桂林运营管理招聘

桂聘提供2025年11月桂林运营管理最新招聘,七星区38条灵川县21条,平均工资约为5479元,学历要求不限最多,经验要求不限最多,有五险等,更多运营管理运营管理团队运营管理招聘,就上桂聘 guipin.com
筛选工作

保安公司运营及行政副总(阳朔)

6000-8000元

桂林-秀峰区-桂林大世界 1人 5年以上 本科以上 保安
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
广西镱盾保安服务有限公司
2025-11-26
1、在保安或物业服务行业或相关工作经验5年以上,有独立运营与管理公司的经验和监管能力,如:学校、大型商区、学校、酒吧、星级酒店等。
2、熟悉公司日常运营及管理,掌握公司各部门工作流程,调查分析市场信息,督促检查、组织实施总经理安排的工作。
3、负责公司日常工作及财务审核。
4、负责公司各项目现场品质的检查监督工作。
5、负责公司内外的资源调配,不断提升公司的运行效率。
6、负责主持开展公司日常经营管理工作,检查公司各部门工作的完成落实情况。
7、负责将公司经营过程中发生的重大事项及时处理并向总经理汇报。
8、对管理上出现的漏洞及时处理跟进。忠诚、责任心强。
9、年龄:35-50岁以下,薪资:6000-8000元+绩效+年终奖+油补,本科以上学历
10、包吃住,试用期过后买五险。

36 设备技术工程师(临桂)

5000-7000元

桂林-临桂区-金贸中心 2人 应届毕业生 18-26岁 本科以上 人力资源
  • 五险
  • 公积金
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
桂林经济技术开发区人才服务中心
2025-11-26
【岗位职责】:
作为运营培训生进行轮岗学习,内容包括但不限于如下项目:
1.生产设备的维护和管理,包括调试、保养、维修
2.技术改造,协助电器组的日常管理工作
3.根据工作需要进行PLC编程
4.参与车间技术改造项目
【岗位要求】:
1.本科学历,26岁以下,身高160cm以上
2.电气、自动化、电子技术专业,有经验优先
3.接受优秀应届毕业生
注:此岗位为代招岗位,我中心代为发布及招聘。

青三舍酒店-前台主管

4000-4500元

桂林-秀峰区-东西巷 1人 3年以上 大专以上 房地产 民营 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
桂林东西巷商业管理有限公司
2025-11-26
岗位职责:
1.分工负责民宿的管理工作,对总经理负责。
2.组织制(修)订酒店运营程序、服务标准、管理规范,监督各级管理人员按照规范要求恪守职责,确保民宿服务质量。
3.及时协调处理运营中的各种问题。
4.组织协调各运作部门的协同配合,确保酒店的各项服务产品符合顾客的需求并满意。 5.及时处理宾客的投诉,代表酒店总经理和宾客进行沟通,有权采取酒店最小损失方案给予投诉者能够接受的致歉方案。
6.组织安排管理人员的当值工作,督促检查值班经理履行工作职责,确保酒店运营24小时管理无空档。
7.组织处理酒店运营过程中发生的各种突发事件。
8.完成总经理交办的其它工作。

酒店维修工程师

4000-6000元

桂林-雁山区-雁山新城 1人 酒店
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
广西炀森瑞丽酒店管理有限公司
2025-11-26
工作内容】 1、负责酒店所有设施设备的有效运行,负责维护和维修服务及保护业主的相关资产、酒店建筑方面及地面和外部设施; 2、为酒店的客人和员工提供安全正常的设备设施运行环境; 3、负责工程部的日常管理 …… 【岗位职责】 1、向酒店高层提供关于工程支持、环境控制及酒店运营各方面的有效性意见; 应对工程部的工作业绩进行有效的监督评估,以保证工作按照既定计划执行; 负责工程设备维护保养的总成本控制,制定; …… 3、通过选拔、培训等人力开发工作,建立一支合格专业的工程维修队伍; 【任职资格】 技能要求: 1、拥有酒店工程维修(中央空调)、维保知识等能力,强电方面能力出色; 2、良好的工作计划性和排班、管理技能 …… 熟练使用微软办公软件,会熟练使用电脑办公; 4、具有解决问题、激励、组织和培训的能力; 资格要求: 1、工程工作背景,酒店类设备维修及资产保护,最好具有运行维护管理经验; 2、中专及以上学历或酒店工程部管理相关工作经验

国内电商运营助理(叠彩,淘宝/拼多多)

2500-3500元

桂林-叠彩区-恒大广场 3人 18-30岁 中专以上 家居
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 接受毕业生
桂林市诒帆家居有限公司
2025-11-26
电商运营助理 【岗位职责】: 1、负责协助店铺运营进行商品优化更新,上下架,店铺整体布局。 2、负责协助运营进行活动提报并按照提报活动方案执行。 …… 3、负责店铺的日常数据管理、流量管理、体验分提升管理。 4、负责与美工对接做图; 5、完成上级领导交代工作。 …… 3、能接受加班情况(活动大促前后或者上新期间),也能理解运营岗工作的特殊性,会有下班回家后也需要处理工作的情况,可以通过手机或者电脑完成。

跨境电商负责人

4000-12000元·13薪

桂林-叠彩区 1人 3年以上 20-50岁 中专以上 互联网 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 五险
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林先河信息技术有限责任公司
2025-11-26
岗位职责: 1、制定公司跨境电商业务发展战略,并负责实施和跟踪执行效果; 2、负责跨境电商平台类目运营工作,完成类目商品的规划及运营执行工作; 3、负责公司跨境电商渠道的管理和拓展,提高公司跨境电商业务流量和销售额

国内电商运营专员

2000-8000元

桂林-叠彩区 2人 1年以上 18-45岁 中专以上 互联网 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林先河信息技术有限责任公司
2025-11-26
2、负责电商平台店铺日常管理,包括商品上架、下架、库存管理,确保商品信息准确、优化产品页面展示吸引客户;制定并执行店铺运营策略,提升店铺流量、转化率和销售额,完成销售目标。 …… 2、有相关运营工作经验者优先,尤其抖音电商工作经验。 3、有较强的逻辑思维及协调能力,能快速对市场的变化做出反应及改正措施。 …… 4、对工作认真负责,完成上级交代的其他事宜 薪资:2-3k+高提成(根据运营情况获得相应提成)

医院检后管理运营专员(健康管理师)

4000-10000元

桂林-临桂区-山水·凤凰城 1人 计算机 批发 健康
  • 五险
  • 周末双休
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
  • 培训提升
桂林心春秋医疗健康管理有限公司
2025-11-26
【岗位说明】 医院检后管理是指在患者完成各类医学检查后,医疗机构通过系统化流程对检查结果进行解读、异常情况干预、健康跟踪及健康指导的一系列管理活动。 …… 检后管理是医疗服务从 “被动诊疗” 转向 “主动健康管理” 的关键,其价值体现在:避免 “检查无用化”:据统计,约 30% 的体检异常结果因未及时干预而延误诊疗(如早期胃癌因忽视胃镜活检建议发展为进展期 …… ),检后管理可将这类风险降低 60% 以上。 …… 完善健康管理闭环:连接 “筛查 - 诊断 - 干预 - 跟踪” 全流程,让健康管理从 “碎片化检查” 升级为 “持续性服务”,尤其对慢性病管理(如高血压、糖尿病)意义重大。 …… 具备良好的理解能力、沟通能力,有组织管理、协调能力,责任心强,具备一定的抗压能力。 【薪资】4000底薪(到手)+五险+提成 【工作地点】桂林、南宁

主播

4000-8000元

桂林-灵川县 1人 建材 民营 环境优美
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 节日礼物
广西众托电子商务有限公司
2025-11-26
与观众互动,提供产品信息,回答相关咨询; 4.配合运营团队完成直播相关数据统计和分析,根据反馈优化直播表现。 任职要求: 1. 形象气质佳,性格外向,口齿伶例,应变能力强。 …… 学习产品知识,能够准确传达产品特点; 5.需具备一年以上的直播带货经验优先; 6.服从公司管理安排,配合公司拍摄需要的宣传短视频且懂得剪辑短视频。

电商运营助理

2000-10000元

桂林-叠彩区 3人 18-45岁 中专以上 互联网 创业公司 高潜公司 环境优美
  • 周末双休
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 项目提成
  • 培训提升
  • 接受毕业生
桂林先河信息技术有限责任公司
2025-11-26
2、负责电商平台店铺日常管理,包括商品上架、下架、库存管理,确保商品信息准确、优化产品页面展示吸引客户;制定并执行店铺运营策略,提升店铺流量、转化率和销售额,完成销售目标。 …… 2、有相关运营工作经验者优先,可接受无经验者 3、有较强的逻辑思维及协调能力,能快速对市场的变化做出反应及改正措施。 …… 4、对工作认真负责,完成上级交代的其他事宜 薪资:2k+高提成(根据运营情况获得相应提成)

家电店长

3000-6000元

桂林-象山区-火车站 1人 1年以上 大专以上 电器
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 年终奖
  • 培训提升
广西金凤凰电器有限公司
2025-11-26
工作内容 1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调配、库存管理及客户服务; 2.制定并执行门店销售计划,带领团队完成业绩指标; 3.监督商品陈列、促销活动及门店形象维护; 4.处理客户投诉及突发事件

招商运营管理

5000-6000元

桂林-叠彩区 1人 3年以上 30-45岁 大专以上 旅游 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
  • 提供住房
  • 加班补贴
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
桂林市聚茂生态农林发展有限公司
2025-11-26
岗位职责 1、熟悉生态园林景区行业运营管理工作,有新媒体运营经验; 2、负责公司景区项目的规划、招商、运营管理工作,全程策划、实施、管理及控制; 3、协助办理项目相关手续工作,做好景区对外联络工作 …… ; 4、参与景区的运营工作,能根据市场变动及时调整运营方案; 5、制定招商运营工作计划,负责各项招商运营工作有计划的开展; 6、其他公司临时安排的工作。 …… 任职要求 1、大专及以上学历,市场营销,商业管理类等相关专业优先考虑,5年以上景区、商业运营管理同岗位工作经验; 2、具备良好的管理能力、沟通协调能力、团队建设能力和学习能力,具有开拓创新精神;

总经理助理

桂林-叠彩区 1人 3年以上 25-45岁 大专以上 旅游 高潜公司 环境优美 优质企业
  • 五险
桂林市聚茂生态农林发展有限公司
2025-11-26
岗位职责 1、协助总经理做好招商运营及对外商务接洽(政府关系/旅行社合作/供应商谈判); 2、负责跨部门协调与资源调配,做好重大活动协调(景区节庆/行业展会/媒体接待); 3、做好行业政策研究与申报支持 …… ,根据公司运营需要,负责项目合作协议起草与跟进; 4、撰写总经理有关的资料文书,做好总经理日程管理与重要会议记录并跟进; 5、协助总经理做好公司管理工作,做好上传下达工作; 5、其他总经理临时安排的工作 …… 任职要求 1、大学专科及以上学历,有总经理助理经验及有园林、景区运营经营的优先; 2、有较强的统筹协调能力,良好的沟通、表达能力及领悟能力; 3、具备良好的外联公关能力; 4、有较强的工作责任感

区域市场客户主管

3000-4000元

桂林-七星区-桂林国际会展中心 1人 电信 软件
广西耀明科技有限公司
2025-11-26
岗位职责: 1、全面负责河池各城区、县份的运营管理事务,确保办事处正常运作; 2、负责有效进行“和校园”(校讯通)项目的运作推广; 3、负责“和校园”(校讯通)项目市场活动的策划和宣传、推广计划的实施 …… ; 4、对市场信息、行业动态和竞争对手情况进行收集分析,为公司提供合理建议; 5、负责片区业务团队管理,完成片区业务任务指标; 6、负责辖区内员工业务的培训、考核,管理评估和激励员工的工作绩效; …… 任职要求: 1、中专及以上学历,市场营销、工商管理等专业; 2、3年市场工作经验,熟悉通讯行业或有管理工作经验者优先; 3、具有较强的沟通、协调和组织能力(需与校方领导、移动公司领导经常性沟通工作

自媒体运营(抖音,短视频)

2500-30000元

桂林-七星区 5人 3年以上 大专以上 培训 民营 环境优美
  • 五险
  • 岗位晋升
  • 工作餐
  • 项目提成
桂林陆通驾驶员培训有限公司
2025-11-25
1、负责公司抖音、微信公众号、视频号、头条视频等视频类自媒体运营,负责视频策划、内容设计、脚本的撰写; 2、保持对各类短视频平台热点的追踪研究,输出能够转化落地的创意; 3、负责线上合作传播媒介的对接 …… 、跟进,线上舆情的监控; 4、负责线上推广渠道传播内容的撰写、编辑、采编等工作; 5、定期收集、整理、分析与总结数据,对营销和推广效果进行跟踪、反馈,有针对性的策划运营方案,提升活跃度; 1、性别不限 …… 2、具备丰富的自媒体(包括视频类)运营管理及线上推广经验; 3、具备较强的自媒体运营管理、策划方案创作、信息采编整合等能力,熟悉视频类渠道玩法; 4、具备较强的文案功底、优秀的品牌意识和敏锐度,熟练使用办公软件
约 120 个岗位

桂林运营管理招聘工资

¥ 5479 月均工资
薪资区间: 3000 - 10000元/月
59
个岗位
薪酬区间: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
  • 15.3%
    3K
  • 18.6%
    4K
  • 16.9%
    5K
  • 25.4%
    6K-8K
  • 10.2%
    8K-1W
  • 5.1%
    1W以上

学历要求分析

  • 不限学历 63%
  • 高中 1.9%
  • 大专 25.9%
  • 本科 9.3%
桂林运营经理/主管招聘需要什么学历?不限学历占63%,高中占1.9%,大专占25.9%,本科占9.3%。

经验要求分析

  • 不限经验 64.8%
  • 1-3年 22.2%
  • 3-5年 13%
桂林运营经理/主管招聘需要什么经验?不限经验占64.8%,1-3年占22.2%,3-5年占13%。
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