桂林新媒体专员招聘

桂聘提供2025年5月桂林新媒体专员最新招聘,灵川县2条叠彩区1条,平均工资约为3730元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多新媒体专员招聘管理招聘专员招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

新媒体专员

3000-6000元

桂林-灵川县-八里街 3人 汽车
桂林企沃汽车有限公司
2025-05-15
1. 负责新媒体平台(如抖音、小红书、快手等)的内容策划与执行,增强品牌影响力。
2.监控并分析新媒体平台的用户行为,优化运营策略,提升用户参与度。
3.与团队协作,共同制定内容更新计划,保证内容的质量与创新。
4.跟踪新媒体趋势,不断尝试和应用新元素,提高内容的吸引力和用户的互动率。
5.视频剪辑,编写脚本,完成厂家任务。
任职要求:
1.具备出色的内容策划能力,能够独立完成内容创作与发布。
2.熟悉新媒体平台的运作机制,能够有效地调动用户情绪,提升用户活跃度。
3.具有良好的数据分析能力,能够根据数据反馈调整运营策略。
4.具备团队合作精神,能够与团队成员有效沟通,共同推进项目进度。
5.对新媒体运营充满热情,愿意接受挑战,不断提升自我。
6.有视频拍摄经验优先。

新媒体专员

4000-8000元

桂林-灵川县-八里街 1人 40岁以下 大专以上 汽车销售 4S店 民营 环境优美
  • 五险
  • 公积金
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
桂林鑫广达汽车销售服务有限责任公司
2025-05-05
岗位职责:
1、负责公司短视频账号的内容拍摄与剪辑工作,发布平台包括但不限于抖音、快手、视频号等;
2、有内容sense、乐感好,剪辑出符合抖音平台所需的有网感和节奏感的短视频内容,能从后期侧提供建议以优化前期的内容与拍摄;
3、与编导协调脚本创意的执行落地,对构图、审美、镜头语言有较好的把握;
4、根据视频拍摄需求,可以独立执行现场拍摄、灯光布置、收音等工作;
任职要求:
1、抖音深度使用者,了解平台流量规则,网感强,熟悉抖音流行趋势、热点音乐和内容;
2、能把控现场拍摄进度和调度,善于调整主播走位和情绪;
3、善于沟通和表达,耐心、细致,具有良好的团队合作意识;

新媒体宣传专员

4000-6000元·13薪

桂林-叠彩区-叠彩商贸城 1人 2年以上 25-35岁 本科以上 生物科技
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林农得利生物技术开发有限公司
2025-05-04
1、完成品牌微信公众号、微博、抖音等社交媒体平台的运营,完成日常选题策划、写作、采访以及编辑工作
2、负责宣传原创内容的选题策划和创意,以及视频的拍摄和剪辑,参与讨论传播计划并付诸实施
3、学习和了解行业知识、产品特点、竞争环境等,协助提供相关市场信息支持
4、了解用户增长及转化模式,善于捕捉网络热点话题,制定符合账号属性的运营策略
5、维护各大传播平台及对外媒体联络
约 3 个岗位

桂林新媒体专员招聘工资

¥ 3730 月均工资
薪资区间: 2000 - 10000元/月
118
个岗位
薪酬区间: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 11.9%
    2K
  • 40.7%
    3K
  • 31.4%
    4K
  • 11%
    5K
  • 3.4%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.8%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 46.7%
  • 初中 2.5%
  • 高中 10.8%
  • 中专 8.3%
  • 大专 22.5%
  • 本科 9.2%
桂林招聘招聘需要什么学历?不限学历占46.7%,初中占2.5%,高中占10.8%,中专占8.3%,大专占22.5%,本科占9.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 71.7%
  • 1-3年 25%
  • 3-5年 3.3%
桂林招聘招聘需要什么经验?不限经验占71.7%,1-3年占25%,3-5年占3.3%。

桂林 招聘百科

...岗位职责
1. 负责员工招聘,与部门经理沟通,根据要求找到合适的员工;
2,. 负责新进员工的入职培训,主要介绍企业文化的宣传、企业规章的制度等;
3. 负责处理工厂日常员工关系管理工作,劳动合同管理、员工考勤、入离职和转正、员工劳动纠纷等事宜;
4. 负责周期性的报表填制;
5. 协助进行工厂员工绩效考核的执行与跟踪;
6. 协助组织员工活动、礼品采购等行政工作;
7. 完成人事经理分配的其他工作。

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