1.负责原材料仓收,发,存,管理;
2.定期执行盘点,及时更新核对库存;
3.原材料存放区的合理规划及库存原材料的安全保管;
4.负责仓库\"5S\"工作的具体开展及维护;
5.执行部门主管所安排的临时性的工作。
桂林收货招聘
桂聘提供2025年5月桂林收货最新招聘，临桂区5条秀峰区4条，平均工资约为3434元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有节日礼物等，更多收货仓管员/仓库管理员物流仓库管理员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
门窗送货司机
4000-7000元
桂林-叠彩区
1人
25-45岁
门窗
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
桂林市铝霸门窗科技有限公司
2025-05-16
出车准备
每日出车前，仔细检查车辆的外观及内部设施，确保车身无损坏、车窗玻璃完整、车内清洁卫生。
对车辆的刹车、轮胎、灯光等关键部件进行全面检查，保证车辆处于最佳运行状态，如有问题及时报修，避免在运输途中出现故障。
根据送货任务，核对要运送的门窗产品的规格、数量、型号等信息，确保与送货单一致，避免错送或漏送。
准备好必要的运输工具和防护用品，如绳索、绑带、苫布等，以保证门窗在运输过程中的安全。
安全驾驶
严格遵守交通规则，确保行车安全，不超速、不闯红灯、不疲劳驾驶。
根据路况和天气条件，合理调整车速，在恶劣天气或复杂路况下，要更加谨慎驾驶，确保货物安全。
定期对车辆进行保养和维护，保持车辆的良好性能，降低故障发生率，延长车辆使用寿命。
货物运输
按照规定的路线和时间，将门窗产品安全、准时地送达客户指定地点。
在装卸门窗时，要小心谨慎，遵循正确的装卸方法，避免因操作不当造成门窗损坏。
运输过程中，要确保门窗固定牢固，防止在行驶过程中发生晃动、碰撞而导致损坏。
如遇到特殊情况，如道路施工、交通管制等，需要及时调整路线，并通知相关部门和客户，确保送货任务不受影响。
货物交接
到达目的地后，与客户或收货方仔细核对门窗的数量、规格、型号等信息，确保准确无误。
请客户或收货方在送货单上签字确认，如有问题或客户对产品有疑问，要耐心解答，并及时与公司相关部门沟通协调。
如发现货物有损坏或缺失，要及时拍照记录，并与客户和公司相关人员共同确认，按照公司规定的流程进行处理。
信息反馈
及时向公司汇报送货任务的完成情况，包括客户的收货情况、产品的质量反馈等信息。
如果在送货过程中遇到客户投诉或其他问题，要详细记录客户的意见和要求，并及时反馈给公司相关部门，协助解决问题。
根据客户的需求和市场情况，收集相关信息，如客户对产品的特殊要求、竞争对手的情况等，为公司的产品研发和市场拓展提供参考。
车辆管理
保持车辆的整洁卫生，定期对车辆进行清洗和消毒，为货物运输提供良好的环境。
每次出车后，要对车辆进行检查和保养，及时补充燃油、润滑油等，发现问题及时处理，确保车辆始终处于良好的运行状态。
妥善保管车辆的相关证件和资料，如行驶证、驾驶证、保险单等，确保证件齐全有效，以备不时之需。
每日出车前，仔细检查车辆的外观及内部设施，确保车身无损坏、车窗玻璃完整、车内清洁卫生。
对车辆的刹车、轮胎、灯光等关键部件进行全面检查，保证车辆处于最佳运行状态，如有问题及时报修，避免在运输途中出现故障。
根据送货任务，核对要运送的门窗产品的规格、数量、型号等信息，确保与送货单一致，避免错送或漏送。
准备好必要的运输工具和防护用品，如绳索、绑带、苫布等，以保证门窗在运输过程中的安全。
安全驾驶
严格遵守交通规则，确保行车安全，不超速、不闯红灯、不疲劳驾驶。
根据路况和天气条件，合理调整车速，在恶劣天气或复杂路况下，要更加谨慎驾驶，确保货物安全。
定期对车辆进行保养和维护，保持车辆的良好性能，降低故障发生率，延长车辆使用寿命。
货物运输
按照规定的路线和时间，将门窗产品安全、准时地送达客户指定地点。
在装卸门窗时，要小心谨慎，遵循正确的装卸方法，避免因操作不当造成门窗损坏。
运输过程中，要确保门窗固定牢固，防止在行驶过程中发生晃动、碰撞而导致损坏。
如遇到特殊情况，如道路施工、交通管制等，需要及时调整路线，并通知相关部门和客户，确保送货任务不受影响。
货物交接
到达目的地后，与客户或收货方仔细核对门窗的数量、规格、型号等信息，确保准确无误。
请客户或收货方在送货单上签字确认，如有问题或客户对产品有疑问，要耐心解答，并及时与公司相关部门沟通协调。
如发现货物有损坏或缺失，要及时拍照记录，并与客户和公司相关人员共同确认，按照公司规定的流程进行处理。
信息反馈
及时向公司汇报送货任务的完成情况，包括客户的收货情况、产品的质量反馈等信息。
如果在送货过程中遇到客户投诉或其他问题，要详细记录客户的意见和要求，并及时反馈给公司相关部门，协助解决问题。
根据客户的需求和市场情况，收集相关信息，如客户对产品的特殊要求、竞争对手的情况等，为公司的产品研发和市场拓展提供参考。
车辆管理
保持车辆的整洁卫生，定期对车辆进行清洗和消毒，为货物运输提供良好的环境。
每次出车后，要对车辆进行检查和保养，及时补充燃油、润滑油等，发现问题及时处理，确保车辆始终处于良好的运行状态。
妥善保管车辆的相关证件和资料，如行驶证、驾驶证、保险单等，确保证件齐全有效，以备不时之需。
电商配货员
2800-3500元
桂林-临桂区
2人
20-30岁
农业
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 项目提成
广西桂林桂美福多多农业科技有限公司
2025-05-16
1、核对货物种类、数量、规格、等级、型号、重量和长度等信息
2、按照核对信息拣选货物，并进行核对确认
3、对出库货物进行包装，或加固包装
4、按照货物运输方式、收货地址将出库货物分类整理摆放，填写物流信息
5、通知运输部门提货发货，办理货物交接手续
6、对店内商品进行标价、整理
要求：
1、记忆力好点的
2、手上操作要灵活些
3、不近视
2、按照核对信息拣选货物，并进行核对确认
3、对出库货物进行包装，或加固包装
4、按照货物运输方式、收货地址将出库货物分类整理摆放，填写物流信息
5、通知运输部门提货发货，办理货物交接手续
6、对店内商品进行标价、整理
要求：
1、记忆力好点的
2、手上操作要灵活些
3、不近视
仓管
5000-7000元
桂林-临桂区-秧塘工业园区
5人
1年以上
18-45岁
大专以上
人力资源
中介
- 岗位晋升
- 节日礼物
广西正合人力资源有限公司
2025-05-16
仓管员
岗位职责：
1、负责对物料到货的清单签收、入库单填写；
2、负责登记货物进出库手工帐、电子日、月报表；
3、负责盘点工作，并参与分析盘盈、盘亏原因；
4、负责不合格材料、呆料、废料的跟踪处理；
5、负责所管区域产品包装、装箱工作；
6、按要求完成上级领导交办的其他业务。
应聘要求：
1、大专及以上学历，有一年以上仓库管理工作经验；
2、熟悉仓库管理程序，收货、入库、退货、发料、补数、报废、盘点,帐目等仓务工作；
3、熟悉ERP系统操作及仓库操作流程；
4、责任心强，良好的沟通能力。
薪资：5000-7000元/元。
岗位职责：
1、负责对物料到货的清单签收、入库单填写；
2、负责登记货物进出库手工帐、电子日、月报表；
3、负责盘点工作，并参与分析盘盈、盘亏原因；
4、负责不合格材料、呆料、废料的跟踪处理；
5、负责所管区域产品包装、装箱工作；
6、按要求完成上级领导交办的其他业务。
应聘要求：
1、大专及以上学历，有一年以上仓库管理工作经验；
2、熟悉仓库管理程序，收货、入库、退货、发料、补数、报废、盘点,帐目等仓务工作；
3、熟悉ERP系统操作及仓库操作流程；
4、责任心强，良好的沟通能力。
薪资：5000-7000元/元。
夜班分拣员
3500-4500元
桂林-临桂区-鲁山工业园
3人
20-55岁
化学
货运
网络
- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
广西乾太沣供应链管理有限公司
2025-05-16
岗位职责：
1、核对货物种类、数量、规格、等级、型号、重量和长度等信息
2、按照核对信息拣选货物，并进行核对确认
3、对出库货物进行包装，或加固包装
4、按照货物运输方式、收货地址将出库货物分类整理摆放
仓管员
5000-7000元
桂林-临桂区-秧塘工业园区
1人
1年以上
中专以上
工艺品
制造业
知名企业
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 提供住房
- 加班补贴
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 带薪年假
泰睿智造(桂林)科技有限公司
2025-05-16
任职要求：
1、大专及以上学历，有一年以上仓库管理工作经验；
2、熟悉仓库管理程序，收货、入库、退货、发料、补数、报废、盘点,帐目等仓务工作；
3、熟悉ERP系统操作及仓库操作流程；
4、 责任心强
西厨饼房
3200-3600元
桂林-秀峰区
1人
20-43岁
初中以上
宾馆
- 五险
- 周末双休
- 提供住房
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-05-15
1、负责日常糕点、西点制作工作；
2、正确使用西点设备，生产优质产品；
3、对原材料等门店订购物品完成收货，验货流程；
4、全面负责饼房的餐食准备与烹制，确保每天餐厅用料的新鲜。
西厨饼房主管
4000-4500元
桂林-秀峰区
1人
2年以上
25-50岁
中专以上
宾馆
- 五险
- 提供住房
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
桂林宾馆有限公司
2025-05-15
1、负责日常糕点、西点制作工作；
2、正确使用西点设备，生产优质产品；
3、对原材料等门店订购物品完成收货，验货流程；
4、全面负责饼房的餐食准备与烹制，确保每天餐厅用料的新鲜。
采购员
3600-4000元
桂林-象山区
1人
1年以上
25-40岁
中专以上
包装
- 五险
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
桂林法德利包装有限公司
2025-05-13
岗位职责：
1.根据部门采购需求，在淘宝、天猫等网站做采买
2.对接固定供应商催发、收货，收快递，提醒部门来取货
3.统计文案类工作，不用外跑，线上采买。
招商专员
2950-3000元
桂林-灵川县
2人
2年以上
25-38岁
大专以上
建材
民营
环境优美
- 五险
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
广西众托电子商务有限公司
2025-05-13
例如：如何看订单，有订单送货哪里，收货点最晚收货时间等；
3.发挥公司商城平台优势，拓展招商业务多元化，实现负责的招商部工作标准流程规模化。
连锁药店店员
2500-4000元
桂林-秀峰区-广源·国际社区
1人
1年以上
22-42岁
中专以上
健康
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 工龄工资
- 晒单奖励
桂林市好瑞扬健康管理有限公司
2025-05-12
1、接待顾客，接受顾客咨询，为顾客提供优质服务
2、负责用药推荐、购药开单等工作
3、记录药品及医疗器械的销售数据，盘点药品库存
4、协调完成药品及医疗器械的采购、收货、验收、储存、陈列等环节工作
快递货运司机
4500-5000元
桂林-七星区-铁山工业园
2人
2年以上
初中以上
物流
- 工作餐
桂林嘉通物流有限公司
2025-05-11
1、拉件，收货，到临桂分拨中心拉件，发货。
仓库管理员
3000-4000元
桂林-秀峰区-荣和林溪府
1人
门窗
商行
- 工作餐
- 年终奖
- 节日礼物
桂林市秀峰区州仔门窗五金批发商行
2025-05-09
负责各分店门面商品调拨工作，根据各分店的申请要货单，结合各分店销售情况进行调拨并打印调拨单，与分店确认收货信息，确保账实相符。
5.
仓库管理员（香港）
11000-12000元
桂林-临桂区
1人
2年以上
24-50岁
初中以上
人力资源
高新技术企业
专精特新企业
广西风雨林科技有限公司
2025-05-06
工作地点：香港 中西区
待遇： HKD13000
任职要求：
1.粤语流利，需要相关经验，负责日常仓务工作
2.收货，点货，拣货，上架，发货，需要入单，须懂基本电脑操作
3.时间：周一至周五，
包装发货
3000-5000元
桂林-永福县-苏桥工业园
2人
应届毕业生
40岁以下
高中以上
电子
民营
创业公司
环境优美
- 五险
- 加班补贴
- 工作餐
- 接受毕业生
桂林有联电子有限公司
2025-05-04
按顾客指定的方式和交货地址打印或填写《送货单》；
3、将产品和送货单根据快递、市内送货或者汽运等物流的要求交运并留存和保管底单；
4、将当日交付明细录入系统，生成《送货清单》交经营部；
5、当日快递发货或送货到市内指定收货地点
约 14 个岗位
桂林收货招聘工资
￥
3434 月均工资
薪资区间:
2000 -
16000元/月
275
个岗位
薪酬区间: 2K - 16K，最多人拿：3K
-
17.1%2K
-
58.9%3K
-
17.8%4K
-
4.7%5K
-
0.4%6K-8K
-
1.1%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 47.6%
- 初中 2.9%
- 高中 17.5%
- 中专 13.5%
- 大专 16.7%
- 本科 1.8%
桂林仓库管理员招聘需要什么学历？不限学历占47.6%，初中占2.9%，高中占17.5%，中专占13.5%，大专占16.7%，本科占1.8%。
经验要求分析
- 不限经验 55.6%
- 应届毕业生 0.7%
- 1-3年 42.2%
- 3-5年 1.1%
- 5-10年 0.4%
桂林仓库管理员招聘需要什么经验？不限经验占55.6%，应届毕业生占0.7%，1-3年占42.2%，3-5年占1.1%，5-10年占0.4%。
桂林收货招聘最新投递
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李小姐2025-05-17投递了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 仓管员 职位 -
周先生2025-05-16投递了 桂林市铝霸门窗科技有限公司 的 门窗送货司机 职位 -
黄小姐2025-05-16投递了 桂林有联电子有限公司 的 包装发货 职位 -
唐先生2025-05-16投递了 广西正合人力资源有限公司 的 仓管 职位 -
阳小姐2025-05-16投递了 泰睿智造(桂林)科技有限公司 的 仓管员 职位 -
邓小姐2025-05-16投递了 广西正合人力资源有限公司 的 仓管 职位
相关企业
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培育、指导人才市场,组织各类人才合理流动。人才交流服务;流动人才组织与人事关系转接;流动人才档案保管;人才信息服务;人才信息库管理;人才市场培育。 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
人力资源 -
为劳动者介绍用人单位；为用人单位和居民家庭推荐劳动者；开展职业指导、人力资源管理咨询服务；收集和发布职业供求信息；组织职业招聘洽谈会；经营劳务派遣业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
人力资源
-
人力资源
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一般项目：企业管理；企业管理咨询；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；普通货物仓储服务（不含危险化学品等需许可审批的项目）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）
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许可项目：职业中介活动；互联网直播技术服务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；婚庆礼仪服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告发布（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目:企业管理咨询;教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）;电子产品销售;人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）;旅游开发项目策划咨询;机动车驾驶员培训（除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动）
-
人力资源