桂林设计装修与市政建设招聘

桂聘提供2025年12月桂林设计装修与市政建设最新招聘,七星区1071条临桂区723条,平均工资约为5154元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多设计装修与市政建设工程资料招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

EHS专员

4000-6000元

桂林-临桂区-桂林福达股份有限公司 1人 1年以上 本科以上 汽车 制造业 知名企业 上市公司 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
桂林福达股份有限公司
2025-12-04
岗位职责
1、制定安全生产规章制度、安全技术操作规程和作业规程;
2、排查事故隐患,制定整改方案和安全措施;
3、制定从业人员安全培训计划;
4、对PPE进行选型和评估;
5、对生产安全事故组织调查。
6、制定危险源评估、监控措施和应急救援预案;
7、监控环境和职业健康体系运行;
福利待遇
1、六险一金:缴纳社会五项保险和住房公积金,另外缴纳意外保险。
2、餐费补贴:公司设有食堂,提供工作餐伙食补贴。
3、提供住房:宿舍均配备空调、热水器、床、桌椅等。
4、休假:按国家法定节假日休假,满一年后享受带薪休假。
5、评优评先:公司每年底进行优秀员工、先进工作者、劳动模范、创新标兵等先进评比,提供在职员工体检等。
6、业余活动:设有大型室内体育馆、户外篮球场、电影院、阅览室等(免费开放),不定期举办大型晚会、运动会、卡拉OK比赛、摄影比赛、板报比赛等。
任职资格
1、本科以上学历,安全相关专业;
2、从事安全管理工作2年及以上工作经验;
3、取得相关资质证书。

253 sqe工程师

8000-10000元

桂林-临桂区-秧塘工业园区 2人 1年以上 18-40岁 大专以上 人力资源
  • 五险
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-12-04
岗位职责:
1、编制质量管理规划,建立质量管理体系并监督其实际运行情况。
2、研究经典质量管理模型、方法和工具,根据机构实际情况和业务特点,有针对性地实施和优化。
3、建立质量策划、评价、控制和改进机制。
4、建立质量管理信息系统,进行质量统计分析、考核和培训。
5、调解质量纠纷,调查、分析、处理质量事故。
6、开发质量管理产品,提供质量管理咨询服务。
岗位要求:
1、大专以上学历,40岁以下,男女不限。
2、具有1年以上电子产品同行业工作经验,熟悉各类物料检验规范规则。
3、熟悉IS09001、IS013485、IS014001、IATF1694标准,具有常规体系的审核能力及拥有相关内审证书。
4、熟悉电脑基本操作没工作地点:深圳,适应经常出差。
注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。

机械设计工程师

4000-8000元

桂林-七星区-英才科技园 2人 本科以上 电子 制造业 优质企业
  • 五险
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 培训提升
桂林立德智兴半导体有限公司
2025-12-04
1. 项目整体负责人
2. 方案辅助设计,完成机械设计,跟踪进度,安装调试指导
3. 审核各种技术文档(主要包括:工程图,BOM清单,工艺要求,总结报告)

电子研发工程师

8000-15000元

桂林-七星区-信息产业园 3人 医疗器械 民营 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 接受毕业生
桂林优利特电子集团有限公司
2025-12-03
1、研究与追踪相关产品技术的发展动态,负责IVD产品的研发; 2、负责研发项目产品相关技术文件资料的编制、输出; 3、负责电子元器件的选型; 4、完成IVD产品电路模块设计(主体方向:电机控制、电源管理、温度控制等); 5、配合软件工程师完成产品的代码调试; 6、主导产品电子/电气相关测试,包括形成测试方案和测试报告; 7、编写新产品的专利申请; 8、查阅、汇总国内外相关资料文件; 9、协助产品注册相关工作。(另对于工作内容还有不清楚的,可以在电话面试中,直接询问我们负责技术面试的工程师)

电工

5500-6500元

桂林-灵川县 1人 28-45岁 中专以上 冶金 材料
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 培训提升
广西桂康新材料有限公司
2025-12-03
岗位职责: 1、对公司范围的机械设备进行维护与保养,定期进行检修,负责机械设备的安装、拆除工作;                                                      2、做好水、电等设备和线路等的巡回检查工作并进行记录,保证公司范围区域内的设备完好,确保设备可以正常运转;                   3、为设备的配件、材料做好替换准备,并做好登记,妥善保管; 4、指导和帮助相关工作人员进行正确操作,对违规操作的人员及时制止;  5、与其他相关工作人员相互合作相互配合,共同完成机械设备的维修和故障排除。 岗位要求: 1、持低压电工证; ...

建筑设计师

3000-5000元

桂林-七星区 1人 地质 建筑 监理
广西富盟工程设计有限公司桂东分公司
2025-12-03
根据设计要求完成建筑风格、外形等总体设计

道路施工员(牙买加)

18000-19000元

桂林-临桂区 1人 5年以上 25-50岁 大专以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:牙买加 岗位要求:50周岁内,有道路施工经验,具备英语沟通能力者优先,身心健康,无不适合出国工作的疾病。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:两年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。

钢筋工(摩洛哥)

12000-13000元

桂林-临桂区 1人 8年以上 30-50岁 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:摩洛哥 岗位要求:50周岁内,主要是前台绑扎,有相关工作经验,身心健康,无不适合出国工作的疾病。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:两年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。

资料员(牙买加)

12000-13000元·13薪

桂林-临桂区 1人 2年以上 24-45岁 大专以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:牙买加 岗位要求:45周岁内,有建筑行业相关工作经验,身心健康,无不适合出国工作的疾病。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:一年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。

施工员(印尼)

14000-15000元

桂林-临桂区 1人 3年以上 24-45岁 高中以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 提供住房
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:印尼 岗位要求:45岁以内,身体健康,无犯罪记录,建筑、土木、工民建类相关专业。会使用经纬仪 水准仪 GPS全站仪 精通图纸及现场施工过程,有施工员上岗证者优先。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:一年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放...

矿山穿爆工程师(埃塞俄比亚)

25000-35000元

桂林-临桂区 1人 8年以上 28-45岁 本科以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 带薪休假
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:埃塞俄比亚 职位描述 1、依据矿山地质、生产计划,设计穿爆参数,审核优化方案,监督现场执行,确保破碎效果与成本可控; 2、管理火工品全流程(申购、储存、领用等),排查作业隐患,监督规范操作,处理盲炮,制定应急预案并组织演练,杜绝安全事故; 3、组建穿爆团队,明确分工与考核,开展安全、技术培训;制定设备(钻机、装药车等)维保计划,保障设备出勤率; 4、对接地质、采装等部门,协调作业;统计穿爆数据(穿孔量、火工品消耗等),定期汇报进度、成本与安全情况。 任职要求 1、本科及以上,采矿工程、地质工程等相关专业; 2、8年以上矿山穿爆经验,有金属矿(如金矿)经验优先; 3、...

施工安全员(塞尔维亚)

15000元

桂林-临桂区 1人 3年以上 25-45岁 大专以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:塞尔维亚 岗位要求:45周岁内,有安全员证,有大型项目工作经验,征信良好。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 工期:18个月左右 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:交五险,包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。

试验员(几内亚)

20000元

桂林-临桂区 1人 3年以上 24-50岁 大专以上 人力资源 高新技术企业 专精特新企业
  • 提供住房
  • 工作餐
广西风雨林科技有限公司
2025-12-02
派往国家:几内亚 岗位要求:50周岁内,要对混凝土试验方面、土工试验、钢筋试验、沥青混凝土试验都要有工作经验。 面试方式:简历表选人(专用版本),电话/视频面试 合同周期:一年一签 签证办理周期:1个月左右 福利待遇:包吃包住,发放劳保用品,生活保障由公司统一安排。 说明: 1.本岗位需服务费,出国费用公司负责含出国所有签证费、机票、保险等。 2.护照费、体检费、国内交通费根据实际发生自行承担。 备注:本岗位为国内企业,求职者与国内用人单位签订劳动合同,正规工作签证出境,工资由用人单位直接发员工,项目更稳妥工作更放心,报名交资料与我司签订推荐服务协议。

164 暖通工程师

5500-8000元

桂林-永福县-苏桥镇 1人 1年以上 大专以上 人力资源
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-12-02
25-40岁,暖通专业,熟悉相关设计规范、制图软件,精通制冷系统等设备,具备良好的沟通能力 注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。

建筑电工

5000-6000元

无固定办公点 1人 2年以上 建筑 建筑设计 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
广西蓝天科技股份有限公司
2025-12-01
1、根据工作需要选用低压电器、电工材料,安装、调试、保养电气设备或器件 2、架设、接通送电或配电线路和电缆 3、修理电气设备,排除故障,更换有问题的零部件 4、安装、调试和修理室内电器的线路和照明灯具 5、维护保养电工工具、仪表等 6、能接受广西区内各地长驻,目前来宾金秀、兴安、荔浦。包吃住。
约 63 个岗位

桂林设计装修与市政建设招聘工资

¥ 5154 月均工资
薪资区间: 1900 - 25000元/月
760
个岗位
薪酬区间: 1K - 25K,最多人拿:3K
  • 0.3%
    小于2K
  • 8%
    2K
  • 24.5%
    3K
  • 20.3%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 5.1%
    8K-1W
  • 8.2%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 60.6%
  • 初中 2.1%
  • 高中 3.1%
  • 中专 6%
  • 大专 23.6%
  • 本科 4.7%
桂林设计装修与市政建设招聘需要什么学历?不限学历占60.6%,初中占2.1%,高中占3.1%,中专占6%,大专占23.6%,本科占4.7%。

经验要求分析

  • 不限经验 61.9%
  • 应届毕业生 1%
  • 1-3年 30%
  • 3-5年 5.7%
  • 5-10年 1.5%
桂林设计装修与市政建设招聘需要什么经验?不限经验占61.9%,应届毕业生占1%,1-3年占30%,3-5年占5.7%,5-10年占1.5%。

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