经验要求分析
- 不限经验 90.9%
- 1-3年 9.1%
桂林企业文化招聘需要什么经验？不限经验占90.9%，1-3年占9.1%。
桂林临桂区企业文化招聘最新投递
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邓小姐2025-11-27投递了 广西彰泰物业服务集团有限公司 的 客服管家（桂林） 职位 -
廖小姐2025-11-26投递了 广西彰泰物业服务集团有限公司 的 客服管家（桂林） 职位
-
钟小姐2025-11-26投递了 广西彰泰物业服务集团有限公司 的 客服管家（桂林） 职位 -
邓小姐2025-11-26投递了 广西彰泰物业服务集团有限公司 的 客服管家（桂林） 职位
相关企业
-
人力资源
-
人力资源 10人以下
-
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
-
许可项目：职业中介活动;道路货物运输（不含危险货物）;建设工程施工。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：企业管理咨询;企业管理;业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
许可项目：职业中介活动；互联网信息服务；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务；建筑智能化系统设计。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：创业空间服务；劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；软件开发；信息系统集成服务；承接档案服务外包；信息技术咨询服务；网络技术服务；物联网技术服务；软件外包服务；数据处理和存储支持服务；安全技术防范系统设计施工服务；人工智能行业应用系统集成服务；信息安全设备销售；软件销售；人工智能应用软件开发；广告发布；广告设计、代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）