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桂林行政管理员招聘
桂聘提供2025年5月桂林行政管理员最新招聘,灵川县1条,平均工资约为3378元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多行政管理员行政管理员协助招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作
人力行政主管(工厂)
4000-6000元
桂林-灵川县
1人
3年以上
大专以上
企业管理
咨询
展览
五险
提供住房
加班补贴
岗位晋升
工作餐
年终奖
节日礼物
工龄奖
员工体检
美俪嘉集团
2025-05-09
岗位职责:
1.在部门领导下,负责公司人事管理和行政事务,确保人事活动符合公司目标和策略。
2.制订和完善公司人力资源管理制度,包括但不限于招聘、培训、绩效评估及员工关系管理。
3.负责公司人力资源规划,根据业务需求调整人员配置和工作流程。
4.组织和实施招聘活动,包括人才招聘、选拔、聘用及岗位配置。
5.监控和管理员工薪酬和福利方案,确保公平、合理。
6.负责工厂生产计划检查,监督,工作汇报。
7.工厂各项行政工作管理与制度执行。
任职要求:
1.具备出色的组织和领导能力,能够有效管理团队。
2.熟悉行政、人力资源管理流程及相关法律法规,能够为公司提供专业的行政人力资源解决方案。
3.优秀的沟通能力和协调能力,能够与团队成员和管理层有效沟通。
5.具备良好的分析能力和问题解决能力,能够根据公司需求调整人力资源策略。
6.有生产制造业管理经验优先。
7.能够独立完成领导安排的其他相关工作。
约 1 个岗位
桂林行政管理员招聘工资
¥ 3378
月均工资
薪资区间: 1810 - 18000元/月
482
个岗位
薪酬区间: 1K - 18K,最多人拿:3K
1%
小于2K
22%
2K
51.5%
3K
15.4%
4K
5.8%
5K
2.7%
6K-8K
0.8%
8K-1W
0.8%
1W以上
学历要求分析
不限学历 54.4%
初中 0.6%
高中 4.4%
中专 3.3%
大专 29%
本科 8.3%
桂林行政专员/助理招聘需要什么学历?不限学历占54.4%,初中占0.6%,高中占4.4%,中专占3.3%,大专占29%,本科占8.3%。
经验要求分析
不限经验 66.2%
应届毕业生 2.7%
1-3年 29%
3-5年 1.9%
5-10年 0.2%
桂林行政专员/助理招聘需要什么经验?不限经验占66.2%,应届毕业生占2.7%,1-3年占29%,3-5年占1.9%,5-10年占0.2%。
桂林 行政专员/助理百科
...岗位职责
1、熟悉办公室软件的应用,打字速度快,懂得电脑的日常维护;
2、报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作;
3、有很好的沟通能力和亲合力;
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