桂林区培训招聘
桂聘提供2025年5月桂林区培训最新招聘，临桂区292条叠彩区5条，有培训提升等，更多区培训区培训招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
酒店前厅接待员
2400-4000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际
2人
20-35岁
酒店
环境优美
- 五险
- 提供住房
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
- 月休6天
桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店）
2025-05-15
1.查看交班记录，了解上一班的移交事项，并负责处理；
2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；
3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；
4.熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务；
5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；
6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；
7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；
8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
9.8小时一班（早班7:30-16:00，中班15:00-23:30）
任职要求：
1.中专以上文化程度，会电脑操作。
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
4.相貌端正，身体健康，无纹身。
2.熟悉预订资料，了解客情，尤其要记住即将来电的贵宾、常客的姓名，了解酒店的所有活动；
3.熟悉酒店有关客房销售的各项政策，向来店宾客推销客房，努力争取最好的经济效益；
4.熟练总台各项专业业务和技能，做好对客服务；
5.熟练掌握店内信息，提供准确的问讯服务；
6.负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续；
7.负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度；
8.制作有关报表，为其它部门提供准确的接待信息。
9.8小时一班（早班7:30-16:00，中班15:00-23:30）
任职要求：
1.中专以上文化程度，会电脑操作。
2.性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识和责任感。
3.通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。
4.相貌端正，身体健康，无纹身。
专职中班、夜班客房服务员
2200-4000元
桂林-临桂区-花样年麓湖国际
2人
酒店
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店）
2025-05-15
1、服从领班的领导，接受主管工作程序及质量的检查、指导；
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
1、学历不限，年龄18—50周岁，女性。
2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力；
3、有酒店相关工作经验优先。
2、严格按职业标准，热情地为客人提供服务；
3、负责整理、清洁客房，配送各种客房用品。清洁完毕后，把工作车及清洁工具归位放好；
4、及时报告客人遗留物品、客房物品损坏、遗失和索赔等情况；
5、保管楼层各种物品，回答客人提出的有关问题；
6、介绍服务项目和客房设施的使用方法。
1、学历不限，年龄18—50周岁，女性。
2、身体健康、品貌端正、诚实肯干；能承受工作压力；
3、有酒店相关工作经验优先。
04 外贸业务员
4000-9000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区
10人
1年以上
22-45岁
大专以上
人力资源
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 工作餐
- 节日礼物
- 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
岗位职责：
1、开展外贸业务，拓展海外市场，开发国外客户资源。
2、通过阿里平台和社媒网络平台，邮件，电话及聊天软件等，积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单并领导商务谈判与合同签订。
3、做好出货跟单，订舱，出口报关事宜。
4、及时处理客户的投诉，并把处理结果及时反馈客户，做好售前售后服务。
5、协助上级完成其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业；
2、流利的英文听说读写能力，具备直接与国外客户电话欧通，商业信函写作能力；
3、有元器件销售经验，或从事电子行业外贸工作经验，客户开发经验和展会经验，具备小语种亦可；
4、有1年以上相关外贸业务经验，熟悉外贸业务操作流程，有电子行业外贸经验者优先；
5、有志于在外贸行业长期发展，愿意挑战，有良好的沟通协调能力，能够团结同事，具有开拓、拼搏、奉献精神；
6、熟悉掌握办公软件。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
1、开展外贸业务，拓展海外市场，开发国外客户资源。
2、通过阿里平台和社媒网络平台，邮件，电话及聊天软件等，积极开拓国际市场，联系国外客户，寻求订单并领导商务谈判与合同签订。
3、做好出货跟单，订舱，出口报关事宜。
4、及时处理客户的投诉，并把处理结果及时反馈客户，做好售前售后服务。
5、协助上级完成其他工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业；
2、流利的英文听说读写能力，具备直接与国外客户电话欧通，商业信函写作能力；
3、有元器件销售经验，或从事电子行业外贸工作经验，客户开发经验和展会经验，具备小语种亦可；
4、有1年以上相关外贸业务经验，熟悉外贸业务操作流程，有电子行业外贸经验者优先；
5、有志于在外贸行业长期发展，愿意挑战，有良好的沟通协调能力，能够团结同事，具有开拓、拼搏、奉献精神；
6、熟悉掌握办公软件。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
11 操作工（正式工）
4300-6000元
桂林-临桂区
20人
18-45岁
人力资源
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
- 接受毕业生
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
【应聘要求】：男女不限，身体健康，诚实守信，拼搏进取。
面试时间：每日13：00之前报名面试，当天通过面试，次日上岗，面试通过当天可安排住宿。
【上班时间】：两班倒，月休四天，一个月换一次班。
【工作环境】：全坐班，恒温车间，工作环境舒适。
【福利待遇】：公司为员工购买五险一金，设全勤奖、工龄奖、推荐奖（最高1000元/人）;员工依法享有带薪年假、婚、丧、产假等；每日提供10元伙食补贴（刷卡消费）；享有生日及节日精美礼物。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
177 质检员（QC）
3400-5000元
桂林-临桂区-金贸中心
5人
1年以上
18-35岁
高中以上
人力资源
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
1、基本要求：18-35岁，高中/中专以上学历，适应两班倒，无色盲，无大面积纹身；
2、工作经验：有电子长品质检验工作经验优先；
3、素质能力：沟通协调能力强，能吃苦耐劳，抗压能力强，心态阳光。
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
70 外贸业务员
4000-6000元
桂林-临桂区-金贸中心
3人
应届毕业生
22-45岁
本科以上
人力资源
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
岗位职责：
1. 编辑和发布英文推广文章与案例，将发布的文章分享到社媒平台，提高网站曝光量；
2. 优化网站，网站日常维护；
3. 社媒营销，开发客户；
4. 对日常所需技术资料进行翻译；
5. 根据业务需要，为货主制作、审核各种外贸单证，配合相关部门准备进出口合同的申报资料。
相关要求：
1. 熟悉外贸工作、外贸跨境运营流程，掌熟练使用一到两门外语；
2. 熟悉相关报关流程，单证的操作流程以及各种贸易方式下各类单证的制作方法，熟练掌握国际贸易术语；
3.具备熟练的英文听说读写能力；
4.具备优秀的沟通能力注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。和协调能力，有极强的工作...
253 开机工
3000-5000元
桂林-临桂区-金贸中心
2人
18-30岁
中专以上
人力资源
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
完成生产工艺要求的设备开机、加料、日常保养和所在岗位的其他工作。
无操作难度，肯学肯干，勤快，认真学习，有责任心。
学历不限、专业不限 18-30岁
目前长白班，6月后2班倒
33 普工
3000-4500元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区
20人
19-50岁
初中以上
人力资源
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
●【岗位职责】
在车间从事生产的扯腐竹岗位，长白班。
●【岗位要求】
年龄在25-46岁,部分岗位可视具体情况适当放宽年龄要求，视力良好，能吃苦耐劳，身体健康。计件工资，车间环境较湿、热，一定要能吃苦耐劳，不能吃苦勿扰！
人力资源驻厂
4200-7000元
桂林-临桂区-秧塘工业园区
3人
20-40岁
人力资源
中介
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
- 培训提升
同城人力
2025-05-15
1 范 围
本标准规定了驻厂运营的素质要求、工作关系、工作标准、招聘任务、工资待遇等内容。
2 素质要求
2.1 年龄 18岁-40岁，大专以上学历。
2.2 个性开朗，有一定的抗压能力，良好的服务意识及人际交往能力，以及良好的职业道德。
2.3 有较强的语言、文字表达能力，逻辑处理能力及观察能力。
2.4 有较好的公关沟通协调能力，能够准确的把握企业的招聘情况。
3 工作关系
内部对接：总经理、各主管、招聘专员
外部对接：员工、各工厂HR、车间主管
4 工作标准
4.1.新业务开发后相关工作对接，维护老客户相关运营工作。与所驻企业人事部进行工作协调，安排员工的面试、入职...
20 操作工人
4000-5000元
桂林-临桂区-桂林华为信息生态产业合作区
5人
18-40岁
初中以上
人力资源
- 五险
- 公积金
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-05-15
注塑机操作生产作业
注：此岗位为代招岗位，我中心代为发布及招聘。
结构设计师
3000-5000元
桂林-临桂区-桂林城南万达广场
5人
建筑
建筑设计
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
广西创景建筑设计有限公司
2025-05-15
一、岗位职责：
1、结构建模以及施工图绘制工作；
2、个人需制定设计进度计划，按时完成所承担的设计任务；
3、认真研究设计资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所负责部分的工作，解决有关技术问题；发现问题应及时汇报。
4、负责解决好所负责部分的工种关系，经专负认可后给其它专业提条件。施工图应该符合设计深度要求，构造合理。图面紧凑、清晰、整洁、易读。
二、任职资格：
1、本科以上学历，英语4级以上，熟练掌握PKPM、CAD等计算制图软件，需要掌握一定的结构理论知识；
2、有一定的各专业间相互沟通能力及与甲方沟通能力；
3、有一定的后期服务经验，有带项目经验及中级职称以上的专业负责...
室内设计师
4000-6000元
桂林-临桂区-桂林城南万达广场
3人
建筑
建筑设计
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
广西创景建筑设计有限公司
2025-05-15
员工薪酬=月发薪酬+年底绩效
工作地点：桂林市临桂区
联系电话：0773-5580--012
联系人：叶女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860
暖通设计师
3000-5000元
桂林-临桂区-桂林城南万达广场
2人
建筑
建筑设计
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
广西创景建筑设计有限公司
2025-05-15
员工薪酬=月发薪酬+年底绩效
工作地点：桂林市临桂区
联系电话：0773-5580--012
联系人：叶女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860
食品百货区主管
3500-4000元
桂林-叠彩区
1人
2年以上
25-50岁
酒店
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 培训提升
桂林华府酒店有限公司
2025-05-15
1、协调本部门与只能部门的关系
2、组织和指导本部门完成公司下达的各项经营指标和任务
3、负责本部门各项工作的进度督促检查
4、与采购协调沟通、确保商品满足销售需求
5、对商品调价、退货、报损执行情况进行跟踪
6、安排本部门人员进行市场调查、对本部门商品质量进行抽查
7、负责本部门单据的收集、审核和传递
8、检查本出门的进出及库存情况
9、完成领导交代的其他任务
工程项目经理
4000-6000元
桂林-临桂区-桂林城南万达广场
3人
建筑
建筑设计
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
广西创景建筑设计有限公司
2025-05-15
员工薪酬=月发薪酬+年底绩效
工作地点：桂林市临桂区
联系电话：0773-5580--012
联系人：叶女士 177--7646--5315
侯女士 193--7731--4860
桂林区培训招聘最新投递
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吴先生2025-05-17投递了 广西创景建筑设计有限公司 的 工程项目经理 职位 -
肖先生2025-05-15投递了 广西创景建筑设计有限公司 的 工程项目经理 职位 -
黄小姐2025-05-15投递了 桂林华一红树林酒店管理有限公司（临桂希尔顿欢朋酒店） 的 酒店前厅接待员 职位 -
祝先生2025-05-15投递了 广西创景建筑设计有限公司 的 工程项目经理 职位 -
熊先生2025-05-15投递了 广西创景建筑设计有限公司 的 工程项目经理 职位 -
覃先生2025-05-15投递了 桂林经济技术开发区人才服务中心 的 70 外贸业务员 职位
相关企业
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人力资源
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人力资源 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
-
许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源 -
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
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人力资源