1、遵守公司规章制度，服从管理，积极维护公司形象，保证店内正常运营
2、主要负责学员招生工作，做好宣传推广与销售，完成每月及每年的业绩目标
3、配合公司进行网络、线下外展及其他宣传
4、客户资源收集、客户资料统计与管理、电话排打与销售
5、网络视频录制与发布，微博、微信、陌陌等宣传管理更新
6、客户洽谈、签单与后期维护、转介跟进
7、积极参加公司及部门组织的各项培训
桂林银行信用卡分期专员招聘
桂聘提供2025年11月桂林银行信用卡分期专员最新招聘，七星区1条临桂区1条，平均工资约为3670元，学历要求不限最多，经验要求不限最多，有五险等，更多银行信用卡分期专员电话销售邀约专员电话销售/销售专员招聘，就上桂聘 guipin.com
筛选工作
平安银行信用卡逾期提醒专员
7000-15000元
桂林-七星区-信息产业园
4人
18-35岁
电信
法律
金融
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 项目提成
- 培训提升
- 接受毕业生
- 欢迎残疾人
广西信禾元信息技术有限公司
2025-11-21
【岗位职责】：
1、根据分配的不同程度逾期客户名单，进行主动电话外呼，有效实施催收工作。
2、负责对具体分配的不同风险程度的客户开展催收工作。
3、针对不同违约的客户，不断提升催收质量和催收效果。
【任职要求】：
1、普通话流利，有一定的抗压能力；
2、销售与催收经验的优先；
3、男女不限，学历不限，年龄20-35岁；
4、无不良记录与良好的征信记录，有志于在金融行业长远发展。
【上下班休息时间】：
1、上下班时间：上午9:00-12:00,下午14:00-18:30，一天上班7个半小时，午休2小时。
2、月休4天，国家法定节假日正常休息。
【岗位福利】：
1、薪资待遇：无责底薪2500-3000元+高提成+业绩奖金1000元+职级津贴=平均薪资7-15K，优秀员工能拿到15K以上。
2、购买五险，享受婚假、产假及其法定假节日。
3、享受丰富的员工节日实物福利，每个月定期下午茶、定期团建，奶茶，入职带薪培训。
4、公司办公环境优美，提供茶水室、微波炉、冰箱使用，方便员工带餐。
1、根据分配的不同程度逾期客户名单，进行主动电话外呼，有效实施催收工作。
2、负责对具体分配的不同风险程度的客户开展催收工作。
3、针对不同违约的客户，不断提升催收质量和催收效果。
【任职要求】：
1、普通话流利，有一定的抗压能力；
2、销售与催收经验的优先；
3、男女不限，学历不限，年龄20-35岁；
4、无不良记录与良好的征信记录，有志于在金融行业长远发展。
【上下班休息时间】：
1、上下班时间：上午9:00-12:00,下午14:00-18:30，一天上班7个半小时，午休2小时。
2、月休4天，国家法定节假日正常休息。
【岗位福利】：
1、薪资待遇：无责底薪2500-3000元+高提成+业绩奖金1000元+职级津贴=平均薪资7-15K，优秀员工能拿到15K以上。
2、购买五险，享受婚假、产假及其法定假节日。
3、享受丰富的员工节日实物福利，每个月定期下午茶、定期团建，奶茶，入职带薪培训。
4、公司办公环境优美，提供茶水室、微波炉、冰箱使用，方便员工带餐。
金融型人才/家庭风险规划/售后/理财
6000-10000元
桂林-临桂区-新大城
10人
大专以上
保险
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 项目提成
中国人寿保险股份有限公司临桂支公司
2025-11-14
薪资详情
薪资范围:6800-10000元/月
职位底薪:2000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖
职位详情
诚招VIP客户售后服务专员、理财经理、综合金融性人才、打造综合金融经理人和个人养老规划师，及健康规划师
招聘要求:年龄25-50岁之间，学历大专及以上(特别优秀者可放宽条件)
业务范围:
保险:健康险、车险、年金险、财产险、养老险、养老社区推广等;
银行:广发银行信用卡/储蓄卡业务;投资:信托、基金等资产管理
公司支持:
客户资源:分配存量客户
培训体系:涵盖法律、医学、金融产品知识等，提供“特训营”辅导，主管帮扶。
薪资结构
底薪+提成+奖金:底薪2000元/月，综合收入跨度大(2K-上不封顶)，提成来源包括业务佣
金、管理收入、季度奖、年终奖(年终奖最高32000元)等。
薪资范围:6800-10000元/月
职位底薪:2000元/月
社保类型:五险
提成方式:按单提成;
奖金补贴:年终奖
职位详情
诚招VIP客户售后服务专员、理财经理、综合金融性人才、打造综合金融经理人和个人养老规划师，及健康规划师
招聘要求:年龄25-50岁之间，学历大专及以上(特别优秀者可放宽条件)
业务范围:
保险:健康险、车险、年金险、财产险、养老险、养老社区推广等;
银行:广发银行信用卡/储蓄卡业务;投资:信托、基金等资产管理
公司支持:
客户资源:分配存量客户
培训体系:涵盖法律、医学、金融产品知识等，提供“特训营”辅导，主管帮扶。
薪资结构
底薪+提成+奖金:底薪2000元/月，综合收入跨度大(2K-上不封顶)，提成来源包括业务佣
金、管理收入、季度奖、年终奖(年终奖最高32000元)等。
约 2 个岗位
桂林银行信用卡分期专员招聘工资
￥
3670 月均工资
薪资区间:
1990 -
8000元/月
142
个岗位
薪酬区间: 1K - 8K，最多人拿：3K
-
0.7%小于2K
-
14.8%2K
-
37.3%3K
-
19.7%4K
-
14.1%5K
-
2.8%6K-8K
-
1.4%8K-1W
学历要求分析
- 不限学历 69.8%
- 初中 4.7%
- 高中 10.9%
- 中专 5.4%
- 大专 8.5%
- 本科 0.8%
桂林电话销售招聘需要什么学历？不限学历占69.8%，初中占4.7%，高中占10.9%，中专占5.4%，大专占8.5%，本科占0.8%。
经验要求分析
- 不限经验 79.1%
- 应届毕业生 1.6%
- 1-3年 19.4%
桂林电话销售招聘需要什么经验？不限经验占79.1%，应届毕业生占1.6%，1-3年占19.4%。
桂林银行信用卡分期专员招聘最新投递
-
秦先生2025-11-06投递了 中国人寿保险股份有限公司临桂支公司 的 金融型人才/家庭风险规划/售后/理财 职位
相关企业
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人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务;各类人身保险服务、咨询和代理业务;国家保险监督管理部门批准的其他业务。 -
人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务;各类人身保险服务、咨询和代理业务;国家保险监督管理部门批准的其他业务。 -
人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务；各类人身保险服务、咨询和代理业务；国家保险监督管理部门批准的其他业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动。） -
保险 50-100人 -
一般项目：凭总公司授权开展经营活动。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -
一般经营项目：网络技术服务；专业设计服务；广告制作；广告设计、代理；广告发布；图文设计制作；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；组织文化艺术交流活动；会议及展览服务；票务代理服务；品牌管理；咨询策划服务；企业形象策划；市场营销策划；礼仪服务；文艺创作；艺术品代理；软件销售；软件开发；软件外包服务；互联网销售（除销售需要许可的商品）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；数字内容制作服务（不含出版发行）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；个人商务服务；个人互联网直播服务；文化娱乐经纪人服务；电影摄制服务；摄像及视频制作服务；数字创意产品展览展示服务（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）许可经营项目：第二类增值电信业务；互联网直播技术服务；互联网新闻信息服务；信息网络传播视听节目；广播电视节目制作经营；电影发行；演出经纪；营业性演出（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）
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保险 10人以下 -
许可项目：基础电信业务;第一类增值电信业务;第二类增值电信业务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：通讯设备销售;移动通信设备销售;移动终端设备销售;计算机及通讯设备租赁;通讯设备修理;日用电器修理;电子专用材料销售;电子产品销售;家用电器销售;家用电器零配件销售;玩具销售;互联网销售（除销售需要许可的商品）;第一类医疗器械销售;第二类医疗器械销售。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动） -