1.按照公司的市场发展目标，负责全国分销渠道发展策略的主要参与与制订，以及适时调整的建议提案。
2.负责全国分销渠道的全面管理工作，制订和完善具体的执行制度和工作流程，设计执行有效的推进和管控系统。
3.负责分销渠道的创新管理和终端的服务提升，建立和完善售前售中售后的服务管理体系，确保有效推广。
4.指导区域分销部门的日常工作，包括产品出样到位情况，专卖店巡视检查，与导购员的有效沟通，导购员服务技能引导和提高等。
5.负责分销终端客户增值服务的方案设计与推广，并负责内部客户服务系统的不断完善以使其更专业地应对市场对品牌的要求。
6.优化销售组织结构，建立全面的分销及导购人员的运作系统，组织分销渠道岗位人员的工作交流，建设和培养分销渠道队伍的工作能力，提升销售能力。
7.参与分销渠道管理岗位人员的监督奖励机制，年度绩效考核，需求培训的开发，审核新的分销渠道岗位的岗位职责，有合理奖励和辞退相关人员的人事建议权。
8.完成上级临时布置的任务和项目。
桂林营销管理总监招聘
桂聘提供2025年5月桂林营销管理总监最新招聘，临桂区2条，平均工资约为8947元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多营销管理总监保险销售总监电话销售总监招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
全国储备-二手车总监
15000-30000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场
1人
5年以上
20-40岁
大专以上
汽车销售
4S店
民营
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司
2025-05-15
投递需备注接受区域、品牌，此岗位为储备二手车总监。
任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车营销管理工作经验，了解二手车管理的相关法律法规；
2、熟悉二手车渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究；
3、具备良好的素质，自信并能面对压力，善于激励销售团队，发展他人，注重结果且善于处理矛盾；
4、沟通协调能力较强。
岗位职责：
1、熟悉4S店汽车二手车管理流程，具有丰富的汽车营销管理知识；
2、负责二手车部管理及优化销售流程、组织实施二手车流程并进行实时的监督；
3、通过积极有效的管理激励团队，建立积极的工作环境和氛围；
4、负责监督二手车价格，并及时做出相应的调整；
5、积极拓展市场，保障公司业绩逐步提升。
任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车营销管理工作经验，了解二手车管理的相关法律法规；
2、熟悉二手车渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究；
3、具备良好的素质，自信并能面对压力，善于激励销售团队，发展他人，注重结果且善于处理矛盾；
4、沟通协调能力较强。
岗位职责：
1、熟悉4S店汽车二手车管理流程，具有丰富的汽车营销管理知识；
2、负责二手车部管理及优化销售流程、组织实施二手车流程并进行实时的监督；
3、通过积极有效的管理激励团队，建立积极的工作环境和氛围；
4、负责监督二手车价格，并及时做出相应的调整；
5、积极拓展市场，保障公司业绩逐步提升。
全国储备-售后服务总监
15000-30000元
桂林-临桂区-真龙二手车市场
1人
5年以上
大专以上
汽车销售
4S店
民营
环境优美
- 五险
- 公积金
- 周末双休
- 岗位晋升
- 工作餐
桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司
2025-05-15
投递需备注接受区域、品牌，此岗位为储备售后服务总监。
任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车售后管理工作经验，了解汽车售后管理的相关法律法规；
2、熟悉汽车售后渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究；
3、具备良好的素质，自信并能面对压力，善于激励售后团队，发展他人，注重结果且善于处理矛盾；
4、沟通协调能力较强。
岗位职责：
1、全面负责售后团队的管理，业务开展，带领售后团队完成相关目标；
2、引导控制并规范所有维修流程；
3、完成集团公司部署的关于售后服务相关周、月、季度、半年和全年的工作报告；
4、监控客户满意度情况，提出改进建议并监控实施，并处理相关客诉；
5、负责本部门员工的绩效评估，岗位调整，培训发展计划和激励措施；
6、负责本部门员工队伍建设，不定期组织售后服务各部门的专业培训，加强部门的人才梯队建设；
7、日常流程工作的优化、验证和内控制度的落实；
8、负责售后5S的管理；
9、根据市场动态或竞争对手的相关促销与激励政策制定有效可行的营销方案。
10、完成上级交办的工作任务。
任职要求：
1、全日制大专（含）以上学历，持C照以上；
2、有5年以上汽车售后管理工作经验，了解汽车售后管理的相关法律法规；
2、熟悉汽车售后渠道开拓和运作流程，较强的市场定位分析能力，对行业发展有前瞻性研究；
3、具备良好的素质，自信并能面对压力，善于激励售后团队，发展他人，注重结果且善于处理矛盾；
4、沟通协调能力较强。
岗位职责：
1、全面负责售后团队的管理，业务开展，带领售后团队完成相关目标；
2、引导控制并规范所有维修流程；
3、完成集团公司部署的关于售后服务相关周、月、季度、半年和全年的工作报告；
4、监控客户满意度情况，提出改进建议并监控实施，并处理相关客诉；
5、负责本部门员工的绩效评估，岗位调整，培训发展计划和激励措施；
6、负责本部门员工队伍建设，不定期组织售后服务各部门的专业培训，加强部门的人才梯队建设；
7、日常流程工作的优化、验证和内控制度的落实；
8、负责售后5S的管理；
9、根据市场动态或竞争对手的相关促销与激励政策制定有效可行的营销方案。
10、完成上级交办的工作任务。
约 2 个岗位
桂林营销管理总监招聘工资
￥
8947 月均工资
薪资区间:
2600 -
20000元/月
68
个岗位
薪酬区间: 2K - 20K，最多人拿：1W以上
-
1.5%2K
-
2.9%3K
-
4.4%4K
-
8.8%5K
-
16.2%6K-8K
-
25%8K-1W
-
41.2%1W以上
学历要求分析
- 不限学历 41.2%
- 高中 2.9%
- 中专 1.5%
- 大专 42.6%
- 本科 11.8%
桂林销售总监招聘需要什么学历？不限学历占41.2%，高中占2.9%，中专占1.5%，大专占42.6%，本科占11.8%。
经验要求分析
- 不限经验 33.8%
- 1-3年 35.3%
- 3-5年 29.4%
- 5-10年 1.5%
桂林销售总监招聘需要什么经验？不限经验占33.8%，1-3年占35.3%，3-5年占29.4%，5-10年占1.5%。
桂林营销管理总监招聘最新投递
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盘先生2025-04-23投递了 桂林鑫广达世奥汽车销售服务有限公司 的 全国储备-售后服务总监 职位
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一般项目：销售汽车、汽车配件、金属材料、建筑材料；汽车美容；仓储服务（危险化学品除外）；物流服务；代办机动车登记业务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）；许可项目：机动车维修（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准） -
二类小型汽车维修，代理机动车辆保险、短期意外伤害保险；汽车、一汽－大众大众品牌汽车及配件销售，汽车美容、租赁，代理机动车上牌、年检及过户手续；汽车咨询服务；销售日用品、家用电器、服装；二手车经销；零售食品（凭许可证经营）；洗车服务、汽车信贷咨询服务；二手车经纪。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
批发、零售：汽车、汽车配件、装饰材料、五金交电、日用百货、服装鞋帽、箱包、食品（凭有效许可证经营）；代办机动车辆登记业务；代办银行贷款业务；汽车信息咨询服务、会议会展服务；二手车经销（进二手车交易市场）、二手车经纪；汽车租赁；汽车展示；机动车辆保险代理（凭有效许可证经营）；机动车辆维修及技术咨询（凭有效许可证经营）；汽车美容。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
一般项目：汽车新车销售;汽车旧车销售;汽车零配件零售;新能源汽车整车销售;新能源汽车电附件销售;信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）;小微型客车租赁经营服务;商务代理代办服务;代驾服务;会议及展览服务;二手车经销;二手车经纪;机动车修理和维护;国内货物运输代理。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
汽车/汽车销售 50-100人 -
汽车/4S店 50-100人 -
汽车销售/汽车维修/4S店 30-50人 -
销售国产梅赛德斯-奔驰品牌汽车、进口梅赛德斯-奔驰品牌汽车、汽车零配件、汽车装饰用品;提供商务信息咨询服务;二手车经销;一类机动车维修(小型车辆维修)。 -
长安汽车销售，汽车维修。 -
销售汽车及其零配件；汽车美容装饰；代办机动车辆登记业务；机动车维修（凭有效许可证经营）；二手车经纪；汽车信息咨询服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。）