桂林薪资招聘

桂聘提供2025年11月桂林薪资最新招聘,七星区182条临桂区139条,平均工资约为4754元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有岗位晋升等,更多薪资薪资薪资福利招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

餐饮店长(吾悦店)

5000-7000元

桂林-临桂区-桂林吾悦广场 1人 3年以上 餐饮 食品 运输
  • 加班补贴
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 单休
桂林市七星区菜里有爱餐饮店
2025-11-19
岗位职责:
1、负责门店日常运营管理,确保服务质量和食品安全标准;
2、制定并执行销售计划,提升门店营业额和顾客满意度;
3、管理员工排班、培训及人员估,构建高效团队;
4、控制成本,优化库存管理,提升运营效率;
5、处理顾客投诉,维护良好的客户关系及品牌形象。
任职要求:
1、热爱餐饮行业,具备强烈的责任心和服务意识;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工达成目标;
3、良好的沟通协调能力,能有效解决现场问题;
4、具备一定的财务管理知识,能合理控制成本;
上班地点:吾悦广场5楼:阿岜餐饮
薪资:底薪+绩效奖+工龄奖+生日补贴+包三餐
月休4天,每月15日发薪

高工价人走账清小时工180-220一天

5000-5800元

桂林-临桂区-桂林吾悦广场 5人 18-47岁 人力资源
广西益林人力资源有限公司
2025-11-19
1. 职位详情
人走账清,离职3-5天结清所有工资
桂林手机厂招聘
薪资待遇]:180--200每天,工资:5000-5800
[年龄]:16-47岁,无案底无大面积纹身,银行卡能正常使用
[工作内容]:生产荣耀手机产品,组装,包装。测试,质检,老化,amt,岗位随机分配
【上班时间]:两班倒,一个月换一次班,几乎都是坐班
[吃]:自己在饭堂吃饭6-8块一餐,在厂里吃饭方便又便宜
[包住]:6人间,上床下桌,有空调热水器都,健身房健身器材等

医保服务专员

2400-10000元

桂林-七星区-漓滨花园 3人 大专以上 保险 咨询 健康
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
中国人寿保险股份有限公司桂林市东江路支公司
2025-11-19
1. 【薪资福利详情】
1、薪资结构:培训津贴+职务津贴+绩效奖金+年度
展业奖,(新员工额外享有 新人业绩奖金)。
2、额外福利:享有商业意外保险、商业养老保险和
商业医疗保险,定期团建
本岗位主要是培养综合金融业务团队管理者,刚开始从基层做起,能力优秀者最快半年可进入管理层。
1、前期以学习、培训和实际操作为主,了解公司业务和产品,提升销售技能、管理技能以及面谈技能。
2、中期以服务老客户和筹划团队为主,进行客户
售后服务,定期拜访客户,了解客户动态,及时掌握客户需求解决客户相关问题,无需自行开拓,由公司配发以往的老客户。
3、后期以团队管理为主,建立团队,进行國队管理,在团队业务基础上,发展队伍建设,向主管岗位晋升,实现双赢。
4、协助上级制定和实施工作标准和服务流程,为
团队提供日常工作策划安排,指导带领新员工
成必要的培训工作,处理该营业组的各项管理事务。
1、年龄25~45周岁,男女不限
2、大专及以上(学信网可查),专业不限,条件
优秀者可适当放宽,(我们接受萌新,会有主管一
带一培训!
3、能够完成领导交代的各项任务,具有良好的心理素质;
4、富有责任心、团队意识好,虛心好学,积极上进;
5、具备良好的沟通能力及语言表达能力,较强的学习能力;
6、市场营销、金融、保险相关专业优先录取。

国外出展-双休-进出口贸易专员

5000-8000元

桂林-七星区-桂林电子科技大学西校区 3人 22-38岁 大专以上 电子 计算机 软件
  • 五险
  • 公积金
  • 周末双休
  • 期权
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 接受毕业生
广西爱彼科技有限公司
2025-11-19
薪资福利 - 薪资结构:底薪[3500元- 6000元] + 高额提成%(上不封顶)+ 绩效奖金 有经验人员底薪增加:1000-5000不等 - 福利保障:五险(一金可根据个人情况是否购买)、带薪年假

软件技术员

5000-8000元

桂林-叠彩区-玫瑰丽苑 2人 门窗
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
广西日腾科技发展有限公司
2025-11-19
请将个人简历,并注明应聘岗位和期望薪资。我们尽快与你联系,期待与你共同创造更美好的未来!

站点直招骑手无需经验有人带

4000-6000元

桂林-临桂区 10人 18-45岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 意外险
  • 夜间补贴
桂林光速电子商务有限公司
2025-11-19
能接受风吹日晒,下雨天必须出勤,不怕辛苦;公司统一办理健康证; 2、需本人身份证原件; 3、男女不限,无学历,无需经验,新人入职有老员工带,上手快,无需担心;; 【薪资待遇】: 1,责任底薪+提成 …… +全勤奖+各类补贴+其他福利=综合薪资,平均4000-8000元/月上不封顶,多劳多得,工资月结。

评审员

3000-8000元

桂林-象山区-百货大楼 5人 1年以上 28岁以下 中专以上 咨询 造价
  • 五险
  • 周末双休
  • 年终奖
  • 项目提成
广西桂水工程咨询有限公司桂林分公司
2025-11-19
二、福利待遇: 1、周末双休,享受国家法定节假日; 2、转正后公司统一购买五险; 3、转正后薪资:基本工资+项目奖金。

高新万达送餐员

4000-6000元

桂林-七星区-桂林高新万达广场 10人 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 意外险
  • 夜班补贴
  • 加班费
桂林光速电子商务有限公司
2025-11-19
5、接受上夜班(有补贴) 【薪资待遇】: 1,责任底薪+提成+全勤奖+各类补贴+其他福利=综合薪资,上不封顶,多劳多得,工资月结。

美团外卖骑手

4000-10000元

桂林-临桂区 7人 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 节日礼物
  • 培训提升
  • 加班费
桂林光速电子商务有限公司
2025-11-19
单量薪资:4~7元一单,日均40-50单,系统派单无须抢单,距离补贴+大额补贴+时段补贴+重量补贴+天气补贴等。 任职资格: 1.18-50岁,男女不限,身体健康。

养老院院长

3000-5000元

桂林-象山区 2人 35岁以上 大专以上
  • 五险
  • 提供住房
  • 年终奖
桂林市象山区金龙康老年公寓
2025-11-19
组织协调团队完成养老公寓服务工作 - 确保服务质量与运营效率 【职位要求】 - 大专学历,1-2年相关工作经验 - 具备较强的责任心与沟通能力 【工作时间】 - 07:00 - 18:00 【薪资福利】 - 薪资

工地搬砖不如外卖送餐

4000-6000元

桂林-七星区 10人 18-45岁 快递 运输 民营 创业公司 环境优美
  • 加班补贴
  • 全勤奖
  • 意外险
  • 夜间补贴
桂林光速电子商务有限公司
2025-11-19
能接受风吹日晒,下雨天必须出勤,不怕辛苦;公司统一办理健康证; 2、需本人身份证原件; 3、男女不限,无学历,无需经验,新人入职有老员工带,上手快,无需担心;; 【薪资待遇】: 1,责任底薪+提成 …… +全勤奖+各类补贴+其他福利=综合薪资,平均4000-8000元/月上不封顶,多劳多得,工资月结。

网店打字客服

3500-4500元

桂林-七星区-信息产业园 12人 18-45岁 人力资源
广西益林人力资源有限公司
2025-11-19
福利待遇: 1、薪资待遇:综合薪资3500+奖金+月休8天+带薪年假+节日礼盒 2、晋升机制:一年两次晋升及调薪,工作优秀者均可往管理岗位晋升。

保安公司运营及行政副总(阳朔)

6000-8000元

桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 5年以上 本科以上 保安
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西镱盾保安服务有限公司
2025-11-19
9、年龄:35-50岁以下,薪资:6000-8000元+绩效+年终奖+油补,本科以上学历 10、包吃住,试用期过后买五险。

招投标专员

3000-5000元

桂林-象山区-百货大楼 1人 26岁以下 中专以上 咨询 造价
  • 五险
  • 周末双休
  • 年终奖
  • 项目提成
广西桂水工程咨询有限公司桂林分公司
2025-11-19
二、福利待遇 1、周末双休,享受国家法定节假日; 2、转正后公司统一购买五险; 3、试用期3个月,转正后薪资:基本工资(3000元)+绩效奖金。

母乳咨询顾问(销售客服)

3500-5000元

桂林-七星区-驼山大厦 3人 2年以上 25-45岁 生活服务 健康
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 项目提成
七星区囡宝母婴用品中心
2025-11-19
【福利】基本工资➕绩效➕岗位补贴➕全勤(上不封顶) 【我们提供】 1、突出贡献、优秀员工评选另行奖励,有类似工作经验的员工,根据实际技能水平另行评定薪资标准。
约 550 个岗位

桂林薪资招聘工资

¥ 4754 月均工资
薪资区间: 2000 - 30000元/月
160
个岗位
薪酬区间: 2K - 30K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 8.1%
    2K
  • 23.1%
    3K
  • 23.1%
    4K
  • 12.5%
    5K
  • 10%
    6K-8K
  • 3.1%
    8K-1W
  • 5.6%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 82.5%
  • 高中 5.8%
  • 中专 3.6%
  • 大专 5.8%
  • 本科 2.2%
桂林薪酬绩效招聘需要什么学历?不限学历占82.5%,高中占5.8%,中专占3.6%,大专占5.8%,本科占2.2%。

经验要求分析

  • 不限经验 82.5%
  • 1-3年 14.6%
  • 3-5年 1.5%
  • 5-10年 1.5%
桂林薪酬绩效招聘需要什么经验?不限经验占82.5%,1-3年占14.6%,3-5年占1.5%,5-10年占1.5%。

桂林 薪酬绩效百科

...岗位职责
1、制作公司每月的工资报表,按时发放工资;
2、薪酬数据分析及统计等工作,按时完成人工成本、人工费用的分析报告;
3、员工各类人事手续办理,包括员工录用、离职手续办理、人事关系转移;
4、办理员工养老、医疗等公司规定的各类社会保险;
5、管理公司员工人事档案资料并及时更新;每月编制公司人员分类表,离职率分析表;
6、负责公司员工劳动合同、劳务协议的签订;
7、制作保险交纳报表;
8、管理福利体系的日常事务;
9、按时完成人力资源部经理交办的其他工作任务。

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