桂林数据团队负责人招聘
桂聘提供2025年5月桂林数据团队负责人最新招聘，七星区1条叠彩区1条，有岗位晋升等，更多数据团队负责人大数据团队负责人数据团队负责人招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
酒吧储备经理
5000-8000元
桂林-临桂区-时代枫林
10人
餐饮
- 岗位晋升
- 工作餐
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
桂林奥丁餐饮管理有限公司
7小时前
【急招】夜场储备经理（管培生方向） 联系方式：186--7731--6654周总
（0经验可投，年薪15W+不是梦，培养未来酒吧操盘手）
我们给你“特权”
⚠️ 这不是普通营销岗！
我们将从零培养一批“夜场管理新星”——前期积累一线资源，中期带团队冲业绩，后期独立运营新店/晋升股东！只要你敢拼，半年内从“营销新人”升级为“门店二把手”！
我们承诺你什么
✅ 底薪+提成（能力越强收入越高，提成多维度叠加）
✅ 阶梯式晋升：储备经理→见习店长→区域负责人→股东合伙人
✅ 资源倾斜：VIP客户池共享、行业大咖1对1带教、新店筹备优先入场券
✅ 隐形福利：年度旅游、团队分红、股权激励（凭实力解锁）
岗位职责
1️⃣ 基层镀金期（0-3个月）
学习酒水销售、客户维护、包厢氛围打造等实战技能（业务基本功特训）
拓展个人客户资源池，积累首批VIP客群（为未来带团队铺路）
2️⃣ 管理预备期（3-6个月）
协助店长制定营销策略，带领3-5人小组冲业绩（副组长）
参与新员工培训、活动策划等管理工作
3️⃣ 爆发收割期（6个月后）
独立负责包厢团队或新店筹备（最快半年当主管）
享受团队管理分红/新店股权激励（从打工人变合伙人）
🔥 针对小白：
“我们不要求经验！只要你有目标感、学习力，公司提供全套‘夜场MBA’培训——从销售话术到团队管理，手把手教你成为年入30W+的行业精英！”
🔥 针对老手：
“与其在别的场子当普通营销，不如来凯撒赌一把！我们用数据说话：去年3位储备经理已晋升股东，年薪50W+，手下管着20人团队！”
应聘条件
✔️ 年龄18-35岁，形象气质佳
✔️ 目标感极强，挣钱欲望高
✔️ 有夜场/销售经验者优先晋升
✔️拒绝混日子，签业绩突出者重点培养！
为什么选择我们
🎯 速成体系：1对1导师制+每周管理案例特训
🎯 透明晋升：每月公布储备经理考核排名，数据达标立即升职
🎯 圈层突破：接触本地商业资源，结交行业人脉
🎯 终极诱惑：年度TOP1储备经理直接奖励新店干股
（0经验可投，年薪15W+不是梦，培养未来酒吧操盘手）
我们给你“特权”
⚠️ 这不是普通营销岗！
我们将从零培养一批“夜场管理新星”——前期积累一线资源，中期带团队冲业绩，后期独立运营新店/晋升股东！只要你敢拼，半年内从“营销新人”升级为“门店二把手”！
我们承诺你什么
✅ 底薪+提成（能力越强收入越高，提成多维度叠加）
✅ 阶梯式晋升：储备经理→见习店长→区域负责人→股东合伙人
✅ 资源倾斜：VIP客户池共享、行业大咖1对1带教、新店筹备优先入场券
✅ 隐形福利：年度旅游、团队分红、股权激励（凭实力解锁）
岗位职责
1️⃣ 基层镀金期（0-3个月）
学习酒水销售、客户维护、包厢氛围打造等实战技能（业务基本功特训）
拓展个人客户资源池，积累首批VIP客群（为未来带团队铺路）
2️⃣ 管理预备期（3-6个月）
协助店长制定营销策略，带领3-5人小组冲业绩（副组长）
参与新员工培训、活动策划等管理工作
3️⃣ 爆发收割期（6个月后）
独立负责包厢团队或新店筹备（最快半年当主管）
享受团队管理分红/新店股权激励（从打工人变合伙人）
🔥 针对小白：
“我们不要求经验！只要你有目标感、学习力，公司提供全套‘夜场MBA’培训——从销售话术到团队管理，手把手教你成为年入30W+的行业精英！”
🔥 针对老手：
“与其在别的场子当普通营销，不如来凯撒赌一把！我们用数据说话：去年3位储备经理已晋升股东，年薪50W+，手下管着20人团队！”
应聘条件
✔️ 年龄18-35岁，形象气质佳
✔️ 目标感极强，挣钱欲望高
✔️ 有夜场/销售经验者优先晋升
✔️拒绝混日子，签业绩突出者重点培养！
为什么选择我们
🎯 速成体系：1对1导师制+每周管理案例特训
🎯 透明晋升：每月公布储备经理考核排名，数据达标立即升职
🎯 圈层突破：接触本地商业资源，结交行业人脉
🎯 终极诱惑：年度TOP1储备经理直接奖励新店干股
亚马逊运营专员（高级）
10000-15000元·13薪
桂林-七星区-信息产业园
2人
3年以上
本科以上
电子商务
外贸
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
桂林贰拾壹克科技有限公司
2025-05-12
一、岗位职责
1. 协助商业负责人完成业务实现，推动部门战略目标的达成，包含中级运营涵盖的工作职责；
2. 负责初、中级运营培训及考核内容的复盘与优化；
3. 负责运营分享会的组织与开展；
4. 根据团队实际配置情况，负责部分初、中级运营的工作；
5. 负责制定产品试销运营计划并组织新品发布会，负责产品生命周期的运营工作；
6. 负责制定及更新《年度运营计划表》，包括监控异常数据、调整销售策略，跨部门协同进行库存管理和销售预测；
7. 负责对SKU进行波士顿品类规划，做商机评估。
二、任职资格
1. 具备本科或以上学历，大学英语六级、BEC中级、笔译三级或其他同等水平其他证书；
2. 具备3年或以上亚马逊精品运营工作经验，有家居类目运营经验优先；
3. 具备根据公司战略要求完成自己负责的项目业绩目标实现的能力，单年度完成过800万美元或以上的销售额；
4. 具备团队赋能的能力，有团队管理经验者优先；
5. 岗位发展路径：高级运营-项目经理助理-项目经理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架构：月基本工资7-8K，全年13薪，年终奖、项目提成另计，综合收入约20W；
2. 工作时间：9:00-18:00（夏令时）/9:00-17:30（冬令时），周末双休；
3. 入职缴纳社保，转正购买公积金。
1. 协助商业负责人完成业务实现，推动部门战略目标的达成，包含中级运营涵盖的工作职责；
2. 负责初、中级运营培训及考核内容的复盘与优化；
3. 负责运营分享会的组织与开展；
4. 根据团队实际配置情况，负责部分初、中级运营的工作；
5. 负责制定产品试销运营计划并组织新品发布会，负责产品生命周期的运营工作；
6. 负责制定及更新《年度运营计划表》，包括监控异常数据、调整销售策略，跨部门协同进行库存管理和销售预测；
7. 负责对SKU进行波士顿品类规划，做商机评估。
二、任职资格
1. 具备本科或以上学历，大学英语六级、BEC中级、笔译三级或其他同等水平其他证书；
2. 具备3年或以上亚马逊精品运营工作经验，有家居类目运营经验优先；
3. 具备根据公司战略要求完成自己负责的项目业绩目标实现的能力，单年度完成过800万美元或以上的销售额；
4. 具备团队赋能的能力，有团队管理经验者优先；
5. 岗位发展路径：高级运营-项目经理助理-项目经理。
三、薪酬福利
1. 薪酬架构：月基本工资7-8K，全年13薪，年终奖、项目提成另计，综合收入约20W；
2. 工作时间：9:00-18:00（夏令时）/9:00-17:30（冬令时），周末双休；
3. 入职缴纳社保，转正购买公积金。
销售经理
3000-5000元
桂林-灵川县
1人
餐饮
工艺品
酒店
桂林骏达超亚酒店有限公司
2025-05-12
全面负责酒店协议客户、团队客户的开发和维护，商户合作，完成部门下达任务指标，执行酒店各项政策，树立良好的企业形象和知名度。
工作内容：
1、如期完成每月销售任务，利用集团颁布的销售策略提高营业额。
2、针对主要客户，推广酒店促销活动，按照实际情况提供适当的优惠条件。
3、通过酒店相关宣传途径向客户提供酒店发展的最新信息，对于客户所提出的需求给予及时的回复。
4、主要做好酒店客户的接待工作，包括宴会，会议的细节工作跟进。
5、维护酒店和市场营销部的良好职业形象，树立酒店的社会知名度。
6、建立客户和其它有关数据的资料库。
7、维护酒店的利益，严格遵守酒店的销售和运作规程。
8、每周向总经理及销售负责人提交一份有关客户意见反馈概况报告。
9、对重要客户的入住特点，要求及用房情况统计作出详细的报告。
10、每周整理和更新客户资料，执行其他被委派的相关职务。
工作内容：
1、如期完成每月销售任务，利用集团颁布的销售策略提高营业额。
2、针对主要客户，推广酒店促销活动，按照实际情况提供适当的优惠条件。
3、通过酒店相关宣传途径向客户提供酒店发展的最新信息，对于客户所提出的需求给予及时的回复。
4、主要做好酒店客户的接待工作，包括宴会，会议的细节工作跟进。
5、维护酒店和市场营销部的良好职业形象，树立酒店的社会知名度。
6、建立客户和其它有关数据的资料库。
7、维护酒店的利益，严格遵守酒店的销售和运作规程。
8、每周向总经理及销售负责人提交一份有关客户意见反馈概况报告。
9、对重要客户的入住特点，要求及用房情况统计作出详细的报告。
10、每周整理和更新客户资料，执行其他被委派的相关职务。
培训专员
4000-6000元
桂林-叠彩区
3人
1年以上
22-40岁
大专以上
超市
民营
环境优美
桂林市力源连锁超市有限公司
2025-05-10
3.协助线下培训落地，包括协调城市培训负责人、监督区域主管执行情况。
4.整理并公示考试数据，参与巡店抽查结果分析。
4.优化培训流程、推动标准化建设。
任职要求：
1. …… 5.责任心强，具备团队协作精神，能适应阶段性高强度工作；接受出差外派。
约 4 个岗位
桂林数据团队负责人招聘最新投递
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胡小姐2025-05-15投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位 -
曾小姐2025-05-15投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位 -
莫小姐2025-05-11投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位 -
王先生2025-05-06投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位 -
唐小姐2025-05-06投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位 -
王小姐2025-05-06投递了 桂林市力源连锁超市有限公司 的 培训专员 职位
相关企业
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餐饮 10-30人 -
许可项目：职业中介活动；道路货物运输（不含危险货物）（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；市场营销策划；企业管理；会议及展览服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；婚庆礼仪服务；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般项目：市场营销策划；网络技术咨询、电子商务信息咨询、商务信息咨询（证券、期货咨询除外）；电子产品（许可审批项目除外）、机电设备及配件（许可审批项目除外）、机械设备及配件、仪器仪表销售；国家允许经营的进出口业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
工艺品/制造业 100-499人 -
一般项目：日用百货销售；服装服饰零售；鞋帽零售；化妆品零售；日用品销售；办公设备销售；网络技术服务；信息技术咨询服务；广告设计、代理；企业管理咨询；平面设计（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可项目：呼叫中心；基础电信业务；互联网直播服务（不含新闻信息服务、网络表演、网络视听节目）；第一类增值电信业务；第二类增值电信业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
酒店管理；餐饮服务（凭有效许可经营）；摄影服务；商务信息咨询（证券、期货、认证咨询除外）；市场营销策划；住宿服务（凭有效许可经营）；保健按摩服务（凭有效许可经营）；会议会展服务；停车场服务；销售：食品（凭有效许可经营）、日用百货、工艺品；零售：烟草制品（凭有效许可经营）；旅游信息咨询服务；对酒店业、餐饮业的投资。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
对酒店项目的投资及策划;提供住宿服务、餐饮服务、洗浴服务(以上凭有效许可证经营);洗涤服务、KTV服务、停车场服务、休闲健身服务、会议及展览展示服务、信息咨询服务、疗养服务(不含许可、审批项目);广告经营;场地、汽车租赁;食品生产、销售(凭有效许可证经营);图书音像制品出租(凭有效许可证经营);零售烟(凭有效许可证经营)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动。) -
酒店，餐饮，酒店疫情入住率不低于80%.有材给你平台，没经验我们愿意带你…… -
生产、加工、销售:食品(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准);餐饮服务(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准);销售:玩具、塑料制品(一次性发泡塑料制品及超薄塑料袋除外)(以上项目仅供分支机构经营);商品信息咨询(除国家有专项规定外);场地租赁;出版物的零售(凭许可证在有效期内经营,具体项目以审批部门批准的为准)。 -
许可项目：食品经营（销售散装食品）；酒类经营（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：食用农产品零售；新鲜水果零售；新鲜蔬菜零售；鲜肉零售；鲜蛋零售；水产品零售；农副产品销售；食用农产品批发；水产品批发（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）